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企業若想為員工增加福利保障，解除員工后顧之憂，那么，團體險是最合適的選擇，團體險能讓員工的凝聚力成為企業成長的動力引擎，讓員工更安心工作，感受到企業的人文關懷。

作為保險行業隊伍中的一名老兵，新華保險也為企業用戶們提供了多種人壽保險團體險。

新華人壽保險團體險——華平團體意外傷害保險

投保年齡：主被保險人 16-65周歲；配偶連帶被保險人（最大年齡為65周歲）；未成年子女連帶被保險人（6個月至18周歲）

交費方式：一次交清、半年交、季交、月交

保險期間：最長為一年

產品特色

• 保障全面，提供意外身故、殘疾、燒燙傷三重保障；
• 配偶、未成年子女可作為連帶被保險人，體現團體福利；
• 保險期間靈活，可根據需求選擇；
• 保額設計靈活，滿足企業人力資源的方案設計需要。

新華人壽保險團體險——華安交通工具團體意外傷害保險

投保年齡：主被保險人 16-65周歲；配偶連帶被保險人（最大年齡為65周歲）；未成年子女連帶被保險人（6個月至18周歲）

交費方式：一次交清、半年交、季交、月交

保險期間：最長為一年

產品特色

• 可靈活選擇飛機、火車、輪船、汽車中的一項或多項交通工具意外傷害責任；
• 可靈活約定各項交通工具的意外傷害保險責任的保險金額；
• 提供所選交通工具的意外傷害殘疾、身故保障。

新華人壽保險團體險——華康團體重大疾病保險

產品特色：針對性強，提供31種重大疾病保障

新華人壽保險團體險——員工福利團體養老年金保險（分紅型）

該團體險包括養老年金、身故保險金、身體全殘保險金。

保險費：

可由投保人交納或由投保人與被保險人共同交納。交費方式可以選擇定期或不定期、定額或不定額。

賬戶管理：

本保險為每位被保險人建立個人賬戶，并為投保人建立獨立的公共賬戶。個人賬戶包括“單位交費部分”和“個人交費部分”，其中“個人交費部分”又包括“單位代扣代交部分”和“個人直接交費部分”。

個人賬戶中單位交費部分可歸屬于被保險人的條件和比例，由投保人確定。

產品特色

• 為團體客戶建立退休年金計劃而設計的賬戶式、限定交費型的分紅產品
• 兼具養老保障、投資理財雙重功能
• 最低保證收益，復利分紅
• 操作靈活，客戶參保掌握主動性
• 賬戶分立，界定清晰
• 扣費清晰，管理透明

保證收益及紅利分配

在每個會計年度末或在會計年度結束前需結清賬戶余額時，本公司將按照保證利率（2.5%）計算賬戶保證收益并按約定分別計入公共賬戶和個人賬戶的對應部分，無論本公司分紅產品業務資金運用狀況如何，客戶都能獲得該保證收益。

另外，本公司在每一會計年度末對該會計年度的分紅保險業務進行核算，如確定有紅利分配，按照有關監管規定，根據分紅保險業務的實際經營狀況確定分紅水平并進行紅利分配。賬戶注銷后，不再參與紅利分配。