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企業年金是企業補充養老計劃的一種形式，是企業在為員工繳納基本養老保險的基礎之上，所建立的補充養老保險計劃。屬于企業的員工福利計劃內容之一。

以企業年金模式建立的補充養老保險計劃，其建立的法律基礎為信托法。計劃資產完全獨立于委托人、受托人、賬戶管理人、托管人、投資管理人和其他為企業年金資產提供服務的自然人、法人或其他組織的固有財產及其管理的其他資產；企業年金基金財產的管理、運用或其他情形取得的財產和收益完全屬于基金財產。若投資產生虧損，則由計劃資產本身承擔。

企業年金計劃資產由投資管理人按照《企業年金基金管理暫行辦法》中的投資管理規定進行投資。泰康人壽保險企業年金查詢方式對企業年金計劃的投資種類于品種均作了詳細規定：

投資銀行活期存款、中央銀行票據、短期債券回購等流動性產品及貨幣市場基金的比例，不得低于基金凈資產的20％；

投資銀行定期存款、協議存款、國債、金融債、企業債等固定收益類產品及可轉換債、債券基金的比例，不高于基金凈資產的20％；

投資股票等權益類產品及投資性保險產品、股票基金的比例，不高于基金凈資產的30％。其中，投資股票的比例不高于基金凈資產的20％。

企業年金的費用收取模式為年收取模式。由受托人、投資管理人、賬戶管理人和托管人每年都將按簽訂的委托合同收取一定的管理費用。為保護委托人利益，《企業年金基金管理暫行辦法》還對費用的最高收取比例進行了限制：受托費、投資管理費、托管費三項費用每年最高收取比例不得高于計劃資產的1.6％，賬戶管理費用由委托人在計劃資產以外額外收取，每人每月不得高于5元。

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