約有1項符合搜索團(tuán)體人身險的查詢結(jié)果,以下是第1-10項。
人壽保險知識 什么是團(tuán)體人身保險?受益人權(quán)限如何限定?
摘要:

團(tuán)體人身保險的定義

團(tuán)體人身保險,即團(tuán)體保險,是以機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的在職人員為保險對象,被保險人在保險期間因疾病死亡或意外事故傷殘的,由保險人按規(guī)定給付全部或部分保險金的一種人身保險形式。團(tuán)體人身保險,是以機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的在職人員為保險對象,被保險人在保險期間因疾病死亡或意外事故傷殘的,由保險人按規(guī)定給付全部或部分保險金的一種人身保險形式。凡年滿16周歲到60周歲,身體健康,能正常勞動或工作的人,都可作為被保人,由其所在單位向保險人集體辦理投保手續(xù)。該險種具有手續(xù)簡便、收費低廉、經(jīng)濟(jì)保障較大等特點,投保單位根據(jù)實際情況選擇保險金額,確定后中途不可更改。團(tuán)體人身保險的主要類型,包括團(tuán)體人壽保險、團(tuán)體年金保險、團(tuán)體人身意外傷害保險、團(tuán)體健康保險等,在國外發(fā)展很快。特別是由雇主、工會或其他團(tuán)體為雇員和成員購買的團(tuán)體年金保險和團(tuán)體信用人壽保險發(fā)展尤為迅速。團(tuán)體信用人壽保險是團(tuán)體人壽保險的一種,是指債權(quán)人以債務(wù)人的生命為保險標(biāo)的的保險。團(tuán)體人身保險的保險期限一般以1年為期,以被保險人在保險期限有效期內(nèi)死亡或殘廢為條件,以團(tuán)體單位為投保人,以團(tuán)體單位在職員工為被保險人,保險費由投保人匯總交付。

投保事項

為了保證承保質(zhì)量,保險公司對團(tuán)體保險設(shè)置了一定條件:一是團(tuán)體保險的投保人必須是正式的法人組織,有特定的業(yè)務(wù)活動,獨立核算。二是為保障承保對象總體的平均健康水平,團(tuán)體保險中的被保險人必須是能夠正常參加工作的在職員工。三是在團(tuán)體保險的參保人數(shù)方面,保險公司規(guī)定,投保團(tuán)體的員工比例不得低于75%,而且絕對人數(shù)不能少于8人。[5]消費者購買團(tuán)險應(yīng)遵循“保障為先”原則:一是合理確定保額。因為保險的費率是和工作性質(zhì)掛鉤的,不同的職業(yè)繳付的金額不盡相同。二是關(guān)注保障范圍。由于不同保險公司給出的保障范圍不同,因此投保時應(yīng)尋求最適合企業(yè)實際情況的團(tuán)險產(chǎn)品,同時應(yīng)關(guān)注免賠額和賠付比例。三是投保團(tuán)險企業(yè)在給保險公司提供資料的時候一定要如實告知,保險公司如發(fā)現(xiàn)當(dāng)初入庫資料和實際情況不符,合約會立即失效。

團(tuán)體人身保險中受益人指定權(quán)有限制嗎?

09版保險法第三十九條在02版保險法第六十一條基礎(chǔ)上新增一款規(guī)定,即:投保人為與其有勞動關(guān)系的勞動者投保人身保險的,不得指定被保險人及其近親屬以外的人為受益人。對于受益人指定權(quán)限制的立法理由,比較有代表性的觀點是吳定富主編的《中華人民共和國保險法釋義》,該釋義對此問題做了如下闡述:考慮到雇主與勞動者通常處于不平等的地位,實踐中,雇主指定自己為受益人,以犧牲勞動者生命為代價獲取保險金的現(xiàn)象屢有發(fā)生。為了充分保障勞動者合法權(quán)益,對雇主指定受益人的權(quán)限進(jìn)行了限制。對于這種觀點,筆者認(rèn)為不能成立。筆者認(rèn)為,用人單位在為員工投保商業(yè)保險時,將本單位指定為員工身故保險金的受益人的確是一種常態(tài),但其投保動機(jī)絕非前文所說的""以犧牲勞動者生命為代價獲取保險金”,投保單位為員工購買商業(yè)保險的一種動機(jī)為吸引優(yōu)秀人才,增加企業(yè)競爭力與凝聚力,更主要的是希望通過保險的方式轉(zhuǎn)移用工風(fēng)險。
2024-09-03 16:23:22
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