約有2741項(xiàng)符合搜索社保的查詢結(jié)果,以下是第291-300項(xiàng)。
實(shí)事資訊 廣東省社會(huì)保險(xiǎn)查詢方式簡(jiǎn)介
摘要:廣東省社會(huì)保險(xiǎn)的查詢方式有三種,分別是網(wǎng)上在線查詢、電話查詢和上門查詢。一、網(wǎng)上在線查詢登錄廣東省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局的官方二、電話查詢撥打廣東省市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話(020)12333,同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢。三、上門查詢查詢者攜帶個(gè)人身份證及社保卡號(hào)直接到廣東省社保局辦公大廳查詢,地址廣州市林和中路168號(hào)。相關(guān)鏈接關(guān)于工傷保險(xiǎn)費(fèi)率問題的通知一、關(guān)于行業(yè)劃分根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度,參照《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》(GB/T4754-2002),將行業(yè)劃分為三個(gè)類別:一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè),二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)。三類行業(yè)分別實(shí)行三種不同的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率。統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況,分別確定各用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別。行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類見附件。二、關(guān)于費(fèi)率確定各省、自治區(qū)、直轄市工傷保險(xiǎn)費(fèi)平均繳費(fèi)率原則上要控制在職工工資總額的1.0%左右。在這一總體水平下,各統(tǒng)籌地區(qū)三類行業(yè)的基準(zhǔn)費(fèi)率要分別控制在用人單位職工工資總額的0.5%左右、1.0%左右、2.0%左右。各統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障部門要會(huì)同財(cái)政、衛(wèi)生、安全監(jiān)管部門,按照以支定收、收支平衡的原則,根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等情況提出分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的具體標(biāo)準(zhǔn),報(bào)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。基準(zhǔn)費(fèi)率的具體標(biāo)準(zhǔn)可定期調(diào)整。三、關(guān)于費(fèi)率浮動(dòng)用人單位屬一類行業(yè)的,按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi),不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)。用人單位屬二、三類行業(yè)的,費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)。用人單位的初次繳費(fèi)費(fèi)率,按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定,以后由統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素,一至三年浮動(dòng)一次。在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,可上下各浮動(dòng)兩檔:上浮第一檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的120%,上浮第二檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的150%,下浮第一檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的80%,下浮第二檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的50%。費(fèi)率浮動(dòng)的具體辦法由各統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同財(cái)政、衛(wèi)生、安全監(jiān)管部門制定。
2024-12-02 17:53:05
實(shí)事資訊 上海社保網(wǎng)上辦事操作方便快捷
摘要:上海市人民政府推進(jìn)電子商務(wù),進(jìn)一步增強(qiáng)政府公共管理的服務(wù)性,公開性和公平性的要求,為提高社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)的便捷性和工作效率,方便參保單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)業(yè)務(wù),推行上海社保網(wǎng)上辦事這種具有方便、快捷、高效優(yōu)點(diǎn)的方式,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),在任何地點(diǎn),用人單位只要借助一臺(tái)電腦通過互聯(lián)網(wǎng),上海社保網(wǎng)上辦事就可以在第一時(shí)間完成社保業(yè)務(wù)的申報(bào),無需再攜帶申報(bào)材料表格和相關(guān)資料前往社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu),省去了大量的往返和等候時(shí)間,輕松完成每月社保業(yè)務(wù)的申報(bào),納入網(wǎng)上辦事施行行業(yè)服務(wù)項(xiàng)目,原則上不在實(shí)行柜面辦理。根據(jù)外來從業(yè)人員社保業(yè)務(wù)網(wǎng)上經(jīng)辦試行的相關(guān)要求,閔行社保中心編制了通俗易懂的培訓(xùn)視頻,使個(gè)單位盡快了解掌握網(wǎng)上經(jīng)辦操作的要點(diǎn)。上海12月13日訊記者勵(lì)漪報(bào)道:隨著近日“小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)”的一項(xiàng)申報(bào)服務(wù)開通,上海社保網(wǎng)上辦事已初具規(guī)模,參保單位足不出戶,即可隨時(shí)掌握繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況,辦理社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。目前,有相當(dāng)一部分常規(guī)柜面的辦事項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上受理。據(jù)了解,上海社保局網(wǎng)站的“上海社保網(wǎng)上辦事”頻道可提供“網(wǎng)上辦理”、“繳費(fèi)查詢”、“資料下載”三大服務(wù),以及15項(xiàng)“城保”和“鎮(zhèn)保”網(wǎng)上辦事項(xiàng)目。今后,上海市民可以通過登錄網(wǎng)站,及時(shí)更改社保結(jié)算單的個(gè)人聯(lián)系地址、電話號(hào)碼,并即時(shí)打印申辦社會(huì)保險(xiǎn)結(jié)果的核定信息。而用人單位也無需再到柜面排隊(duì)等候,只需輕點(diǎn)鼠標(biāo),即可辦理職工轉(zhuǎn)入申報(bào)、轉(zhuǎn)出申報(bào)、封存申報(bào)、啟封申報(bào)等多項(xiàng)業(yè)務(wù)。參保單位還可以直接在上海社保網(wǎng)上辦事常規(guī)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)變更、查詢本單位的申報(bào)信息和辦事結(jié)果,及時(shí)掌握繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況等。“以前,參保單位經(jīng)辦人需到指定的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理業(yè)務(wù),路遠(yuǎn)不說,辦理時(shí)間還有限制,登記排隊(duì)也要花不少時(shí)間,還要帶一堆資料、填一堆表格”,上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說,“現(xiàn)在網(wǎng)上辦社保,不受時(shí)間限制,辦事效率大大提高。”今后在上海,百姓在咨詢和處理勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障等事務(wù)時(shí),將不必奔波于一個(gè)個(gè)服務(wù)窗口,輕點(diǎn)鼠標(biāo)就可在上海社保網(wǎng)上辦事完成辦理。上海市勞動(dòng)保障服務(wù)網(wǎng)17日正式開通三大服務(wù)子網(wǎng),標(biāo)志著上海構(gòu)建的“網(wǎng)上勞動(dòng)局”正式開始服務(wù)。記者登錄網(wǎng)站看到,這三個(gè)服務(wù)子網(wǎng)分別名為“上海公共招聘網(wǎng)”“上海職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)服務(wù)網(wǎng)”和“上海社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)網(wǎng)”。網(wǎng)站相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說,初步成形的上海“網(wǎng)上勞動(dòng)局”已實(shí)現(xiàn)了“看(瀏覽)、詢(咨詢)、辦(辦事)、評(píng)(評(píng)議)”等功能,百姓可以“少跑幾趟路,少踏幾道門”。“上海社保網(wǎng)上辦事”需要打破工作部門界限。為此,上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局整合了各職能部門的業(yè)務(wù)資源,將全部勞動(dòng)保障政務(wù)信息通過“政務(wù)主網(wǎng)”一口發(fā)布,并將全部13項(xiàng)勞動(dòng)保障行政審批事項(xiàng)通過“網(wǎng)上辦事大廳”辦理。目前,百姓能夠在網(wǎng)上查詢126項(xiàng)勞動(dòng)保障辦事服務(wù),其中的52項(xiàng)已實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦理。據(jù)了解,百姓提交“網(wǎng)上勞動(dòng)局”的每一個(gè)咨詢問題和政務(wù)評(píng)議,工作人員都必須一一答復(fù),簡(jiǎn)單咨詢應(yīng)在2天內(nèi)完成,涉及政策調(diào)整等“有難度”的問題也需在60天內(nèi)給予解答。據(jù)介紹,該市目前已在原有社保信息系統(tǒng)安全體系基礎(chǔ)上,再添多種防護(hù)設(shè)備和技術(shù),設(shè)置多層“關(guān)卡”防范網(wǎng)絡(luò)黑客、網(wǎng)頁盜鏈等網(wǎng)絡(luò)攻擊。同時(shí),辦事者在登錄上網(wǎng)前,還將接受用戶信息和數(shù)字證書雙重認(rèn)證,確保登錄用戶的合法性。出于技術(shù)保密和系統(tǒng)安全的考慮,該負(fù)責(zé)人并未透露更多相關(guān)信息,但她表示,系統(tǒng)安全性可媲美銀行系統(tǒng)。此外,該負(fù)責(zé)人表示上海社保網(wǎng)上辦事大廳只為辦事者提供參保申請(qǐng)、辦理、查詢等業(yè)務(wù),其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用最后仍是通過銀行劃扣,不存在資金交易風(fēng)險(xiǎn)。據(jù)了解,針對(duì)全市參保用戶的信息問題,除網(wǎng)上系統(tǒng)留存一份外,該市還另有備份。近期,該市還考慮在異地備份數(shù)據(jù),防止因地震等不可抗力而造成信息丟失。
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 濟(jì)南市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)使用簡(jiǎn)介
摘要:失業(yè)保險(xiǎn)申報(bào)操作指南濟(jì)南市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)失業(yè)登記申報(bào)業(yè)務(wù)是依托于濟(jì)南市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)的一項(xiàng)新業(yè)務(wù),閱讀本操作指南前請(qǐng)先仔細(xì)閱讀《濟(jì)南市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)操作指南》。社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)失業(yè)保險(xiǎn)申報(bào)業(yè)務(wù)的操作流程為:

一、失業(yè)保險(xiǎn)申報(bào)

登錄系統(tǒng)后出現(xiàn)【系統(tǒng)首頁】點(diǎn)擊‘失業(yè)登記申報(bào)’圖標(biāo),進(jìn)入失業(yè)登記申報(bào)功能頁面點(diǎn)擊【增加一行】進(jìn)入新登記頁面,點(diǎn)擊【修改】可以選中的記錄進(jìn)行修改,點(diǎn)擊【刪除一行】可以刪除選中的記錄。錄入身份證號(hào)碼,回車或點(diǎn)擊身份證號(hào)碼后面的灰色按鈕會(huì)彈出選擇人員的界面,選中需要辦理失業(yè)登記的人后,頁面會(huì)自動(dòng)填充姓名、性別、出生日期信息,選擇戶口所在區(qū)、失業(yè)原因,錄入失業(yè)日期后點(diǎn)擊【保存】則返回到失業(yè)登記申報(bào)功能頁面。輸入減員的起止年月,點(diǎn)擊【查詢】按鈕,即可查詢出所有此段時(shí)間內(nèi)減員且沒有辦理失業(yè)登記申報(bào)的減員職工,選擇需要辦理失業(yè)登記的人員并選擇其戶口所在區(qū)、失業(yè)原因,錄入其失業(yè)日期后點(diǎn)擊【保存】即可。選中需要打印表格的失業(yè)登記申報(bào),點(diǎn)擊頁面下方的【查詢】按鈕選中需要打印表格的人員,點(diǎn)擊【打印《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)登記表》】按鈕即可打印此人的《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)登記表》,失業(yè)人員攜帶此表格到戶籍所在地失業(yè)保險(xiǎn)科辦理失業(yè)保險(xiǎn)申領(lǐng)登記手續(xù)。打印時(shí)如果不能顯示預(yù)覽表格,請(qǐng)下載并安裝系統(tǒng)提供的打印控件。

批量失業(yè)登記申報(bào)

在大批量失業(yè)登記申報(bào)情況下,為了提高處理效率,系統(tǒng)提供了批量失業(yè)登記申報(bào)的功能,功能位置:【系統(tǒng)首頁】-【批量導(dǎo)入】-【失業(yè)登記批量導(dǎo)入】

打印《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)登記表》

中心審核通過的失業(yè)登記申報(bào),可以打印其中每個(gè)人的《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)登記表》。功能位置在:【系統(tǒng)首頁】-【綜合查詢】-【申報(bào)查詢】,

查看申報(bào)處理結(jié)果

申報(bào)提交后等待中心接收審核,可以隨時(shí)在系統(tǒng)首頁的‘用戶申報(bào)信息狀態(tài)’處查看申報(bào)處理結(jié)果,選中某一行,點(diǎn)擊【修改】即可進(jìn)入修改頁面,可以對(duì)失業(yè)登記信息進(jìn)行修改。

二.提交申報(bào)

點(diǎn)擊系統(tǒng)首頁中的【提交申報(bào)】圖標(biāo),會(huì)進(jìn)入申報(bào)提交界面,選中需要提交的‘職工失業(yè)登記’,點(diǎn)擊【提交】按鈕即可完成申報(bào)提交。申報(bào)提交后等待中心接收審核。
2024-12-02 17:53:05
實(shí)事資訊 梧州部分企業(yè)職工社保參保率低
摘要:進(jìn)入年底,梧州市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作在有條不紊地推進(jìn)。據(jù)擴(kuò)面征繳工作小組的相關(guān)人員透露,部分用工單位依法參保意識(shí)淡薄,選擇性參保嚴(yán)重。部分用工單位,只為企業(yè)管理層、技術(shù)骨干少數(shù)人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),沒有為一線生產(chǎn)工人繳納。市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,將加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的日常巡查,及時(shí)了解其用人情況,由此查明其參保情況,有針對(duì)性地進(jìn)行執(zhí)法;加強(qiáng)對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的宣傳,讓企業(yè)主明了法律的有關(guān)規(guī)定和因不參保而給勞動(dòng)者權(quán)益造成的侵害及將受到懲罰;積極受理勞動(dòng)者的維權(quán)投訴,并及時(shí)辦理,當(dāng)罰則罰,剛性執(zhí)法。同時(shí),與社保稽查、勞動(dòng)仲裁和人民法院等部門之間加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,促使相關(guān)處罰、決定和裁判能夠及時(shí)得到執(zhí)行。市社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,參加養(yǎng)老保險(xiǎn)涉及勞動(dòng)者個(gè)人乃至家庭未來的生存發(fā)展,因此,勞動(dòng)者要強(qiáng)化這方面的參保意識(shí)。要通過學(xué)習(xí)法律知識(shí),提高對(duì)參保意義的認(rèn)識(shí);要有群體意識(shí),集體聯(lián)合起來,對(duì)不合理不合法的用工行為,共同說“不”,并勇于投訴檢舉。員工參加社保的好處社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制執(zhí)行的保險(xiǎn),單位,個(gè)人,屬于強(qiáng)制執(zhí)行必須履行的繳納義務(wù)。但是社會(huì)保險(xiǎn)是對(duì)職工養(yǎng)老、生病、失業(yè)、生育方面給予保障的一種福利。例如養(yǎng)老:你每個(gè)月繳納一小部分錢,單位給你交納大部分錢,到你退休的那年起,每個(gè)月都可以領(lǐng)到退休金,而且不用再交任何錢,退休金還會(huì)根據(jù)國(guó)家方針政策上漲,一直領(lǐng)到你死亡的那一天。醫(yī)療:個(gè)人和公司也是根據(jù)比例交錢,個(gè)人掏一小部分,公司拿大部分,平時(shí)小病小災(zāi)的,拿個(gè)藥打個(gè)針就不用說了都可以用醫(yī)保上的錢,大病住院可以報(bào)銷到8萬,當(dāng)然要是在交一年幾十塊錢的大病救助金的話,出現(xiàn)大病可以報(bào)銷20萬左右。工傷:這個(gè)不用個(gè)人拿錢,是公司給繳納的,當(dāng)你在工作期間突發(fā)疾病或是因工受傷,根據(jù)工傷鑒定等級(jí),勞動(dòng)部門和公司會(huì)給予工傷賠償。繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、國(guó)務(wù)院有關(guān)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等保險(xiǎn)條例都規(guī)定了繳納社會(huì)保險(xiǎn)為企業(yè)的法定義務(wù)。由于此項(xiàng)義務(wù)關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定,包括勞動(dòng)者的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育等諸項(xiàng)實(shí)際問題,國(guó)家也因此將此項(xiàng)義務(wù)定位為企業(yè)的法定義務(wù),成為企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任之一;同時(shí),國(guó)家為此也有相應(yīng)支出,在勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)賬戶中,國(guó)家為勞動(dòng)者支出的金額占大部分,其實(shí)質(zhì)是國(guó)家對(duì)勞動(dòng)者的一項(xiàng)福利。因此,用人單位不為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),實(shí)質(zhì)是在不履行自己義務(wù)的同時(shí),也在剝奪了國(guó)家賦予勞動(dòng)者的利益,是對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的侵害。
2024-12-02 17:53:05
實(shí)事資訊 大連:6月20日起可申請(qǐng)調(diào)整社保繳費(fèi)檔次
摘要:大連靈活就業(yè)人員自己繳納社保費(fèi),可在每年的6月20日至7月5日申請(qǐng)調(diào)整下一年度的社保繳費(fèi)檔次,如參保人員有調(diào)高或降低繳費(fèi)檔次的需要,需及時(shí)到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。記者了解到,我市在每年的6月公布全市上年度在崗職工月平均工資,并以此作為靈活就業(yè)人員的社保費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)。靈活就業(yè)人員若不變更繳費(fèi)檔次,新社保年度仍按上一社保年度繳費(fèi)檔次確定新的社保年度繳費(fèi)檔次,但月繳費(fèi)金額將有所變化,這是因?yàn)樽鳛槔U費(fèi)基數(shù)的上年度在崗職工月平均工資每年都是變化的。個(gè)人繳納社保費(fèi)有銀行進(jìn)行代扣,因此參保人員務(wù)必要在銀行卡上存夠社保費(fèi)。記者了解到,銀行一般在每月的8日扣款,因此參保人一定要在每月8日之前存費(fèi),否則若連續(xù)12個(gè)月扣款不成功,系統(tǒng)就會(huì)從第13個(gè)月起自動(dòng)停止扣繳社保費(fèi),影響參保人日后的社保待遇。另外需要注意的是,每年1月要多存24元高額補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。靈活就業(yè)人員暫停社保繳費(fèi)后若再次辦理繳費(fèi)業(yè)務(wù),需持銀行卡(或社保卡)、本人身份證(代辦人辦理時(shí)應(yīng)同時(shí)持代辦人身份證)到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)重新辦理相關(guān)手續(xù)。靈活就業(yè)的參保人社保繳費(fèi)經(jīng)辦網(wǎng)點(diǎn)可到以下社保經(jīng)辦網(wǎng)點(diǎn)辦理相關(guān)業(yè)務(wù):1、中山區(qū):中山區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心。咨詢電話82799615。2、西崗區(qū):西崗區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心。咨詢電話39661821。3、沙河口區(qū):社保中心沙河口區(qū)辦事處。咨詢電話88144328。4、甘井子區(qū): 甘井子區(qū)人力資源和社會(huì)保障局三樓。咨詢電話86586692。5、高新園區(qū):高新園區(qū)行政服務(wù)中心一樓。咨詢電話84821906。6、各縣市區(qū)人員須到戶籍所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。大連:企業(yè)社保繳費(fèi)負(fù)擔(dān)再次降低日前,我市出臺(tái)政策進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),在下調(diào)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金繳費(fèi)比例的同時(shí),下調(diào)企業(yè)職工生育保險(xiǎn)基金繳費(fèi)比例。記者了解到,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,我市企業(yè)須按員工工資的0.8%繳納生育保險(xiǎn),而此次減負(fù),我市對(duì)企業(yè)繳納生育保險(xiǎn)實(shí)施減半再減半,企業(yè)職工生育保險(xiǎn)基金繳費(fèi)比例調(diào)至0.2%。企業(yè)減負(fù)職工生育保險(xiǎn)待遇不變記者昨日從市工商聯(lián)了解到,在去年關(guān)于大連企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況的調(diào)研中,企業(yè)家普遍反映職工社保繳付比例高,既增加了企業(yè)成本,職工也不買賬。今年3月,我市正式執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》,其中就包括企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金繳費(fèi)比例從20%下調(diào)至18%,此舉既減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān),又不影響職工未來退休后的養(yǎng)老待遇,由于市財(cái)政解決企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)減少2%的空缺,也不影響退休人員養(yǎng)老金發(fā)放。而記者了解到,職工生育保險(xiǎn)由企業(yè)繳費(fèi),而職工本人不繳費(fèi),因此此次下調(diào)生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例,切實(shí)減輕了企業(yè)社保負(fù)擔(dān),而職工的生育保險(xiǎn)待遇不變。行政收費(fèi)緩5項(xiàng)廢7項(xiàng),收費(fèi)項(xiàng)目還將繼續(xù)排查另外,記者了解到,此次給企業(yè)減負(fù)還包括取消和緩征部分行政事業(yè)性收費(fèi)。其中,緩征項(xiàng)目為河道工程修建維護(hù)費(fèi)、水土流失防治費(fèi)、征(土)地管理費(fèi)、漁業(yè)船舶登記或變更登記費(fèi)、價(jià)格調(diào)節(jié)基金5項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)和政府性基金項(xiàng)目。取消項(xiàng)目包括:城市臨時(shí)占地費(fèi)、垃圾排放管理費(fèi)、商品(服務(wù))和非涉案領(lǐng)域物品價(jià)格認(rèn)證收費(fèi)、成人高中等學(xué)校招生網(wǎng)上錄取費(fèi)、中專計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)水平測(cè)試費(fèi)、普通中專錄取費(fèi)(含免試生錄取費(fèi))、有線電視加裝費(fèi)7項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目。同時(shí),減負(fù)內(nèi)容還包括企業(yè)繳納工會(huì)會(huì)費(fèi)不再先征后返。即今年1月起企業(yè)繳納的工會(huì)經(jīng)費(fèi)屬于基層工會(huì)留成部分不再通過地稅部門先征后返,直接由企業(yè)依法撥付給同級(jí)工會(huì),用于職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng)。為了進(jìn)一步給企業(yè)“減負(fù)”,記者了解到,我市將對(duì)行政事業(yè)性收費(fèi)和經(jīng)營(yíng)性收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行全面排查,提出調(diào)整意見;對(duì)金融行業(yè)涉企收費(fèi)及融資難、融資貴等情況進(jìn)行專題調(diào)研,制定解決辦法;調(diào)查了解其他領(lǐng)域涉企收費(fèi)中存在的不合理問題,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅(jiān)決取締。大連養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢大連養(yǎng)老保險(xiǎn)(在線查詢)查詢說明:本查詢可以為公眾提供養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶綜合信息的查詢信息。使用者只需輸入待查者的養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶和所有者的身份證號(hào)碼大連養(yǎng)老保險(xiǎn)(電話查詢):大連市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話(0411)12333,同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳(補(bǔ)交)、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢。大連養(yǎng)老保險(xiǎn)(查詢上門):大連市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心。負(fù)責(zé)全市各類城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工、個(gè)體工商戶以及靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷及生育保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作;負(fù)責(zé)全市養(yǎng)老保險(xiǎn)的擴(kuò)面工作;負(fù)責(zé)市內(nèi)四區(qū)采暖費(fèi)補(bǔ)貼專項(xiàng)基金的征繳工作。持本人身份證及社保卡號(hào)直接到大連社保局辦公大廳查詢。大連市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心地址:大連市西崗區(qū)高爾基路18-1號(hào);郵編:116011;電話:0411-83709011(辦公室)39788390(個(gè)體征繳)
2024-12-02 17:53:05
實(shí)事資訊 解讀社保大病保險(xiǎn)范圍及相關(guān)資訊
摘要:大病醫(yī)療從保險(xiǎn)形式來說,社保大病保險(xiǎn)范圍可分為兩種。一種是社保的大病醫(yī)療,是為保障城鎮(zhèn)職工重大疾病醫(yī)療需求而建立的專項(xiàng)醫(yī)療保險(xiǎn)基金,用于支付參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的參保人員,年度內(nèi)累計(jì)發(fā)生的超過基本醫(yī)療保險(xiǎn)最高支付限額以上的醫(yī)療費(fèi)用。另一種是商業(yè)險(xiǎn)大病醫(yī)療,是保險(xiǎn)公司按照保險(xiǎn)條款的約定為特定保險(xiǎn)人承保約定的重大疾病保障。需要注意的是這兩種社保大病保險(xiǎn)范圍內(nèi)的重大疾病的解釋并不完全相同,因此消費(fèi)者在投保和使用時(shí)要加以選擇。目前人們患高血壓、高血脂、高血糖、脂肪肝的人比比皆是,而且患病年齡越來越趨于低齡化。據(jù)報(bào)道,最年輕的高血壓患者僅有6歲!而且,原本屬于重大疾病的一些病癥開始常見化。多家保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的大病醫(yī)療保險(xiǎn)范圍也隨之進(jìn)行了調(diào)整。社保大病保險(xiǎn)范圍內(nèi)的費(fèi)用報(bào)銷實(shí)際發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,需要實(shí)際發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用的發(fā)票,分為普通門急診費(fèi)用報(bào)銷和住院費(fèi)用報(bào)銷,還有大額醫(yī)療統(tǒng)籌,有一定的限額;而商業(yè)保險(xiǎn)的大病醫(yī)療保險(xiǎn)范圍內(nèi)的費(fèi)用是提前給付,即只要醫(yī)院確診患有保單中的大病,立即按合同約定全額賠付。社保保障能力是有限的,只能給予較低的保障;而商業(yè)保險(xiǎn)能夠根據(jù)保險(xiǎn)人自己設(shè)定的保額進(jìn)行賠付。商業(yè)險(xiǎn)和社保雖有不同但是互為補(bǔ)充,有條件的消費(fèi)者最好是在社保的基礎(chǔ)上,再適當(dāng)?shù)倪x擇一些商業(yè)保險(xiǎn)。這樣一來大病醫(yī)療保險(xiǎn)范圍覆蓋面更廣,當(dāng)不幸得病時(shí),也能得到足夠的治療費(fèi)用。投保商業(yè)重大疾病保險(xiǎn)保費(fèi)并不高,投保手續(xù)也非常簡(jiǎn)單。像泰康e康B款終身重大社保大病保險(xiǎn)范圍涵蓋32種重大疾病,保障終身,網(wǎng)上投保第二天即可生效,讓您早保障早受益。4月1日起實(shí)施的大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn),將城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員全部納入覆蓋范圍,一個(gè)自然年度內(nèi),累計(jì)最高報(bào)銷額40萬元。成都市醫(yī)保局副局長(zhǎng)徐洪高29日在新聞發(fā)布會(huì)上表示,在成都市參加了基本醫(yī)療保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)居民,和未在成都參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)但參加了《成都市住院補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)辦法三》且連續(xù)不斷繳費(fèi)的人員,都屬于社保大病保險(xiǎn)范圍。專家介紹,參保人員基本社保大病保險(xiǎn)范圍內(nèi)的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)將報(bào)銷75%;參保人員超過基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金最高支付限額,且符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷范圍內(nèi)的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)將報(bào)銷75%;一個(gè)自然年度內(nèi),累計(jì)最高報(bào)銷額40萬元。的確,大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)實(shí)施后,有助于解決城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷后,部分參保人員個(gè)人負(fù)擔(dān)仍然較重的問題。關(guān)于“社保大病保險(xiǎn)范圍” 部分問答:1.社保大病保險(xiǎn)范圍中哪些人可以參加大病醫(yī)療互助保險(xiǎn)?成都范圍內(nèi)參加了基本醫(yī)療保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民;在大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)實(shí)施前參加《成都市補(bǔ)充醫(yī)療三》且連續(xù)不斷繳費(fèi)的人員。2.社保大病保險(xiǎn)范圍中哪些人可以不交費(fèi)直接享受大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)待遇?不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)且繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的退休人員。3.如何參加?有單位的職工由單位繳費(fèi)參加保,沒有單位的由個(gè)人交費(fèi)參保;單位和個(gè)人到醫(yī)療關(guān)系所在地的醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理;城鄉(xiāng)居民可在籌資期有街道,村統(tǒng)一組織辦理參保,也可到醫(yī)保機(jī)構(gòu)辦理。4.大社保大病保險(xiǎn)范圍的封頂線是多少?一個(gè)自然年度內(nèi)大病互助補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)金為 個(gè)人支付的醫(yī)療費(fèi)累計(jì)不超過40萬元。5.如何報(bào)銷?參保人員發(fā)生符合報(bào)銷的費(fèi)用在定點(diǎn)醫(yī)院直接辦理結(jié)算。6.參保人員異地發(fā)生的住院費(fèi)用,大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)如何報(bào)銷?辦理了異地安置手續(xù)或因急,搶救住院發(fā)生的費(fèi)用,由本人先墊付,出院后3個(gè)月內(nèi),帶上相關(guān)資料到參保地辦理;有基本醫(yī)療保險(xiǎn)的先報(bào)銷基本醫(yī)療保險(xiǎn)在報(bào)銷互助補(bǔ)充醫(yī)療。
2024-12-02 17:53:05
實(shí)事資訊 挪用社保代交款項(xiàng) 獲刑3年半
摘要:社保代繳是社保代理服務(wù)的主要內(nèi)容,是指社保代理機(jī)構(gòu)為需要提供社保代繳服務(wù)的企業(yè)或自由職業(yè)者代辦及繳納社會(huì)保險(xiǎn)的一項(xiàng)服務(wù)。 社保代繳是人事代理眾多服務(wù)項(xiàng)目之一,社保代理作為一種中介服務(wù),隨著各地相關(guān)配套政策落實(shí)到位,越來越受到社會(huì)關(guān)注,并成為一種產(chǎn)業(yè)。社保代交的對(duì)象(一)國(guó)內(nèi)各類企業(yè)、個(gè)體工商戶、與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;圖片社保代繳(二)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及與之建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;(三)流動(dòng)就業(yè)人員;(四)外國(guó)企業(yè)及臺(tái)港澳企業(yè)常駐國(guó)內(nèi)代表機(jī)構(gòu)或分支機(jī)構(gòu)及其雇員;(五)失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員;(六)其他符合政策規(guī)定的單位和個(gè)人。A、社保代理對(duì)企業(yè)的幫助:簡(jiǎn)單地講,社保代理對(duì)企業(yè)的幫助是:提高效率,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),節(jié)省成本,促進(jìn)發(fā)展;B、對(duì)流動(dòng)就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動(dòng)者及其他在職流動(dòng)人員來說,可以通過社保代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)參保,這樣就可以享受國(guó)家的社會(huì)保障,這就體現(xiàn)了國(guó)家倡導(dǎo)的“人人參保”的相關(guān)政策。然而有人利用職務(wù)之便,在幫人辦理社保代交業(yè)務(wù)的時(shí)候,謀取了私立,最終獲得懲罰。業(yè)務(wù)經(jīng)理代繳社保資金  擅自挪用獲刑3年半30歲的韓某大學(xué)畢業(yè)后便應(yīng)聘到一家人力資源公司上班,成為該公司的業(yè)務(wù)經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣、勞動(dòng)保障人事代理(包括辦理社保、醫(yī)保)等業(yè)務(wù)。2011年至2012年期間,魏某等人找到該人力資源公司,委托辦理社保業(yè)務(wù),公司便安排韓某負(fù)責(zé)此事,魏某等人遂將錢款匯給韓某,在幫魏某等人代繳了部分社保費(fèi)用后,韓某將其他剩余錢款共計(jì)194823.05元用于歸還個(gè)人債務(wù),并超過三個(gè)月未還。2012年9月5日,被告人韓某被公司領(lǐng)導(dǎo)扭送至公安機(jī)關(guān)歸案。案發(fā)后,被告人韓某家屬代為償還人力資源公司共計(jì)8萬元。一審法院審理認(rèn)為,被告人韓某身為人力資源有限公司工作人員,利用職務(wù)上的便利,挪用本單位資金共計(jì)194823.05元用于歸還個(gè)人債務(wù),超過三個(gè)月未還,且數(shù)額巨大,其行為已構(gòu)成挪用資金罪。被告人韓某歸案后能如實(shí)供述自己罪行,有坦白情節(jié),可從輕處罰。韓某在庭審中自愿認(rèn)罪,且案發(fā)后其家屬已代為部分償還人力資源有限公司共計(jì)8萬元,可酌情對(duì)其從輕處罰。2013年4月26日,江西省南昌市東湖區(qū)人民法院以被告人韓某犯挪用資金罪,判處其有期徒刑三年零六個(gè)月。
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 廣州:?jiǎn)T工社保外包很普遍 積分入戶不認(rèn)可
摘要:?jiǎn)T工社保外包模式是政府公共服務(wù)外包的具體形式,而在政府公共服務(wù)外包運(yùn)作的實(shí)踐中,其風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制的防御是最關(guān)鍵的一步。所謂風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制,即在將社保具體業(yè)務(wù)流程、信息等外包的過程中產(chǎn)生的道德風(fēng)險(xiǎn)問題。由于信息不對(duì)稱的廣泛存在,在政府公共服務(wù)外包實(shí)踐的過程尤其應(yīng)該注意防范。目前,把員工社保外包,主要是社保、公積金繳費(fèi)等非核心業(yè)務(wù)“外包”給專業(yè)的第三方人力資源公司進(jìn)行管理,是近年來不少企業(yè)“流行”的做法,然而,這一做法卻打破了不少人希望通過積分入戶的方式落戶廣州的“美夢(mèng)”。記者從今年廣州積分入戶的申辦指南中獲悉,申請(qǐng)者的勞動(dòng)合同簽訂單位、繳納社會(huì)保險(xiǎn)單位和就業(yè)登記單位三方單位名稱必須一致,否則將不具申請(qǐng)資格,目前已有不少人因這一規(guī)定而被積分入戶制度“拒之門外”。對(duì)此,市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人指出,有必要利用這樣的引導(dǎo)性政策,讓更多依法依規(guī)為職工參保及進(jìn)行就業(yè)登記的企業(yè)和其職工受惠。

去年9月出臺(tái)規(guī)定申請(qǐng)入戶三方單位要一致

記者從市人社局了解到,在今年積分入戶的“可申請(qǐng)人群”的條文中明確規(guī)定,“申請(qǐng)人員的勞動(dòng)合同簽訂單位、繳納社會(huì)保險(xiǎn)單位和就業(yè)登記單位三方單位名稱必須一致(總公司下屬的分公司,集團(tuán)公司屬下子公司視為同一單位),不一致的,不具申請(qǐng)資格”。連日來,有不少申請(qǐng)人就此問題致電信息時(shí)報(bào)進(jìn)行咨詢。對(duì)此,廣州戶口網(wǎng)負(fù)責(zé)人、積分入戶辦理專家余梁介紹,這一規(guī)定來自去年下半年的廣州第四批積分入戶政策的微調(diào),“目前廣州有大量的企業(yè)采用社保外包的方式,導(dǎo)致職工合同單位和參保單位分離的現(xiàn)實(shí)存在。這種不太規(guī)范的做法是,一些單位把社保外包給人力資源公司辦理,這樣打印出來的職工社保繳費(fèi)明細(xì)的單位名稱跟簽訂合同的不一樣,這樣一來就會(huì)被拒絕受理。”

員工社保外包現(xiàn)象很普遍

目前廣州有不少企業(yè)選擇采用“社保外包”的方式以降低企業(yè)的人力成本。廣州某知名保險(xiǎn)公司人力資源總監(jiān)張女士曾在全國(guó)最大的人力資源公司FESCO任職,她告訴記者,所謂社保外包,是企業(yè)根據(jù)需要將職工的社保登記、繳費(fèi)等工作外包給專業(yè)的人力資源公司,以降低人力成本,實(shí)現(xiàn)效率最大化,但職工依舊是與原企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,由原企業(yè)為勞動(dòng)者繳納社保費(fèi)用。社保外包等現(xiàn)象目前多數(shù)存在于中小型規(guī)模的企業(yè),以此減少人事行政方面的支出。“此外,有些公司需要在全國(guó)各地開設(shè)辦事機(jī)構(gòu),但由于沒有按照規(guī)定進(jìn)行工商注冊(cè)登記,無法開設(shè)社保賬號(hào),因此也沒有辦法為職工在當(dāng)?shù)刭?gòu)買社保,因此就委托這些公司代為購(gòu)買,一來省去了注冊(cè)登記的繁瑣,二來也保障了外派職工在當(dāng)?shù)叵硎茚t(yī)保、工傷、生育等保險(xiǎn)的權(quán)利。”

人社局回應(yīng):引導(dǎo)性政策讓依法參保企業(yè)職工受惠

“社保外包”合法嗎?為何廣州積分入戶政策要將受此影響的申請(qǐng)人“拒之門外”呢?昨天,市人社局政策法規(guī)處的有關(guān)負(fù)責(zé)人在接受記者采訪時(shí)指出,社保外包屬于勞務(wù)外包的一種,目前在廣州的確存在不少類似的外包現(xiàn)象,雖然根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)這一行為屬于違規(guī)操作,但是在市場(chǎng)化的趨勢(shì)下,這一行為又往往存在監(jiān)管不到位、甚至被“默許”的事實(shí)。該負(fù)責(zé)人指出,隨著今年《勞動(dòng)合同法》的修訂實(shí)施,對(duì)于勞務(wù)派遣、外包等過去一些企業(yè)為規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)而做出的違規(guī)行為進(jìn)行規(guī)范,相信社保外包這類“取巧”的行為會(huì)得到進(jìn)一步的規(guī)范。“然而,目前廣州積分入戶的名額有限,可謂"僧多粥少",因此我們有必要利用這樣的引導(dǎo)性政策,讓更多按照法律規(guī)定為職工參保以及進(jìn)行就業(yè)登記的企業(yè)和其職工受惠”。

員工社保外包——相關(guān)鏈接

海思科:?jiǎn)T工社保外包模式引擔(dān)憂 社保繳納存不規(guī)范

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),海思科在員工社保及公積金繳納方面存在違規(guī)行為。海思科稱,公司實(shí)行全員勞動(dòng)合同制,按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,與員工簽訂勞動(dòng)合同。公司及各子公司根據(jù)相關(guān)法規(guī)和規(guī)范性文件規(guī)定,已按規(guī)定為在職員工繳納了養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。然而對(duì)于員工工資、“五險(xiǎn)一金”的繳納人數(shù)與繳納金額,招股書卻并未予以詳實(shí)披露。而是大費(fèi)周章請(qǐng)多地的相關(guān)部門出具證明文件。公司稱,“根據(jù)西藏山南地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)局、成都高新區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理處、成都市溫江區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局、興城市社會(huì)保險(xiǎn)管理中心、沈陽市醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心、沈陽市社會(huì)養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)管理局中心沈河分中心出具的證明:截至2011 年6 月30 日,公司及其子公司依法、按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),公司及其子公司報(bào)告期內(nèi)不存在因違反勞動(dòng)用工和和社會(huì)保障等方面的法律法規(guī)而被處罰的情形。根據(jù)西藏山南地區(qū)住房資金管理中心、成都住房公積金管理中心、葫蘆島市住房公積金管理中心出具的證明:截至2011 年6 月30 日,公司及其子公司已按照相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定按時(shí)足額繳納住房公積金,沒有因違法違規(guī)而受到處罰的記錄。”北京一位資深審計(jì)人士指出“‘五險(xiǎn)一金’只要是日常正常繳納非常容易計(jì)算,公司這樣舍近求遠(yuǎn)讓多部門出證明文件,大有‘此地?zé)o銀三百兩’的感覺。”而實(shí)質(zhì)上這家急于證明自己用工規(guī)范的企業(yè),卻并不規(guī)范。一位曾經(jīng)就職于四川海思科的員工向本報(bào)記者透露,盡管其實(shí)際工資為5000元多,但公司在給他繳納“五險(xiǎn)一金”時(shí)卻是按照當(dāng)?shù)刈畹蜆?biāo)準(zhǔn)1300元工資計(jì)算的。“社保繳納情況其實(shí)查起來很方便,但現(xiàn)在投行為了自身利益根本不會(huì)履行盡職調(diào)查工作,甚至還協(xié)同其他中介幫助企業(yè)蒙混過關(guān),證監(jiān)會(huì)在這個(gè)問題上又不像其他問題那么嚴(yán)格,往往睜一只眼閉一只眼,最終損害的是員工的利益,”上述審計(jì)人士表示,“不過很難想像連員工利益都不肯保證的企業(yè)上市以后如何保護(hù)投資者的利益。”
2024-12-02 17:53:05
行業(yè)資訊 社會(huì)保險(xiǎn)局提醒市民謹(jǐn)防社保電話詐騙
摘要:最近,省社會(huì)保險(xiǎn)局接到部分群眾反映,有不法分子假借“社保卡管理中心”、“12333服務(wù)熱線”、“社保局”、“醫(yī)保中心”等名義,以“社保卡丟失或異常”等內(nèi)容,向部分參保人員進(jìn)行詐騙活動(dòng)。省社會(huì)保險(xiǎn)局提醒廣大持卡人:目前我省社會(huì)保障卡運(yùn)轉(zhuǎn)使用正常,請(qǐng)廣大參保人員提高防范意識(shí),有問題及時(shí)向人社部門咨詢。省社會(huì)保險(xiǎn)局是省人力資源和社會(huì)保障廳下屬的事業(yè)單位,管理省本級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)基金的征收與劃轉(zhuǎn)。最近,省社會(huì)保險(xiǎn)局接到部分群眾反映,有不法分子假借“社保卡管理中心”、“12333服務(wù)熱線”、“社保局”、“醫(yī)保中心”等名義,以“社保卡丟失或異常”等內(nèi)容,向部分參保人員進(jìn)行詐騙活動(dòng)。省社會(huì)保險(xiǎn)局提醒廣大持卡人:目前我省社會(huì)保障卡運(yùn)轉(zhuǎn)使用正常,請(qǐng)廣大參保人員提高防范意識(shí),切勿向不法分子提供銀行賬號(hào)、密碼、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。參保人如果有社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)方面的問題要咨詢請(qǐng)撥打人力資源和社會(huì)保障服務(wù)電話12333;近期,一些市民不斷接到諸如此類的自動(dòng)語音電話:“您好,系統(tǒng)檢測(cè)到您的醫(yī)保卡有違規(guī)用卡,系統(tǒng)將于下午4點(diǎn)30分強(qiáng)制停卡,如需人工咨詢請(qǐng)按9。轉(zhuǎn)接過程中,語音還提示:“……正在轉(zhuǎn)接醫(yī)保局……”。轉(zhuǎn)接后,有接線員自稱是醫(yī)保局工作人員,要求市民說出其身份證號(hào)、銀行賬號(hào)、銀行密碼等其他信息,并要求群眾將錢匯到所謂的“安全賬戶”上。對(duì)此,記者聯(lián)系了市人社局相關(guān)部門,工作人員對(duì)此事給予了澄清。市人社局工作人員介紹:從去年起,就發(fā)現(xiàn)有打著社保卡或社保補(bǔ)貼的幌子行騙的行為,跟打著銀行卡、中獎(jiǎng)等幌子行騙的招數(shù)如出一轍,借社保卡名義詐騙是這類詐騙的一種手段。主要騙術(shù)之一:“電話轉(zhuǎn)接醫(yī)保局或醫(yī)療保險(xiǎn)局”,事實(shí)上,青島市從來就沒有醫(yī)保局或醫(yī)療保險(xiǎn)局的編制序列。騙術(shù)之二:“系統(tǒng)檢測(cè)違規(guī)用卡,將強(qiáng)制停卡”,或“您的社保卡卡金被盜刷”。事實(shí)上,社保卡在沒有遺失的情況下,卡金不可能被盜用;即便持卡人用卡時(shí)發(fā)現(xiàn)有問題,醫(yī)院或藥店的POS機(jī)操作員也會(huì)當(dāng)場(chǎng)告知的,社保部門不會(huì)通過電話告知。騙術(shù)之三:“有社保補(bǔ)貼未領(lǐng)取”。事實(shí)上,各項(xiàng)社保待遇的申領(lǐng)大多需要當(dāng)事人親自到當(dāng)?shù)厝松绮块T業(yè)務(wù)窗口現(xiàn)場(chǎng)辦理,人社部門需審查相關(guān)手續(xù)材料,嚴(yán)格履行規(guī)定程序,不可能僅僅打一個(gè)電話就確定發(fā)放所謂“補(bǔ)貼”。騙術(shù)之四:“在異地違規(guī)刷卡”。事實(shí)上,目前社會(huì)保障卡尚未實(shí)現(xiàn)全國(guó)、全省聯(lián)網(wǎng)使用,青島市行政區(qū)劃以外根本不能使用我市社保卡,也就不可能存在所謂異地違規(guī)刷卡的情況。市人社局提醒市民,我市人社部門沒有通過電話通知市民辦理社保卡相關(guān)事項(xiàng),也不會(huì)在電話中詢問參保人的銀行卡密碼等個(gè)人信息。參保人如果接到此類語音電話,不要輕信對(duì)方,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù),應(yīng)撥打市人社局民生服務(wù)電話12333咨詢。如發(fā)現(xiàn)有詐騙嫌疑,應(yīng)立即報(bào)警處理。據(jù)市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,此類騙術(shù)一般分為以下四種:一是以領(lǐng)取社保補(bǔ)貼為名義發(fā)送短信,誘惑參保人員或退休人員撥打“社保機(jī)構(gòu)”的電話咨詢,然后誘騙身份證號(hào)碼及銀行賬號(hào)實(shí)施詐騙;二是以社會(huì)保障卡(或醫(yī)保卡)欠費(fèi)被凍結(jié)為名,要求提供個(gè)人信息等相關(guān)內(nèi)容,引誘參保人員利用自動(dòng)取款機(jī)進(jìn)行轉(zhuǎn)賬匯款實(shí)施詐騙;三是冒充社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員,以“優(yōu)惠”的參保政策為名,通過電話誘騙參保,到銀行轉(zhuǎn)款實(shí)施詐騙;四是假借社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)名義,偽造虛假文件向參保單位及個(gè)人發(fā)放,以社保基金賬戶變更為名,要求參保單位和個(gè)人預(yù)交社保費(fèi),直接將資金轉(zhuǎn)入某銀行賬戶實(shí)施詐騙。對(duì)此,市人社局提醒廣大市民,千萬不要輕信陌生電話、短信,不要泄露個(gè)人身份證號(hào)碼、銀行賬戶等信息,更不能按其提示轉(zhuǎn)賬匯款,收到此類電話、短信的可報(bào)警處理,避免上當(dāng)受騙。當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)方面新的政策或信息需要告知時(shí),他們會(huì)通過正規(guī)的電視媒體、報(bào)紙、網(wǎng)站以及區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)進(jìn)行通知。
 
2024-12-02 17:53:05
實(shí)事資訊 社保在小微企業(yè)遇阻 參保率低繳費(fèi)水平低
摘要:“最需要保障的小微企業(yè)員工,現(xiàn)在成了社保覆蓋面最低的群體”——近年來,讓小微企業(yè)員工“應(yīng)保盡保”的呼聲高漲。“小微企業(yè)是吸納就業(yè)主體,社保繳費(fèi)壓力太大,要給企業(yè)減減負(fù)”——在當(dāng)前小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況普遍不太樂觀的背景下,持這一觀點(diǎn)的人也不少。自《社會(huì)保險(xiǎn)法》2011年實(shí)施,給員工繳納社保已是所有用人單位的法定義務(wù)。為何在小微企業(yè),社保不受歡迎、難以推動(dòng),甚至輿論也出現(xiàn)較大分歧?參保率低、繳費(fèi)水平低,社會(huì)保險(xiǎn)“應(yīng)保盡保”在小微企業(yè)遇阻“我來北京做理發(fā)十幾年,干過不下5家店,只有一家店給員工上養(yǎng)老保險(xiǎn)。”在北京一家連鎖造型機(jī)構(gòu)當(dāng)發(fā)型師的馬明陽說。“這個(gè)行業(yè)里,沒社保的是多數(shù),哪家店給員工繳社保,倒挺稀罕的。”馬明陽說,發(fā)型師找工作最看重的是收入,包括底薪、提成比例等,收入合適就簽合同,自己不會(huì)主動(dòng)要求社保。“遇到給繳社保的店,心里覺得挺好。不過,干這行跳槽頻繁,在一個(gè)地方交一兩年養(yǎng)老保險(xiǎn),換個(gè)地方又沒有了,好像也沒什么意義。”目前,我國(guó)城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋人數(shù)超過3億,城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋人數(shù)5億多,工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的覆蓋人數(shù)分別達(dá)到1.9億、1.5億、1.5億。然而,在數(shù)量眾多的小微企業(yè)及其從業(yè)主體農(nóng)民工、個(gè)體工商戶中,社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面極為有限,推行社會(huì)保險(xiǎn)更遇到重重阻力。人力資源社會(huì)保障部2012年在8省份開展的小微企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)調(diào)查研究顯示,小微企業(yè)參保狀況極不樂觀。單位參保率低——養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率約為75%,低于全部企業(yè)參保率平均5個(gè)百分點(diǎn),失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)在許多企業(yè)是空白。職工參保率低——對(duì)比同一地區(qū)參保率,小微企業(yè)職工明顯低于非小微企業(yè),相差最多的地區(qū)達(dá)到79個(gè)百分點(diǎn)。大量參保的小微企業(yè),只給核心管理人員和高端技術(shù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn),把普通員工排除在外。繳費(fèi)水平低——在小微企業(yè)中,以實(shí)際工資為繳費(fèi)基數(shù)的職工比例在逐年下降,在社會(huì)平均工資60%及以下為繳費(fèi)基數(shù)的職工比例在增加。換言之,小微企業(yè)即使參保了,其參保水平也處于下限,這意味著職工未來的待遇水平會(huì)比較低。值得注意的是,小微企業(yè)的從業(yè)者對(duì)社保也沒有表現(xiàn)出積極的態(tài)度。一些從業(yè)者流動(dòng)性大,認(rèn)為在社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)難的狀況下,交了社保也不管用。多數(shù)從業(yè)者收入偏低,參加社會(huì)保險(xiǎn)意味著當(dāng)前要繳納一筆額外的費(fèi)用,因此不積極參加社保,有的甚至主動(dòng)要求用工單位把繳社保的錢變成工資。北京亦莊一家人力資源企業(yè)雇傭著上百名農(nóng)民工,此前只為農(nóng)民工人均繳納32元/月的工傷和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。現(xiàn)在,企業(yè)的繳費(fèi)額增加到692元/月,農(nóng)民工個(gè)人從原來的不繳費(fèi)增加到每月繳費(fèi)208元。企業(yè)對(duì)此不積極,多數(shù)農(nóng)民工也不愿意看到現(xiàn)金收入減少,紛紛寫不參保書面聲明要求企業(yè)別扣工資。浙江義烏雙童日用品公司,90后農(nóng)民工周海燕明確表示對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)“不了解”、“沒興趣”,她說自己還年輕,現(xiàn)在月薪3000元本來就不高,再交社保又會(huì)少一塊,還不如現(xiàn)在多掙錢多存銀行好。這家企業(yè)的管理層對(duì)社保部門表示為難,為員工辦社保被員工拒絕,不為員工辦社保又可能被監(jiān)察部門查處。許多小微企業(yè)視社會(huì)保險(xiǎn)為“負(fù)擔(dān)”,希望少繳、緩繳社保費(fèi)繳納社保費(fèi)用,對(duì)小微企業(yè)運(yùn)營(yíng)影響有多大?“小生意,本來就沒什么賺頭,再按規(guī)定繳社保,壓力真的很大。”徐先生經(jīng)營(yíng)著鎮(zhèn)江一家小型加工企業(yè),雇用30多名員工,包括自家親戚七八個(gè)。他坦言,只給員工上了工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),連自己也是這樣,如果把法定保險(xiǎn)項(xiàng)目都交齊了,就賺不了什么錢了。浙江一家服裝加工企業(yè)算了筆稅費(fèi)“明細(xì)賬”:加工一件報(bào)價(jià)75元的衣服,面料和輔料成本占了50元,加工費(fèi)收入有25元。在這25元中,要繳納的稅金3.63元,地方教育附加0.44元,水利基金0.02元,還有社保費(fèi)用2.77元,總計(jì)6.86元,稅費(fèi)負(fù)擔(dān)約為27.44%。剩下的收入,主要用于支付員工工資和日常生產(chǎn)維護(hù)。目前,勞動(dòng)密集型小微企業(yè)的平均利潤(rùn)率僅為2%左右。社保費(fèi)用成為一筆不小的支出。社保在小微企業(yè)推行不暢,“時(shí)機(jī)”不巧也是一個(gè)因素。《社會(huì)保險(xiǎn)法》于2011年正式實(shí)施,明確了“五險(xiǎn)齊征”、“全員參保”的原則。“五險(xiǎn)齊征”,意味著用工單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用大幅度增加。北京市測(cè)算:北京市雇用農(nóng)民工的企業(yè),過去只需支付大病和工傷保險(xiǎn)兩項(xiàng)社保,平均每月繳納社保費(fèi)60.5元。繳納5項(xiàng)保險(xiǎn)后,企業(yè)則需要為每個(gè)農(nóng)民工每月支出社保費(fèi)用637.05元,多出576.6元。這個(gè)時(shí)期,恰恰是經(jīng)濟(jì)下行、小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)普遍遇到困難的時(shí)候。原材料價(jià)格上漲、人工成本增加、融資渠道狹窄,小微企業(yè)虧損面擴(kuò)大,參保、繳費(fèi)的壓力隨之加大。天津?yàn)I海新區(qū)的調(diào)查顯示,今年上半年小微企業(yè)70%多處于無利或虧損的狀況。遼寧鞍山對(duì)600戶中小企業(yè)的景氣狀況調(diào)查發(fā)現(xiàn),近40%的小企業(yè)處于半停產(chǎn)、停產(chǎn)狀態(tài)。很多企業(yè)表示,在目前微利甚至虧損的情況下,為預(yù)留生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必備的流動(dòng)資金,希望能夠選擇緩繳、少繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。不少小微企業(yè)還反映,制度設(shè)計(jì)不盡合理,特別是繳費(fèi)基數(shù)增長(zhǎng)快,使小微企業(yè)難以承受。據(jù)了解,社保繳費(fèi)以社會(huì)平均工資為基數(shù)。按各地統(tǒng)計(jì)局口徑,目前社會(huì)平均工資的統(tǒng)計(jì)樣本主要是國(guó)有大中型企業(yè)、外資企業(yè)、合資企業(yè)和行政事業(yè)單位就業(yè)人員。統(tǒng)計(jì)出來的平均工資水平大大高于小微企業(yè)的實(shí)際水平,增長(zhǎng)速度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)快于小微企業(yè)。遼寧省的調(diào)查發(fā)現(xiàn),全省2011年社會(huì)平均工資3226元/月,而勞動(dòng)密集型小微企業(yè)平均工資在1500/月左右,以社會(huì)平均工資為繳費(fèi)基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn),意味著這些小微企業(yè)每月要為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)1032元,占工資總額的2/3,比例的確偏高,員工自身還要交354元/月,相對(duì)于工資,也是一筆不小的開支。社會(huì)平均工資的增速也比較高,以遼寧沈陽為例,2011年增長(zhǎng)15.7%,而小微企業(yè)工資增長(zhǎng)根本達(dá)不到這一速度,多數(shù)在5%—10%的區(qū)間。社保不是負(fù)擔(dān),政府應(yīng)多擔(dān)責(zé),完善繳費(fèi)機(jī)制為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),是用工單位的法定義務(wù),也是保障員工未來生活、減少后顧之憂的重要內(nèi)容。該如何看待小微企業(yè)抵觸社保繳費(fèi)?是企業(yè)認(rèn)識(shí)不到位,還是制度不夠合理?“小微企業(yè)負(fù)擔(dān)重、運(yùn)營(yíng)壓力大,是客觀存在的事實(shí)。當(dāng)然這種情況不僅僅是社會(huì)保障造成的,而是稅費(fèi)龐雜、成本上升等多重因素疊加的結(jié)果。”中國(guó)社會(huì)科學(xué)院社會(huì)學(xué)所唐鈞研究員表示。他介紹說,小微企業(yè)是吸納就業(yè)的重要力量,特別是農(nóng)民工群體,超過80%在小微企業(yè)謀生。《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施以來,一些小企業(yè)在面對(duì)“繳費(fèi)增加支出、不繳費(fèi)會(huì)被處罰”的狀況,采取減少雇傭的策略,比如鼓勵(lì)在職員工加班加點(diǎn),減少新雇員工,購(gòu)置機(jī)器設(shè)備替代人力。還有一些小企業(yè)轉(zhuǎn)向社保代理機(jī)構(gòu),讓員工以靈活就業(yè)人員身份參保,導(dǎo)致勞動(dòng)關(guān)系更加復(fù)雜。“如果小微企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)狀況不佳,強(qiáng)制推行社保,最終很可能會(huì)影響到員工的就業(yè)和工資收入。”社保全覆蓋對(duì)小微企業(yè)運(yùn)營(yíng)帶來一定影響,但專家同時(shí)強(qiáng)調(diào),不能簡(jiǎn)單地將其視為 “負(fù)擔(dān)”。“社保繳費(fèi)是一部分工資的延期使用,屬于勞動(dòng)報(bào)酬的范圍,是企業(yè)正常成本,應(yīng)該繳納也必須繳納,不應(yīng)和所得稅、營(yíng)業(yè)稅等稅費(fèi)畫等號(hào)。”唐鈞說。在實(shí)際繳納過程中,社保費(fèi)也和工資一樣在稅前列支。人社部社會(huì)保障研究所所長(zhǎng)金維剛認(rèn)為,社保全覆蓋對(duì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力的確有影響,但企業(yè)應(yīng)當(dāng)在技術(shù)進(jìn)步、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率上尋求新空間,而不是一味依靠壓低勞動(dòng)力成本、壓低員工福利。企業(yè)不應(yīng)把社保當(dāng)負(fù)擔(dān),政府則有必要調(diào)整繳費(fèi)政策,讓企業(yè)更容易接受。金維剛認(rèn)為,當(dāng)前應(yīng)在三方面加以調(diào)整。其一,繳費(fèi)所參考的社會(huì)平均工資要反映全體就業(yè)人員收入的實(shí)際情況,使其更接近真實(shí)的繳費(fèi)能力。比如,目前繳費(fèi)的下限是社會(huì)平均工資的60%,而大量達(dá)不到這個(gè)工資水平的低收入人員及其企業(yè),就會(huì)感到負(fù)擔(dān)重。其二,增加繳費(fèi)政策的靈活性。目前資本有機(jī)構(gòu)成高的企業(yè),人工成本低,繳費(fèi)負(fù)擔(dān)較輕,而勞動(dòng)密集型企業(yè)的社保繳費(fèi)則不堪重負(fù)。他認(rèn)為,有必要考慮資本密集型小微企業(yè)的實(shí)際,適當(dāng)下調(diào)繳費(fèi)率。其三,應(yīng)結(jié)合經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)調(diào)整費(fèi)率,比如遭遇大的沖擊、出現(xiàn)普遍經(jīng)營(yíng)困難時(shí),啟動(dòng)臨時(shí)性社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)減免政策,幫助企業(yè)特別是小微企業(yè)渡過難關(guān)。“調(diào)整企業(yè)和個(gè)人的社保繳費(fèi)水平,不是說要下調(diào)社保待遇,也不一定要下調(diào)整體社保費(fèi)率,而是倡導(dǎo)政府承擔(dān)更多責(zé)任。”唐鈞說。據(jù)了解,在南寧等地,政府為扶持部分初創(chuàng)企業(yè),把企業(yè)應(yīng)當(dāng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由20%降為16%,財(cái)政承擔(dān)4%的繳費(fèi)缺口。這類做法可以借鑒。目前我國(guó)財(cái)政用于社會(huì)保險(xiǎn)的支出不到8%,遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家的水平。在總繳費(fèi)水平不變的前提下,財(cái)政多支付一些,企業(yè)和個(gè)人的壓力就可以小一些,小微企業(yè)更容易接受,員工也會(huì)更積極。
2024-12-02 17:53:05
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