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養老保險個人賬戶的內容包括三部分：個人繳納的基本養老保險費+單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分的去除。

養老保險的繳費比例：該部分由個人繳費和單位繳費組成。

（1）個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。

（2）單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。

養老保險計算公式：“中人”的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費年限不滿15年的按15%）+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

“新人”的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發，個人賬戶養老金按本人賬戶儲存額除以120計發。（注：由于客觀原因，全國某些城市的計算標準可能有所不同。）

案例一：小王25歲工作，月平均收入5000元，其所在省份年度在崗職工月平均工資為4000元。那么，小王從25歲到60歲退休每月要交多少錢？其所在企業每月為他交多少錢？小王退休后，每月可以領取多少錢？

按照有關規定，企業職工基本養老保險繳納養老保險費的繳費比例為28%。其中，單位以上年度職工工資總額為基數繳納基本養老保險費，繳費比例為20%;職工個人以本人上年度月平均工資為基數繳納基本養老保險費，繳費比例為8%。小王每月所繳納養老保險費為：5000×8%=400元；從25歲到60歲退休總共要繳納養老保險費為：5000×8%×12×（60-25）=168000元。所在企業為小王每月繳納養老保險費為：5000×20%=1000元；到小王60歲退休總共要為其繳納養老保險費為：5000×20%×12×（60-25）=420000元，這部分全部計入統籌基金。

基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以139個月。小王退休時每月可領取養老保險計算公式為：[4000×（1+5000/4000）÷2×35×1%]+（168000÷139）=1575+1209=2784元。

案例二：小李是年收入1萬元的農民，如果他從20歲開始參保，那么從20歲到60歲每月要交多少錢？政府每月補助多少？小李60歲后，每月可以領取多少錢？

目前我國各地的新型農村養老保險政策并不統一，養老保險計算公式也不一樣。以四川省為例，繳費標準目前設為1年100元、200元、300元、400元、500元5個檔次，如果小李選擇最高檔次繳費，每年繳納500元，從20歲到60歲總共繳納20000元，這部分全部計入個人賬戶。

政府補貼體現在兩個方面：一是地方各級政府應當對參保人繳費給予基本補貼，補貼標準不低于每人每年30元，另外對選擇500元繳費檔次繳費的，地方政府每人每年增加補貼15元。二是參保人享受的基礎養老金由中央財政每月全額補助55元。參保人達到待遇領取條件的可領取養老金，養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，其中基礎養老金每月為55元，個人賬戶養老金由個人賬戶全部儲存額除以139，在未考慮基金投資的條件下，小李到60歲時每月可領取養老金為55+21800/139=212元（若按照100元繳費則為55+5200/139=92元）。