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約有9項符合搜索保險繳納的查詢結果，以下是第1-10項。

健康保險知識農民工的醫療保險如何繳納: 摘要：
農民工參加基本醫療保險嗎
醫療保險是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時，由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。如中國的公費醫療、勞保醫療。中國職工的醫療費用由國家、單位和個人共同負擔，以減輕企業負擔，避免浪費。勞動和社會保障部《關于貫徹兩個條例擴大社會保障覆蓋范圍加強基金征繳工作的通知》(勞社部發〔1999〕10號)規定，農民合同制職工參加單位所在地的社會保險，社會保險經辦機構為職工建立基本醫療保險個人帳戶。農民合同制職工在終止或解除勞動合同后，社會保險經辦機構可以將基本醫療保險個人帳戶儲存額一次性發給本人。按規定，勞務工醫療保險基金每年度為參保人支付的最高限額(“封頂線”)不超過本市上年度城鎮職工年平均工資的2倍，并與連續參加勞務工醫療保險的時間掛鉤，具體標準為：(一)連續參加勞務工醫療保險的時間不滿半年的，勞務工醫療保險基金最高支付限額為市上年度城鎮職工年平均工資的0.5倍;(二)連續參加勞務工醫療保險的時間滿半年不滿1年的，勞務工醫療保險基金最高支付限額為市上年度城鎮職工年平均工資的1倍;(三)連續參加勞務工醫療保險的時間滿1年不滿2年的，勞務工醫療保險基金最高支付限額為市上年度城鎮職工年平均工資的1.5倍;(四)連續參加勞務工醫療保險的時間2年以上的，勞務工醫療保險基金最高支付限額為市上年度城鎮職工年平均工資的2倍。
為企業員工投保人身意外險
保費的高低是和投保人員的風險對等的。如果按你家企業的生產性質，人員的意外傷害風險是隨著設備老化而遞增的話，新廠的保費有可能就會便宜一些。但由于各工種風險性質是相對固定的，比如沖壓工的風險通常來說遠高于其他工種，所以工廠的新舊并不會對保費的高低造成太大的影響。具體操作步驟，你可以撥打當地保險公司（產險、壽險均可）的服務電話，說明投保情況，填寫投保單，按保險公司指導的流程來辦理，很簡單。要便宜的話，你也可以問問保險公司是不是有相對便宜的險種可以投保，因為有的時候保險公司會推出一些相對優惠的產品。出險之后立刻向保險公司報案，將保險公司要求的索賠單證收集齊全。屬于保險責任的話，通常在全部索賠單證遞交齊全后幾個工作日內就可以拿到賠款了。; #農民工醫療 #醫療保險 #醫療保險繳納
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識石家莊養老保險繳納額度可自由選擇: 摘要：近日，從石市社會保險管理局獲悉，從6月13日起，石市靈活就業人員可到河北銀行繳納2013年全年養老保險費。今后石市參加城鎮企業職工基本養老保險的個體工商戶、靈活就業人員，依然按照自然年度核定當年應當繳納的養老保險費，繳納方式可采取按月、季、半年、年度進行繳費，繳費標準可在264元至1977元間任選。河北省人力資源和社會保障廳、省統計局公布2012年河北省在崗職工年平均工資為39542元。據此，河北省2012年度職工月平均工資為3295.17元，2013年省會靈活就業人員月繳費額最低為264元，最高為1977元，繳費時可在264元至1977元間自主選擇。比如，按40%、60%、100%、200%、300%核定月繳費基數，繳費額分別為264元、395元、659元、1318元、1977元。據悉，從去年開始，參加城鎮企業職工基本養老保險個體工商戶、靈活就業人員，可根據自己的收入狀況，選擇按全省上年度職工月平均工資的40%至300%為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費。“繳費人員無論采取月、季、半年、年度那種方式去銀行繳費，都可自由選擇繳費額，而且每次的選擇額都可以不同。”相關負責人表示，具體繳納金額可到銀行由本人選定，不必再到社保機構審批。自2013年6月13日起，靈活就業人員可到河北銀行繳納2013年全年養老保險費。需要注意的是，根據省、市有關規定，從2012年1月起，石家莊市參加城鎮企業職工基本養老保險的個體工商戶、靈活就業人員，已開始按照自然年度核定當年應當繳納的養老保險費。繳費人員需要在年底前完成當年度的繳費，不能再跨年度繳費。“因此，特別提醒各靈活就業人員，根據有關規定，當年未足月繳納養老保險費的，次年不允許補繳，請務必在2013年年底前繳納當年的養老保險費。”另外，石市社會保險管理局也將對參加養老保險的獨生子女父母予以政策扶持，針對計劃生育家庭，今年將出臺系列措施，分期分批兌現企業獨生子女父母退休時3000元一次性獎勵，確保當年新增企業退休職工當年兌現。其中，在計生特殊家庭生活救助方面，將獨生子女死亡家庭享受一次性救助的條件由女方年滿49周歲降至45周歲；對獨生子女父母和雙女父母參加城鄉居民社會養老保險、新型農村合作醫療和城鎮居民醫療保險給予扶持優惠。; #養老保險 #保險繳納
2024-09-03 16:23:22

認識保險社保能否補交？自己可以繳納嗎: 摘要：“外地人買房買車得繳社保滿5年，中間斷了不算數”、“社保斷了，將來養老保險都受影響”……對于社保中斷的影響，流傳著各種說法。由于有些人工作暫時中斷、中途去上學、自己創業等原因，社保難免會中斷。那么，到底社保能否補交呢?
社保能否補交呢?
北京市社保局咨詢熱線12333和北京市石景山區人才交流服務中心工作人員解答：社保中斷繳費后社保能否補交，主要影響參保人的養老保險和醫療保險。按照北京市相關規定，退休時，養老保險累計繳費年限滿15年，就可以正常領取養老保險金;但北京市的養老保險實行“多繳多得”原則，由于社保中斷期間不計入工齡，中斷時間越長、繳費金額越少，最后領取的養老金也越少。
醫保中斷繳費影響大
醫療保險與養老保險不同，涉及醫療費用報銷問題，受中斷繳費的影響比較大。我國的基本醫療保險實行“現收現付”制，也就是說不管參保者曾連續繳費多少年，一旦中斷繳費，斷保期間將不再享受醫療保險待遇，醫療費用不能報銷。另外，醫療保險累計繳費年限男滿25年、女滿20年，就可以享受退休醫療待遇。
北京社保中斷會影響非京籍者購房
社保中斷還會影響非京籍者在北京購房。根據北京市的限購政策，非北京市戶籍家庭以繳納社保方式申請在京購房資格的，應自提出申請的上一個月開始，往前推算60個月連續在京繳納社會保險，且提出申請之月須為正常參保狀態。所以，社保中斷將會影響其資格認定，且補繳無效。自2012年12月18日起，北京市住建委規定，補繳社保在購房資格審核中不予認可。
社保中斷期間社保能否補交?
非京籍參保人員除“單位應繳未繳”這一原因外，一律不能補繳社保，中斷后也不能以個人名義委托機構繳納社保費用。北京市城鎮戶口的參保人員可以在斷保3個月內，個人委托當地的市級人才服務中心或職業介紹服務中心代為繳納。只能補繳1992年10月至2011年7月之間的社保，2011年7月后的社保不予補繳。斷保超過3個月即使轉到人才或職介，醫療保險也會有6個月的醫療觀察期，6個月繳費期間不能享受醫療保險待遇;但是轉由單位繼續繳納的，沒有醫療觀察期。另外，辦理社保代繳業務，要先將檔案調到當地人才。具體流程為：持個人身份證、戶口簿到人才交流服務中心開取調函——持調函到單位將檔案取出——持北京銀行借記卡、個人檔案等相關資料到人才交流服務中心辦理相關手續。屆時只要自己每個月將足夠的保險金額存入該借記卡即可，最低繳費金額為698.79元，其中包含醫療保險、養老保險和失業保險三項。人才交流服務中心收取每月10元的檔案保管費。
各地社保中斷影響大致相同
最后，記者咨詢了重慶市、寧波市社保局工作人員。各地的政策雖然有所不同，但社保中斷的影響大致相同。對于具體的補繳政策和流程，社保能否補交可以咨詢當地社保局。北京市社保中心發布提示稱，將對違規補繳產生養老保險的繳費年限和賬戶進行清理，并將相關信息記入個人信用警示系統。據《新京報》報道，北京市社會保險基金管理中心表示，根據國家相關規定，以偽造證明材料或其他欺詐手段參保繳費的，屬違規行為。對此，北京市社保經辦機構一經發現屬于違規補繳的情況，將對違規補繳產生的繳費年限和賬戶進行清理。去年，北京出臺汽車限購令，外地人在北京購車需提供連續五年以上繳納北京社保和個稅的證明。今年的京十五條限購令中，無法提供連續5年(含)以上在北京繳納社會保險或個人所得稅證明的非北京戶籍居民家庭暫停購房。隨后，陸續有房屋中介聲稱可代辦補交社保，3萬元可幫不符合條件的外地人買到社保完稅證明。北京市社保中心提醒社保能否補交，其與北京市小客車指標調控管理辦公室、北京市住建委房屋管理等部門是通過數據交換平臺，進行相關信息的核對、審查的。對于外埠在京參保人員購車、購房，無需開具紙質社保繳費證明。; #社會保險 #保險繳納
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識有關養老保險交多少錢的網友問答: 摘要：沒有工作單位可否參加社保？大概需要繳納多少錢？個人怎樣投保？只要戶口是本市行政區域內的，可以作為自由職業者參保。自由職業人員繳納基本養老（生育）保險費，以上一年本市職工平均工資的 60％至 300％為繳費基數，按繳費基數的 20.6％繳納；繳納基本醫療保險費按上一年本市職工平均工資的 9.5％繳納。個人投保時需帶本人身份證原件或戶口簿，到社保經辦機構的個體人員繳費窗口辦理。原單位沒買保險，自己買了一年的基本養老保險，現在單位又補辦了，問能否把買重的保險轉給其他人？繳納社會保險費不能轉讓。社保經辦機構為每一個參加基本養老保險的人員建立一份終身不變的基本養老保險個人賬戶。對于因各種原因存在的多份個人賬戶，社保經辦機構將把多份個人賬戶累計儲存額合并。用人單位及其職工參加基本養老保險辦理哪些手續？（1）參加基本養老保險的單位首先應向當地社會保險經機構辦理社會保險登記，辦理社會保險登記須攜帶法人代碼證、營業執照（或批準成立證件、其他核準執業證件）等材料。（2）單位辦理社會保險登記后，要按社會保險經辦機構的要求辦理繳費申報，填報本單位參保職工及退休人員有關名冊，并提供能夠真實反映參保人員數量、工資收入的有關資料，以供社會保險經辦機構進行參保情況的核實和確認。（3）單位進行了登記并由社會保險經辦機構核實了參保人員的數據后，就應按規定及時到社會保險經辦機構為職工繳納基本養老保險費用，并辦理其它相關業務。繳費單位未按規定繳納和代扣代繳社會保險費的如何處罰？按照《社會保險征繳暫行條例》的規定，繳費單位未按規定繳納和代扣代繳社會保險費的，由勞動保障行政部門或者稅務機關責令限期繳納；逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數額外，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金，并對直接負責人的主管人員和其他直接人員處5000元以上20000元以下的罰款。繳費單位逾期拒不繳納養老保險費、滯納金由勞動保障行政部門或者稅務機關申請人民法院依法強制征繳。養老保險的構成有哪些，關于養老保險究竟有哪些內容，怎么組成？我國城鎮企業職工的養老保險由三個部分組成。第一部分是基本養老保險，第二部分是企業補充養老保險（即企業年金），第三部分是個人儲蓄性養老保險。1. 基本養老保險基本養老保險是按國家統一的法規政策強制建立和實施的社會保險制度。企業和職工依法繳納養老保險費，在職工達到國家規定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位并辦理退休手續后，社會保險經辦機構向退休職工支付基本養老保險金（也稱“退休金”）。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。目前，按照國家對基本養老保險制度的總體思路，未來基本養老保險目標替代率確定為58.5％。基本養老金主要目的在于保障廣大退休人員的晚年基本生活。2. 企業年金企業年金是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上，自愿建立的補充養老保險制度。企業年金實行個人賬戶管理制，企業和職工的繳費計入職工的個人賬戶，進行市場化投資運營。職工退休后，從其個人賬戶中一次性或分期領取年金，領取額取決于企業和職工的繳費額度以及資金投資運作的收益情況。3. 個人儲蓄性養老保險個人儲蓄性養老保險是由職工自愿參加、自愿選擇經辦機構的一種補充保險形式。個人儲蓄性養老保險可以實行與企業補充養老保險掛鉤的辦法，以促進和提高職工參與的積極性。社會養老保險只是滿足基本生活：目前有針對城鎮、農村人群沒有職業限制的合作養老保險；另外一種就是在職員工的社會養老保險。優點：安全、現金、會遞增、活到老領到老。缺點：少得可憐。; #養老保險 #養老保險繳納 #養老保險金
2024-09-03 16:23:22

認識保險社會保險斷交后再交可以嗎？如何計算繳費年限？

摘要：社會保險 (Social Insurance) 是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。退休人員基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，社會保險斷交對這兩項養老金都會造成影響。那么，一旦社會保險斷交，還可以再交嗎？社會保險繳費年限如何計算呢？

什么是社會保險？

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。社會保險的主要項目包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險等等。社會保險的五大特征：

1．社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；
2．社會保險的主體是特定的。包括勞動者（含其親屬）與用人單位；
3．社會保險屬于強制性保險；
4．社會保險的目的是維持勞動力的再生產；
5．保險基金來源于用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限于職工，不包括其他社會成員。保險內容范圍限于勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產、經濟等風險。

社會保險斷交幾年再繳納，可以嗎？

退休人員基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，中斷繳費對這兩項養老金都會造成影響。根據長繳多得的原則，本人繳費年限的長短與繳費基數的高低，將直接影響退休時的基本養老金多少。同時，中斷繳納社保，醫保待遇不能享受。如果參保人員離職了，在還未找到下一個單位工作并參保時，社保繳納就中斷了。如果參保人員連續中斷繳費三個月及以上的，視為中斷參保，中斷后重新參保的，醫療保險就會有6個月的等待期，須連續繳費滿半年后才能享受醫保待遇。對于離職人員要特別注意自己的社保繳納問題。

在計算基本醫療保險繳費年限時注意以下事項：

一是退役軍人按照國家規定參加城鎮職工基本醫療保險的，其在軍隊服役年限視同繳費年限；二是被判服刑、被勞動教養或受開除處分等之前的實際繳費年和視同繳費年限累計為繳費年限；三是領取失業保險金人員參加基本醫療保險繳費年限與失業前參加基本醫療保險繳費年限累計計算；四是從其他統籌地區轉入我市就業的參保職工已按規定辦理基本醫療保險關系轉移手續的，其原就業地的基本醫療保險繳費年限累計計算；五是核定基本醫療保險繳費年限以年為單位，累計計算。

社會保險斷交——相關資訊

個人補繳企業職工基本養老保險可享受財政社保補貼

從人社部門了解到，為鼓勵參保人員連續繳費，市區中斷繳費人員補繳2012年12月底之前企業職工基本養老保險費，可享受一次性財政社保補貼。據悉，本次社保補貼的對象為市區（京口區、潤州區、丹徒區、鎮江新區）各類已參加過企業職工基本養老保險，2012年12月底前因各種原因（判刑除外）中斷養老保險關系，現以自由職業者身份個人參加企業職工基本養老保險，補繳企業職工基本養老保險費的人員。補繳企業職工基本養老保險的繳費基數，一律按不低于省相關部門出臺文件規定的標準執行。2013年度企業職工基本養老保險的月最低繳費基數為1910元。

#社會保險 #保險繳納

2024-09-03 16:23:22

認識保險離職人員如何進行社會保險續交？

摘要：對于離職員工來說，必須妥善處理好社會保險續交問題，社會保險一定不要斷交，否則會帶來諸多不便，不光社會醫療受影響，退休金也會受影響，因為退休人員基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，社會保險斷交對這兩項養老金都會造成影響。那么離職員工如何進行社會保險續交呢？本文將為您解答。

什么是社會保險？

社會保險 (Social Insurance) 是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。社會保險的主要項目包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險等等。社會保險的五大特征：

1．社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；
2．社會保險的主體是特定的。包括勞動者（含其親屬）與用人單位；
3．社會保險屬于強制性保險；
4．社會保險的目的是維持勞動力的再生產；
5．保險基金來源于用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限于職工，不包括其他社會成員。保險內容范圍限于勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產、經濟等風險。

離職人員如何進行社會保險續交？

在工作單位所在地的社會保險機構延續交社會保險費，也可以按自由職業者身份到原工作單位所在地延續交社會保險費，這兩種方法現行政策都是支持的。如果選擇在新工作單位所在地社會保險機構續交社會保險費,那么需要提出申請,要求將原來交社會保險的關系轉移到你的新工作單位的社會保險部門。以便連續計算。斷交的月份你可以選擇補交。另外，離職員工也可以以靈活就業人員的形式繼續參保。繳費方式：可持社保卡到社保經辦機構指定的銀行網點繳費。靈活就業人員的養老保險繳費周期為：每年7月1日至次年的6月30日；靈活就業人員的醫療保險繳費周期為：每年的9月1日至12月31日繳次年的費用。失業保險金領取的條件：1、按照規定參保失業保險，所在單位和本人已按規定繳納滿1年；2、非本人意愿已中斷就業（即已解除勞動關系）；3、辦理失業登記，并有求職要求。如果符合上述三個條件，可申領失業保險金。具體補交程序和方法還是向當地經辦社會保險機構咨詢為好。

社會保險續交——相關案例

辭職去外地務工，社會保險續交怎么辦？

6月25日，江州造船廠的文女士向記者咨詢，關于社保繳納費用的問題。文女士表示，她侄子剛從船廠辭職，打算外出打工，之前船廠已為他繳納兩年社保，可以后的社保費用不知道應該去哪里繳納。當日，記者來到瑞昌市社保局大廳了解情況，社保大廳的工作人員張先生就此問題進行了耐心地講解。他說：“這位先生的情況是許多外出務工人員都會遇到的問題，只要他戶口在本地，就可以來我們這里繳費，繳費數額每年都不一樣，需要一年一交，如果他沒時間回來或者沒有足夠的錢，也可以以后一次性補繳之前的社保費。”據觀察，社保大廳的服務臺前擺放了一張數據單，數據單上寫滿不同參保人員的參保標準。張先生還表示，參保時間一般為15年，女性50歲可享受養老金，男性60歲可享受養老金，養老金數額根據參保數額和時間確定。

#社會保險 #保險繳納

2024-09-03 16:23:22

認識保險北京市職工社會保險如何補繳？

摘要：社保是很重要的，一旦中斷繳費便需要及時補繳。為保障自身權益，補交社保要及時。對于北京市職工來說，社會保險如何補繳？有哪些具體要求呢？

什么是社會保險？

社會保險如何查詢

1到參保地的社保經辦機構窗口查詢。
2在社保經辦機構服務區的自助終端依提示自助查詢。
3登錄當地社會保險網上服務平臺進行查詢。
4撥打“12333”熱線服務電話進行查詢。
5每年統一郵寄社保繳費對賬單。

北京：社會保險如何補繳？

9月23日北京市人力社保局表示，由于2012年該市職工平均工資6月正式公布，直接影響到各項社保繳費基數，補繳和補發待遇具體方案已公布，即日可辦理。1、在職職工：

需補繳范圍：在正常繳費單位參保，各項社會保險繳費工資基數低于2013年各項社會保險規定的繳費基數下限、高于2012年各項社會保險規定的繳費基數上限(即14016元)的繳費人員。
補繳標準：個人上年月均工資低于養老保險、失業保險繳費下限2089元的，應按2089元標準補差；個人上年月均工資低于工傷保險、生育保險、基本醫療保險繳費下限3134元的，應按3134元標準補差；個人上年月均工資高于15669元的參保繳費人員，應按15669元標準對各項社會保險補差。

2、靈活就業人員：

需補繳范圍：在職介、人才機構個人委托存檔，按照社平工資、社平工資70%、社平工資60%、社平工資40%標準繳納社會保險費的靈活就業人員。
補繳標準：養老、失業原按1869元繳費的，應按2089元標準補差；養老、失業原按2803元繳費的，應按3134元標準補差；養老、失業原按4672元繳費的，應按5223元標準補差；基本醫療原按3270元繳費的，應按3656元標準補差。

3、其他人員：

需補繳范圍：在街道社保所按照社平工資40%、社平工資70%繳納社會保險費的享受市級社會保險補助政策人員。
補繳標準：養老、失業原按1869元繳費的，應按2089元標準補差；基本醫療原按3270元繳費的，應按3656元標準補差。

#社會保險 #保險繳納

2024-09-03 16:23:22

認識保險社會保險可以補繳嗎？需要哪些手續？

摘要：社會保險可以補繳嗎？補繳社保，一般是針對一些歷史遺留問題，進行參保（補繳），在男60以下，女50歲以下。社保滿15年，可不必補繳。社保是很重要的，一旦中斷繳費便需要及時補繳，為保障自身權益，社會保險補繳一定要及時。那么社會保險該如何補繳？需要哪些資料呢？

什么是社會保險？

社會保險如何補繳？

1.由單位出具書面申請，陳述補繳的事實及理由，填寫一式三份的社會保險費補繳申請表，連同相關的原始資料，向所屬社會保險經辦機構申請辦理。2.相關的原始資料

(1)屬原固定工及合同制職工的，應提供職工本人的檔案、錄用(招工)審批表、歷年職工勞動手冊等原始資料;
(2)屬其他用工形式的，應提供合同書、錄用(招工)審批表(或招工表)、歷年市職工勞動手冊(外地戶口職工可不提供)等原始資料；
(3)未辦理招用工手續，但存在事實勞動關系的，應提供存在事實勞動關系的有效證明材料(如原始工資發放表、考勤表等)。
(4)如果要求補繳1999年7月之前的社保費，還應提供戶口簿及復印件。

3.帶上公章，前往當地社保局，填寫相應表格。

社會保險可以補繳嗎——相關案例

網友：保險斷了近兩年，關系在甘井子人才，不想辦理失業能補繳保險嗎？我戶口是集體戶口，可以辦成市內戶口，自己有房子就是還沒落戶去。我不是異地繳費，一直在大連工作，只是保險斷交2年，需要去補繳，但是不辦失業證咋補啊？去哪補？保險可以續繳的，如果你現在不是快到六十急于繳夠20年的話，不用補繳。只要繼續繳到退休時繳夠20年就可以了，中間最好不要斷開，因為斷開期間是不享受公費醫療的。具體的可以到當地社會保險大廳咨詢。

#社會保險 #保險繳納

2024-09-03 16:23:22

意外保險知識工傷保險基數和繳費比例如何劃分

摘要：

工傷風險程度

根據不同行業的工傷風險程度，參照《國民經濟行業分類》（gb/t4754-2002），將行業劃分為3個類別：一類為風險較小行業，二類為中等風險行業，三類為風險較大行業。三類行業分別實行3種不同的工傷保險繳費率。社會保險經辦機構根據用人單位的工商登記和主要經營生產業務等情況，分別確定各用人單位的行業風險類別。工傷保險平均繳費率原則上控制在職工工資總額的1.0%左右，三類行業的基準費率分別為用人單位職工工資總額的0.5%、1.0%、2.0%左右。

工傷保險繳費基數

1、繳費基數指用人單位繳納工傷保險費的繳費基數為本單位職工上年度工資總額。
2、工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。
3、職工是指與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的各種用工形式、各種用工期限的全部勞動者。

用人單位屬一類行業的，按行業基準費率繳費，不實行費率浮動，用人單位屬二、三類行業的，費率實行浮動。用人單位的初次繳費費率，按行業基準費率確定，以后由社會保險經辦機構根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率、職業病危害程度等因素，1-3年浮動1次。在行業基準費率的基礎上，上下各浮動兩檔：上浮第一檔到本行業基準費率的120%，上浮第二檔到本行業基準費率的150%，下第二檔到本行業基準費率的80%，下浮第二檔到本行業基準費率的50%。

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據悉，我市現行的工傷保險費率政策是在2006年制訂的，但隨著2011年1月1日起國務院新的《工傷保險條例》的貫徹實施，由于工傷保險待遇標準提高、工傷保險基金支出項目增加，導致我市的工傷保險基金出現了入不敷出的情況。本次調整，將更加有效保障參保職工的權益，促進企業的安全生產和工傷預防意識。根據新政策，一類行業的基準費率由現行用人單位工傷保險繳費基數的0.5%調整為0.6%；二類行業的基準費率由1.0%調整為1.4%；三類行業的基準費率由2.0%調整為2.1%；機關事業單位的基準費率仍保持0.4%不變；二、三類行業中已發生職業病例的職業病高危企業基準費率為3%。新政策采取費率浮動的辦法。即繳費費率與用人單位的工傷保險費用收支、工傷發生率、職業病發生和安全生產情況掛鉤，一般每年浮動一次。一類行業和事業類的用人單位，按基準費率繳費，不實行費率浮動。企業本年度的工傷發生率大于等于6%的，繳費標準要上浮一檔。不過，因上下班途中發生的交通事故傷害、因履行工作職責受到暴力等意外傷害、在工作崗位上突發疾病死亡或者48小時內搶救無效死亡的、因工外出期間受到事故傷害等非直接安全生產經營引起的傷害事故和搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到的傷害所發生的工傷，不計算在工傷發生率內。

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2024-09-03 16:23:22