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約有8項符合搜索失業金的查詢結果，以下是第1-10項。

實事資訊非東莞戶籍的失業人員也可領取失業金: 摘要：“失業保險金是怎么領取的？我們沒有東莞戶籍能否領取呢？”一位外地在東莞工作的網友問到。據了解，東莞市行政區域內所有企業、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、城鎮個體經濟組織（以下統稱單位）及與之形成勞動關系的勞動者（以下統稱被保險人）在參加企業職工基本養老保險的同時，按照《廣東省失業保險條例》規定參加失業保險。未參加企業職工基本養老保險但由財政全額撥付的事業單位工作人員，按規定參加失業保險。國家公務員和參照、依照國家公務員制度管理的工作人員參加失業保險的問題，按照國家有關規定執行。根據相關規定，東莞市戶籍的被保險人，由單位按繳費基數1.5%、個人按0.5%繳納失業保險費；非東莞市戶籍的被保險人，由單位統一按繳費基數1.5%繳納失業保險費，個人不繳費。由于繳費標準不同，東莞市戶籍失業人員和非東莞市戶籍人員享受失業保險待遇也有所區別。東莞市戶籍失業人員月領取失業保險金的標準按本市最低工資標準的80%計發，失業人員在領取失業保險金期間享受相應的基本醫療保險待遇。領取失業保險金的期限根據繳費年限核定：繳費年限一至四年的，每滿一年，領取期限為一個月；四年以上的，超過四年的部分，每滿半年，領取期限增加一個月；每次失業核定的領取期限最長為二十四個月。非東莞市戶籍的失業人員，根據2003年7月后的繳費年限，每滿一年，計發其失業前月平均繳費工資的16%；2003年7月前的繳費年限，每滿一年，計發其失業前月平均繳費工資的23%，剩余不滿一年的繳費月數與2003年7月后的繳費年限合并計算。當東莞市戶籍的失業人員再次失業時，核定領取待遇的期限可與上次失業應領取而尚未領取的期限前后合并計算，但最長不能超過24個月。其中，繳費不滿一年再次失業的只能領取上次失業尚未領取完的待遇。享受失業保險待遇的期限是多久？失業保險金并不是無限期領取，每次失業核定的領取期限最長不超過24個月。根據規定，繳費年限一至四年的，每滿一年，領取一月；四年以上的超過四年的部分，每滿半年就增加一個月。失業保險金并不是無期限領取，每次失業核定領取期限最長不超過24個月。非東莞市戶籍的失業者，按規定參加失業保險且所在單位已按規定為其履行繳費義務滿一年，在勞動合同期滿未續訂或提前解除勞動合同情況下，可按規定申領一次性失業保險生活補助。; #失業保險 #失業金 #失業救濟
2024-12-02 17:53:05

保險理賠保險技巧：失業金如何領取？: 摘要：失業保險顧名思義是對失業人群的保險保障，但是很多失業的朋友不知道如何拿到失業保險金？對此，小編整理了有關失業保險金如何領取的技巧，希望可以幫到需要的人。南昌市民周先生來電咨詢：我原來工作的單位給我們買了多年的失業保險，現在工作的單位只給買了一年的失業保險。請問，我失業后可以領取兩年的失業保險嗎？根據《失業保險條例》第十七條規定：失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月；累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月；累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。
　　失業保險金申領發放辦法簡介
第一條為保證失業人員及時獲得失業保險金及其他失業保險待遇，根據《失業保險條例》，制定本辦法。第二條參加失業保險的城鎮企業事業單位職工以及按照省級人民政府規定參加失業保險的其他單位人員失業后，申請領取失業保險金、享受其他失業保險待遇適用本辦法；按照規定應參加而尚未參加失業保險的不適用本辦法。第三條勞動保障行政部門設立的經辦失業保險業務的社會保險經辦機構按照本辦法規定受理失業人員領取失業保險金的申請，審核確認領取資格，核定領取失業保險金、享受其他失業保險待遇的期限及標準，負責發放失業保險金并提供其他失業保險待遇。
　　失業金如何計算
領取的失業保險金總數=所在地類區失業保險金標準*領取的月份數實行個人繳納失業保險費前，按國家規定計算的工齡視同繳費時間，發布后繳納失業保險費的時間合并計算。失業人員在領取失業保險金期間重新就業后再次失業的，繳費時間重新計算，其領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過 24 個月。失業人員在領取失業保險金期間重新就業后不滿一年再次失業的，可以繼續申領其前次失業應領取而尚未領取的失業保險金。失業保險金應按月發放，由經辦機構開具單證，失業人員憑單證到指定銀行領取。對領取失業保險金期限即將屆滿的失業人員，經辦機構應提前一個月告知本人。
　　失業金領取條件和標準
申領條件：具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：(1)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行交費義務滿一年的；（2）非因本人意愿中斷就業的；（3）已辦理失業登記，并有求職要求的。失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。標準：“失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之二的，停止領取失業保險金，并同時停止享受其他失業保險待遇。（一）重新就業的；（二）應征服兵役的；（三）移居境外的；（四）享受基本養老保險待遇的；（五）被判刑收監執行或者被勞動教養的（六）無正當理由，拒不接受當地人民政府指定的部門或者機構介紹的工作的。” 領取期限：失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月；累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為 18 個月；累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。專家提示，職工失業后，應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的社會保險經辦機構辦理失業登記。失業保險金自辦理失業登記之日起計算。失業保險金由社會保險經辦機構按月發放。社會保險經辦機構為失業人員開具領取失業保險金的單證，失業人員憑單證到指定銀行領取失業保險金。; #失業金如何領取 #失業保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識北京市失業保險規定有哪些如何領失業金: 摘要：失業保險是社會保險的主要內容之一，保障失業人群的基本生活。北京市失業保險規定有哪些？失業保險如何領取？北京市失業保險規定：失業保險費繳納標準（一）國有企業、城鎮集體企業、股份制企業及各類聯營企業、私營企業和事業單位，按本單位上年職工月平均工資總額的1.5%繳納失業保險費；（二）外商投資企業和港、澳、臺商投資企業按本單位中方職工上年月平均工資總額的1.5%繳納失業保險費；（三）職工個人按本人上年月平均工資的0.5%繳納失業保險費。職工本人月平均工資高于上一年本市職工月平均工資300%以上的部分，不作為繳納失業保險費的基數；（四）用人單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業保險費。失業人員領取失業保險金期限內，重新就業后再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。失業保險金標準的確定及調整，根據失業人員失業前繳納失業保險費的年限，按照低于本市最低工資標準、高于城市居民最低生活保障標準的原則，結合本市經濟發展狀況及居民生活水平等因素，由市勞動保障行政部門會同財政部門提出，報市人民政府批準并公布后執行。失業人員在領取失業保險金期間從事個體經營、興辦企業，憑其營業執照，社會保險經辦機構可以將其應領取的失業保險金一次性發給本人。城鎮企業、事業單位成建制跨統籌地區轉移，失業人員跨統籌地區流動的，失業保險關系按有關規定轉移。用人單位招用的農民合同制工人，勞動合同期滿未續訂或者提前解除勞動合同的，由社會保險經辦機構根據用人單位為其連續繳費的時間，對其支付一次性生活補助，每滿1年發給1個月生活補助，最長不得超過12個月。其標準由市勞動保障行政部門會同財政部門提出，報市人民政府批準并公布后執行。北京市外來務工者失業保險怎么領？豐臺區張先生：我是外地戶口，長期在京工作。最近因公司結構調整原因，我被部門裁撤，已辦理了離職。請問，像我這種情況能領取失業保險金嗎？怎么辦理相關的手續呢？市人力社保局：依您所述情況，如果您屬于外地城鎮戶口，依據《北京市失業保險規定》，具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：一是按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿1年的；二是非因本人意愿中斷就業的。依據北京市社保局的規定，用人單位與外省市城鎮職工終止、解除勞動（聘用）合同或者工作關系時，應持《社會保險登記證》、《北京市繳納失業保險費人員花名冊》到參統的社保中心為其辦理繳納失業保險費轉移或者一次性領取失業保險金手續。外省市城鎮職工與用人單位終止、解除勞動（聘用）合同或者工作關系后回原籍的，由參統的社保中心將其應享受的失業保險待遇，隨失業保險關系一并劃轉至其戶口所在地的縣以上經辦失業保險的社會保險經辦機構。醫療補助金和職業介紹、職業培訓補貼按其應享受失業保險金總額的1/2計算；對失業的，按照本市城鎮失業人員的標準，將其應領取的失業保險金通過銀行撥付給用人單位，由用人單位一次性發給本人。北京統一失業保險金發放3月26日，北京市人力社保局發布《關于調整失業保險待遇發放流程的通知》（以下稱通知），規定失業保險待遇發放自4月1日起，由各區縣街（鄉）社保所發放改為由市社保中心委托代發銀行統一發放。此舉結束了失業保險制度建立26年來由區縣和街道發放失業保險待遇的歷史，失業人員在申領失業保險金的次月17日后即可領取。并且由北京市社保中心委托代發銀行，將資金直接發放到個人賬戶中。失業人員通過自選銀行領取失業保險金。業內專家指出，由于之前北京市失業保險待遇資金發放方式是經市、區縣、街道（鄉鎮）三級，最終由街（鄉）社保所發放給失業人員全市300多個街道（鄉鎮）社保所發放時間不盡相同，這樣既不便于失業人員領取，也不利于社保基金監管。失業保險待遇資金發放渠道改為統一由北京市社保中心發放后，既可以起到將失業管理系統與社會保險五險系統實現互通互聯的作用，又降低了資金流失的風險。; #失業保險 #失業金
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識失業保險金計算方法有哪些注意事項: 摘要：失業保險給了失業人員一份保障，失業保險金保證失業人員及時獲得失業保險金及其他失業保險待遇，由于失業保險標準的提高，減小了物價對于失業人員的生活保障的影響。失業保險金計算方法有哪些？失業保險金計算方法1、企事業單位根據本單位工資總額的2%交納失業保險費，職工個人根據本人工資的1%交納失業保險費。支付范圍：失業保險金；領取失業保險金期間的醫療補助金；喪葬補助金、撫恤金；領取失業保險金期間接受職業培訓補貼和職業介紹補貼。領取條件：必須滿足以下3個條件：a.所在單位和本人交費期限滿1年；b.非本人意愿失業；c.已辦理失業登記，并要求工作。領取的失業保險金總數=所在地類區失業保險金標準*領取的月份數實行個人繳納失業保險費前，按國家規定計算的工齡視同繳費時間，發布后繳納失業保險費的時間合并計算。2、失業人員在領取失業保險金期間重新就業后再次失業的，繳費時間重新計算，其領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過 24 個月。失業人員在領取失業保險金期間重新就業后不滿一年再次失業的，可以繼續申領其前次失業應領取而尚未領取的失業保險金。失業保險金應按月發放，由經辦機構開具單證，失業人員憑單證到指定銀行領取。對領取失業保險金期限即將屆滿的失業人員，經辦機構應提前一個月告知本人。而失業保險金的計算又分為失業保險金標準的計算與領取失業保險金期限的計算，下面來分別說明。3、失業保險金標準的計算失業人員第1個月至第12個月領取的失業保險金標準，根據其繳納失業保險費的年限確定；第13個月至第24個月領取的失業保險金標準，為其第1個月至第12個月領取標準的80％。失業保險金標準應當低于本市當年最低工資標準、高于本市當年城鎮居民最低生活保障標準。4、領取失業保險金期限的計算失業人員領取失業保險金的期限，根據其失業前累計繳納失業保險費的年限（扣除已領取失業保險金的繳納失業保險費年限）計算。累計繳納失業保險費滿1年不滿2年的，領取失業保險金的期限為2個月；累計繳納失業保險費年限每增加1年，期限增加2個月。累計繳納失業保險費滿1年不滿5年的，期限最長為12個月；累計繳納失業保險費滿5年不滿10年的，期限最長為18個月；累計繳納失業保險費10年以上的，期限最長為24個月。參加失業保險，繳費滿1年以上并在停止繳納失業保險后60天內進行失業登記的失業人員可以領取失業金。攜帶本人身份證，與用人單位解除、終止勞動關系的證明，失業保險金繳納手冊，繳費證明和1張1英寸近照辦理相關手續。失業保險查詢方法介紹可以根據如下情況，自行選擇查詢方式。1. 社保中心查詢如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。2.上網查詢登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。3.電話咨詢撥打勞動保障綜合服務電話“12333”進行政策咨詢和信息查詢。4.觸摸屏查詢各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統，刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。; #失業保險 #失業金
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識失業保險領取條件和領取流程: 摘要：失業保險是社會保險的一項，起著保障勞動者基本生活需要。失業保險領取有哪些條件和流程？申領失業保險金應具備的條件：一是按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。二是非因本人意愿中斷就業，即失業人員不愿意中斷就業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業作了規定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的，職工有權申領失業保險金。三是已辦理失業登記，并有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提，也是失業人員應盡的義務。失業保險領取流程：首先要督促公司人事部到社保局辦理解聘報備，并獲得審核回復。到社保局領取失業保險的大致過程如下：一、社保局規定辦理失業報備。這需要公司在解除勞動合同之日前15日內出面派員到各失業保險交納地的社保局辦理，辦理報備不直接對失業本人。如果辦理總人數超過8名，公司人事部還得提前通知社保局預約報備。公司隨后在辦理員工離職手續時應向離職人員轉交失業保險經辦機構回復的審核意見。失業人員與單位終止、解除勞動（聘用）或者工作關系之日起40天內，持與單位終止、解除勞動（聘用）或者工作關系的證明、戶口簿、身份證和3張一寸免冠照片到戶口所在地的街道、鎮勞動和社會保障部門辦理失業保險金手續。從辦理失業登記的次月起，持身份證、失業保險金領取證及求職證，按月領取失業保險金。因病不能親自領取的，可委托親屬持上述三證、醫院診斷證明和代領人的身份證代為領取。二、社保局規定繳納失業保險金超過一年以上才能辦理領取失業金。要求個人具備1、不是個人原因失業的。2、已辦理失業登記的。3、有再就業要求的。4.愿意接受再就業培訓的三、辦理報備中用人單位需要向社保局遞交四種材料，并加蓋單位公章。1、單位出具的解聘通知書和相關檔案材料。2、社保局統一格式4聯式，失業證明。3、社保局統一格式一式兩份，失業登表。4、社保局統一格式一份，公司致社保局例行公文。四、失業登記之后。社保局審查失業登記合格后，通知失業人員前去培訓并可領取失業金（每月約400元以上），同時辦理下崗證。失業保障金是交滿一年為基點可以申領3個月，每多交一年在此基礎上增領2個月，即交2年領取5個月，3年領取7個月，類推但最高只有24個月。領取失業保險金期間就醫的，可報銷醫藥費60%到80%五、個人后續的準備。失業人員自與用人單位終止、解除勞動聘用后，持社保局發給的審核文件和《職業指導培訓卡》、《戶口簿》、《身份證》和3張一寸免冠照片，到戶口所在地街道（鎮）有關部門進行失業登記、辦理申領失業保險金手續。從下一個月起，失業人員憑證到指定地點領取失業保險金。六、享受多少醫療補助金失業人員享受醫療補助金的標準，根據繳費時間長短，分別按照其領取失業保險金總額和醫療費的60%——80%予以報銷。失業人員在領取失業保險金期間，患危重病住院治療或者連續門診治療，累計醫療費支出超過本人應享受的醫療補助金總額2000元以上，其超過2000元以上的部分，個人及其家庭生活困難難以支付的，可以申請一次性醫療補助，一次性醫療補助按照醫療費的80%予以補助，但補助金不得超過本人應領取失業保險金總額的200%。; #失業保險 #失業金
2024-09-03 16:23:22

認識保險領取社保失業金常見問題解答

摘要：社保失業金的目的是為了保障失業人員失業期間的基本生活。但不是所有勞動者失業后都可以領取社保失業金。我國關于失業保險方面的法律法規，已經詳細規定了勞動者失業后領取社保失業金的條件。如果繳費單位中途變更，造成所在的用人單位繳費年限不足一年，所以不具備領取社保失業金的資格。

如何計算領取社保失業金金額?

1.失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取社保失業金的期限最長為12個月；
2.累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月；
3.累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月；
4.重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取社保失業金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。

小呂自2008年4月1日入職某集團公司以來，一直繳納社保五險。9月15日因業務需要被調到集團下屬子公司上班，2009年11月15日又被調回集團公司任職，于2010年10月20日被公司解除勞動合同而離職。離職后，小呂去領取失業保險金被拒，被告知不符合領取社保失業金的條件。在該集團公司工作2年多，一直繳納社保，失業了卻領不到社保失業金，小呂感到很困惑。在上述案例中，小呂是因為單位的人事調動造成其不具備領取社保失業金的基本條件。而小呂認為自己在該集團公司已工作2年多，一直繳納社保，失業后卻不能領取失業保險金。像這種情況該怎么處理才能最大程度保護自己的合法權益呢?

怎樣才能最大程度保護自己的合法權益

自行申領。勞動者在因非本人意愿失業后，應在終止或者解除勞動合同之日起60日內到社會保險經辦機構辦理失業登記和申領失業保險金的手續，及其他相關手續。主動協商。上述材料中小呂不符合社保失業金的基本條件。但是，如果用人單位在調動工作時未告知小呂相關影響的，則用人單位應當對由于人事調動原因導致其不能社保失業金的后果承擔賠償責任;如果用人單位在調動工作時已告知小呂相關影響的，則用人單位不用承擔責任。在要求用人單位賠償前，雙方可以就此進行充分協商，并且作為勞動者可以主動與單位協商，對賠償達成一致意見，以減少訴訟成本，盡快獲得賠償。仲裁維權。如果雙方經過協商，就賠償無法達成一致意見的，這時勞動者要拿起法律武器，維護自己的合法權益。

社保失業金如何計算

勞動就業辦公室相關負責人告訴記者，失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年的，領取3個月失業金;滿2年的，領取6個月失業金;滿3年的，領取9個月失業金;滿4年的，領取12個月失業金;滿5年不足10年的，領取18個月失業金;滿10年以上的，領取24個月失業金。

辦理社保失業金手續需帶什么材料

勞動就業辦公室相關負責人提醒說，辦理失業須帶：1、失業職工檔案；2、終止解除合同證明書；3、養老保險手冊；4、失業職工登記申請表；5、身份證復印件；6、照片；7、戶口本原件；8、解除合同需帶經濟補償金單原件及復印件，辭職需帶辭職報告并附單位意見；9.社保卡。

什么情況下停發社保失業金

勞動就業辦公室相關負責人表示，社保失業金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，并同時停止享受其他失業保險待遇：(一)重新就業的;(二)應征服兵役的;(三)移居境外的;(四)享受基本養老保險待遇的;(五)無正當理由，拒不接受當地人民政府指定部門或者機構介紹的適當工作或者提供的培訓的。

哪種情況可以享受社保失業金

勞動就業辦公室相關負責人表示，失業人員符合下列條件的，可以從失業保險基金中領取社保失業金：(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;(二)非因本人意愿中斷就業的;(三)已經進行失業登記，并有求職要求的。

#社會保險 #失業金

2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識失業者再就業不能領取失業金: 摘要：網友小蔡問道，去年她失業了，海口市勞動和社會保障局核發14個月的失業保險金，也就是到今年的12月份才領完。但是她9月份找到了工作，單位給她參了保，勞動和社會保障局10月就停發了失業保險金，不知這是為什么？剩余2個月的失業保險金該怎么辦？針對此問題市勞動和社會保障局的工作人員解釋，根據有關規定，失業人員在領取失業保險金期間重新就業或退休享受養老待遇的，停發失業保險金及其他費用。已經找到工作，就不能領取失業保險金了。關于未領完的失業保險金問題的處理，由失業保險經辦機構記錄在案，重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，但是最長不得超過24個月。沈陽：五類再就業人員應緩領失業保險在公益性崗位實現就業人員、經培訓已經就業人員、被用人單位招聘人員、享受再就業扶持政策人員和已實現階段性就業人員等5類人員應主動放棄繼續領取失業保險，辦理緩領失業保險手續。這是沈陽市政府近日提出的要求。據悉，沈陽市享受失業保險待遇人員條件是：具備單位個人繳納失業費滿一年以上，非因本人意愿終止就業，辦理失業登記、有求職要求的才可以辦理失業保險，每月可以獲得保金223元。但據有關人員解釋，這是靈活政策，在落實到沈陽市后，沈陽市將根據自身情況來判定全市到底有多少人需要參保。哪些人可以領取失業保險金？一、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。二、非因本人意愿中斷就業，即失業人員不愿意中斷就業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業作了規定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的，職工有權申領失業保險金。三、已辦理失業登記，并有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提，也是失業人員應盡的義務。; #失業保險 #失業金
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識失業人員什么情況下停止領取失業金: 摘要：《失業保險條例》規定：失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，并同時停止享受其他失業保險待遇。1、失業人員重新就業不再享受失業保險待遇。2、失業者應征服兵役不再享受失業保險待遇。3、失業者移居境外不再享受失業保險待遇。4、失業者享受到基本養老保險待遇后不再享受失業保險待遇。根據我國養老保險的有關規定，如果某人參加了基本養老保險并按規定繳納了養老保險費，那么，在其達到法定退休年齡時可以享受養老保險待遇。按照這一規定，失業人員如果失業前參加了基本養老保險并按規定繳納了養老保險費，那么，在其達到法定退休年齡時同樣可以享受養老保險待遇，基本生活由養老保險金予以保障，在這種情況下，應當停止其享受失業保險待遇。5、失業人員被判刑收監執行或者被勞動教養，不再享受失業保險待遇。6、失業人員無正當理由，拒不接受當地人民政府指定的部門或者機構介紹的工作，不再享受失業保險待遇。所謂的無正當理由拒絕接受工作，一般是指，失業者僅憑個人好惡就拒絕接受而與自己的年齡特點、身體狀況、受教育程度、工作經歷、工作能力相適應的工作。在這種情況下，可以認定失業者不愿意就業，這與我國失業保險保障失業人員基本生活和促進其再就業的原則是不符合的，也違背了享受失業保險的基本條件，所以不能再給這部分人發失業保險待遇。這也是國際上比較通行的作法。一些國家甚至規定，失業人員無正當理由不接受職業培訓也不能繼續享受失業保險待遇。對這一點，《失業保險條例》并沒有涉及。7、失業人員具備法律、行政法規規定的其他情形，也不再享受失業保險待遇。領取失業救濟金的條件：1、失業員工在法定勞動年齡之內具有勞動能力并且失業；2、失業前按已規定參加失業保險，并且連續繳納失業保險滿一年或以上；3、非因本人意愿中斷就業：（1）、終止勞動合同的，即合同到期；（2）、被用人單位解除勞動合同的；（3）、被用人單位開除、除名或辭退的；4、已辦理失業登記和求職登記。; #失業保險 #失業金
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