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約有124項符合搜索五險一金的查詢結果,以下是第91-100項。
認識保險 詳解介紹個人或公司五險要交多少錢
摘要:相信每個人對自己繳納的社會保險都是非常關注的,但同時也有很多人對五險一金要交多少錢這個問題模棱兩可,這就很容易導致相關的糾紛,所以小編認為每個人都有必要了解五險要交多少錢?您所繳納的五險一金是否符合相關規定?一般來說五險要交多少錢?不同城市都有自己規定的繳納標準,但整體不會相差太多,小編下面就以南京市為例。五險要交多少錢具體的社保構成比例為:養老保險:單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%。醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊)。失業保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%。工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳。生育保險:單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳。住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%以上, 五險要交多少錢?單位每個月為你繳納的社保比例應該是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%。你自己每個月為你繳納的社保比例應該是8%+2%+10塊+1%+8%=19%+10塊。暫時去掉你交的10塊錢不談,單位繳納的比例和你繳納的比例應該為413:190,這就是說如果你每個月為自己的社保繳納了190塊錢,那么單位會往你的社保帳戶上打進去413塊錢,每個月你的社保帳戶上增加的錢就應該是413+190=603塊錢。所以只要根據您自己每個月的稅前工資您就應該清楚每個月大概要扣掉多少錢了,也就是五險要交多少錢的問題。相信您讀過之后對五險要交多少錢已經有了詳細的了解了,關注自己每個月的工資條,如果發現自己的五險一金少扣了,不要高興,那是因為你的基數變小了,單位交的也就少了,這個時候要果斷運用法律武器維護自己的權益! 五險要交多少錢?反正不是越少越好。五險一金的繳納額度每個地區的規定都不同,基數是以工資總額為基數。有的企業在發放時有基本工資,有相關一些補貼,但有的企業在繳納時,只是基本工資,這是違反法律規定的。具體比例要向當地的勞動部門去咨詢,各地繳納比例不一樣。公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起,全市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%.一、四金的繳費比例,不一定等于你的工資,也就是說如果稅前工資 4000 ,繳費基數不一定是 4000 ,有可能低于這個數。“四金”是社會保險金和住房公積金的簡稱,其中上海市社會保險金包括養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險。目前,在上海市就業的人員是否能在上海市勞動和社會保障局繳納并享受社會社會保險金和住房公積金主要是看其戶籍情況,一般有以下情況:一般四金基數就是當月的工資,不過如果工資很高(比如超過了上年你所在城市社會月平均工資的三倍),那基數就到頂了。而如果工資特別低的話(比如低于上年你所在城市月社會平均工資的百分之六十),那基數也有封底。個人五險要交多少錢?“五險”指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。養老保險8%, 醫療保險2%,失業保險1%,工傷保險0,生育保險0,繳費基數是你上一年的月平均工資,若剛上班,就是以每一個月工資為基數。公司為您五險要交多少錢?養老保險繳費比例:單位20%(其中17%劃入統籌基金,3%劃入個人帳戶 ),個人8%(全部劃入個人帳戶)。醫療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元。失業保險繳費比例:單位1.5%,個人0.5%。工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率。生育保險繳費比例:單位0.8%,個人不交錢。公積金繳費比例: 根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 五險一金查詢的方法及誤區
摘要:日前,區人力社保局發布消息稱,全區已完成“金保工程”數據清理整改工作,五險查詢與全市“金保工程”系統正式并軌運行。至此,全區養老、失業、醫療、工傷和生育五項社會保險全部納入“金保工程”。并軌后,五大保險信息納入全市“金保工程”,實行“同人、同城、同庫”管理,將有效破解參保信息與其他部門、各險種間無法共享等諸多“信息孤島”難題,實現五險統一征繳管理,五險查詢可有效防止漏保、重復參保、重復領取待遇等行為的發生,實現基金監督管理的規范化、科學化。同時,并軌后參保單位和個人辦理養老、失業、醫療、工傷和生育社會保險的參保手續將更加快捷方便,有關社會保險經辦業務也將逐漸向鎮街、村(社區)社保經辦機構下沉,五險查詢,更加方便參保群眾。五險如何查詢,有社保的朋友經常不知道怎么回答,今天小編為各位詳解五險一金怎么查詢,以及查詢途徑。五險查詢辦法一:網上查詢由于您參保地區不同,您需要了解自己擔保的具體地區,在網上尋找相應的社會勞動保障局網站,如您在北京參保,您可以搜索“北京社保網”“北京人力資源和社會保障局”“北京社會保險網”找到北京社保查詢的網站入口。五險查詢辦法二:電話咨詢您可以咨詢公司人事部,或者撥打查號臺114電話,對您參保地區的社會勞動保障查詢電話進行查詢。也可以上網通過搜索“地名+社保查詢電話”搜索到該咨詢電話。五險查詢辦法三:上門咨詢您可以親自去參保當地的社保中心進行上門咨詢。您需要帶齊身份證,和社保相關資料。通過電話或上網查詢社保中心地址,在工作日早九點至晚五點上門查詢您的五險一金情況。住房公積金您還可以到銀行或ATM機上自助查詢賬戶余額。

五險查詢的幾個誤區

五險查詢誤區一:養老保險保證退休后的生活品質按照社保養老金的繳納比例,退休后每月能領多少呢?領取養老金的最新公式計算相當復雜,但大致可計算為:當時社會平均工資×20%+個人賬戶總額÷120。舉個例子,如某人(普通職員)平均月薪4000元,養老保險繳費期限為15年,假設15年后杭州市月平均工資是6000元。那么退休后,按現行的養老金制度,李先生退休后每月可領到的養老金=6000元×20%+4000元×8%×12×15÷120=1680元。顯然,退休后依靠社保的養老金是無法保證生活品質的。按照社保養老金的繳納比例,退休后每月能領多少呢?領取養老金的最新公式計算相當復雜,但大致可計算為:當時社會平均工資×20%+個人賬戶總額÷120。農業銀行浙江省分行營業部財富中心副總經理王欣就表達了上述觀點。“個人要抵御通脹,肯定得投入到資本市場。” 她說。王欣建議可以做一些定期定額的投資,如黃金定投、基金定投。“我自己做基金定投七年了,收益至少是高于銀行定期存款,況且目前還處于低點。”她認為,年輕人可以視情況嘗試稍大風險的投資,如把年可支配資金的50%投入股市、20%投入無風險的理財方式、30%投入債券。五險查詢誤區二、醫療保險“包治百病”針對醫療保險的項目,商業保險可以較好地補充社保的不足。銀行、保險業人士均認為,社保各項中,醫療保險是最值得補充商業保險的項目,因為“社保解決的是住院的費用問題,而商業保險能夠解決住院期間的營養問題和工資問題。”很多險種,如果投保人未發生疾病,到期后,保險公司將按照協議返還所有保費或保額。五險查詢誤區三、失業保險不保辭職領取失業保險金,必須先滿足下面兩個條件:所在單位和本人已按照規定履行失業保險繳費義務滿1年;非自己主動辭職。除此,需要辦理的手續是:應在離職之日起60日內持職業指導培訓卡、戶口簿、身份證、解除勞動(聘用)合同或者工作關系的證明和照片到戶口所在街道、鎮勞動保障部門進行失業登記,辦理申領失業保險金手續。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險知識 五險一金是什么意思 有哪些內容
摘要:“五險一金”是社會保險的主要內容,也是我國社會保障制度的重要部分,“五險一金”的“五險”指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的,而“一金”不是法定的。“五險一金”的繳費比例各地繳納比例不一樣。
  • 養老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。
  • 醫療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元
  • 失業保險繳費比例:單位1%,個人0.2%;
  • 工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納0.5%,個人不繳納;
  • 生育保險繳費比例:單位每個月為你繳納0.8%,個人不繳納;
  • 公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起,全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%.
其中個人出的是右邊的部分即 8%+2%+0.2%+12%=22.2% ,公司出的是左邊的部分即 20%+10%+1%+0.5%+0.8%+12%=42.3% ,也就是說扣除四金(三險 + 一金)后的工資為:X= 工人工資-基數 *22.2% ;而公司付出的總資金為 Y= 工人工資 + 基數 *42.3%“五險一金”的征集方式1.比例保險費制這種方式是以被保險人的工資收入為準,規定一定的百分率,從而計收保險費。采用比例制,原來社會保險的主要目的,是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入,以維持其最低的生活,因此必須參照其平時賴以為生的收入,一方面作為衡量給付的標準,另一方面又作為保費計算的根據。以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯系,不管是雇主雇員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費,社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加,其結果會導致資本排擠勞動,從而引起失業增加。2. 均等保險費制即不論被保險人或其雇主收入的多少,一律計收同額的保險費。這一制度的優點是計算簡便,易于普遍實施;而且采用此種方法征收保險費的國家,在其給付時,一般也采用均等制,具有收支一律平等的意義。但其缺陷是,低收入者與高收入者繳納相同的保費,在負擔能力方面明顯不公平。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險知識 大連住房公積金如何貸款
摘要:大連網友小劉明年準備和女朋友結婚,目前買了房子準備辦理公積金貸款手續,但是如何辦理貸款手續讓小兩口犯了愁,兩人在網上發帖求助。下面小編就以購買商品房辦理純公積金貸款為例,向大家詳細介紹一下,在大連如何辦理住房公積金。大連公積金貸款流程
  • 申請人持所需材料及相關費用,到公積金中心綜合柜臺辦理。
  • 公積金中心前臺柜員進行公積金貸款審批操作。
  • 審批通過后,借款人、抵押人(夫妻雙方)需簽訂抵押借款合同。
  • 到代理公司窗口辦理抵押及產權代辦手續、提交貸款留存材料。
  • 在保險擔保窗口辦理保險或擔保手續。
  • 在委托銀行窗口繳納相關稅費,辦理委托銀行手續
  • 持商品房買賣合同和購房人身份證到維修基金窗口繳納維修基金。
  • 持繳費收據等到代理、保險(擔保)、綜合柜臺確認交接貸款資料。
  • 代理公司到市房地產交易市場代辦抵押登記手續。
  • 公積金中心核實抵押登記,委托銀行將貸款款項劃撥至開發商賬戶。
大連住房公積金貸款熱點問題解答●大連市個人住房公積金貸款最高額度是多少?答:市住房公積金管理中心自2011年4月1日起對大連市個人住房公積金貸款最高額度作如下調整:中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區、高新技術產業園區單職工最高貸款額度調整為40萬元,雙職工最高貸款額度調整為60萬元;金州新區、保稅區、旅順口區單職工最高貸款額度統一調整為30萬元,雙職工最高貸款額度統一調整為50萬元;普灣新區、長興島經濟開發區、花園口經濟區、普蘭店市、瓦房店市、莊河市、長海縣單職工最高貸款額度統一調整為25萬元,雙職工最高貸款額度統一調整為40萬元。●住房公積金貸款首套住房的首付款比例是多少?答:辦理貸款前需通過人民銀行征信系統和住房公積金管理系統查詢,認定是否屬于首套住房。確認后,購買90平方米(含)以下商品房的,貸款首付款比例不得低于20%;購買90平方米以上商品房的,貸款首付款比例不得低于30%。購買90平方米(含)以下、房齡5年(含)以下存量房的,貸款首付款比例不得低于30%;購買90平方米以上或房齡5年以上存量房的,貸款首付款比例不得低于40%。購買房改房的,貸款首付款比例不得低于30%。購買其他住房的,貸款首付款比例不得低于40%。●目前個人住房公積金貸款利率是多少,比商業貸款利率優惠多少?答:貸款期限1至5年的,年利率為4.45%;貸款期限6至30年的,年利率為4.9%。目前,5年期以上住房公積金貸款利率比商業銀行基準利率貸款低2.15個百分點,優惠幅度達43.88%。以貸款30萬元、20年為例,采取等額本息還款方式,住房公積金貸款比商業貸款總還款利息少8.92萬元。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 如何查詢五險一金
摘要:

“五險一金”指的是五種社會保險以及一個公積金,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和女性的生育保險。養老保險有年限,要交滿15年。其余的保險并沒有年限,屬于繳納了就享受,不交就不享受的。那你知道如何查詢五險一金么?下面小編總結了三種五險一金的查詢方式,希望能夠幫助到你。如何查詢五險一金

五險一金查詢辦法一:網上查詢

由于您參保地區不同,您需要了解自己擔保的具體地區,在網上尋找相應的社會勞動保障局網站,如您在北京參保,您可以搜索“北京 社保網”“北京人力資源和社會保障局”“北京社會保險網”找到北京社保查詢的網站入口。

五險一金查詢辦法二:電話咨詢

您可以咨詢公司人事部,或者撥打查號臺114電話,對您參保地區的社會勞動保障查詢電話進行查詢。也可以上網通過搜索“地名+社保查詢電話”搜索到該咨詢電話。

五險一金查詢辦法三:上門咨詢

您可以親自去參保當地的社保中心進行上門咨詢。您需要帶齊身份證,和社保相關資料。通過電話或上網查詢社保中心地址,在工作日早九點至晚五點上門查詢您的五險一金情況。住房公積金您還可以到銀行或ATM機上自助查詢賬戶余額。相關鏈接

五險一金怎么交?

五險一金由單位繳納,五險繳到社會保障局,一金繳到住房公積金管理中心。基數以上年職工月平均工資,或以新參加工作職工的第一個月工資。 1.養老:單位按基數的20%繳納(2000*20%=400元),個人按基數的8%扣繳(2000*8%=160元);2.失業:單位按基數的1.5%繳納(2000*1.5%=30元),個人按基數的0.5%扣繳(2000*0.5%=10元),農民工個人不繳費;3.工傷:根據單位性質不同,扣繳比例不同,以外商獨資企業為例,按基數的1%繳納(2000*1%=20元),個人不繳;4.生育:外地戶口的員工不上此險,北京戶口的員工單位按基數的0.8%繳納(2000*0.8%=16元),個人不繳費;5.醫療:單位按基數的9%(基本醫療)+1%(大額統籌)繳納(2000*10%=200),個人扣繳2%(基本醫療)+3(大額統籌)(2000*2%+3=43元)6.住房公積金:單位和個人均按基數的8%繳納(2000*8%=160元,共繳320元),若單位條件好可申請提高到10%。由單位按月繳納,工資2000元的話,按北京市戶口計算,單位應繳826元,個人應繳373元。

試用期期間單位是否應該繳納五險一金

問:職工在試用期內單位是否應該繳納“五險一金”? 答:職工在試用期內,單位和職工也應該按照有關規定繳納“五險一金”,因為試用期是合同期的一個組成部分,它不是隔離在合同期之外的。另外,企業給員工上保險是一個法定的義務,不取決于當事人的意思或自愿與否,即使員工表示不需要交保險也不行。以上是如何查詢五險一金相關問題的解答,如果還有其他疑問,請關注開心保網五險一金專題。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 社保包括五險一金么
摘要:

社保和五險一金有什么區別?社保包括五險一金么?很多市民對這兩者的概念有所混淆,下面小編具體為大家解釋一下兩者的關系。

什么是社保?

社保也叫社會保險,是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配制度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。社會保險的主要項目包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以,在討論社會保險的歷史就不能把社會保險從社會保障中抽出來。社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金,對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的特質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。社會保險主要是通過籌集社會保險基金,并在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助,社會保險對勞動者提供的是基本生活保障,只要勞動者符合享受社會保險的條件,即或者與用人單位建立了勞動關系,或者已按規定繳納各項社會保險費,即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。

什么是五險一金?

“五險”指的是五種保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險,這三種險是由企業和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的,個人不需要繳納。這里要注意的是“五險一金”是法定的。五險一金的繳納額度每個地區的規定都不同,基數是以工資總額為基數。有的企業在發放時有基本工資,有相關一些補貼,但有的企業在繳納時,只是基本工資,這是違反法律規定的。具體比例要向當地的勞動部門去咨詢。

那社保包括五險一金么?

通過社保和五險一金兩個概念的比較,我們很清楚地就明白了社保包括五險一金中的“五險”,而“一金”不屬于社保的范疇之內。那當然社保不包括五險一金了。如果你對五險一金還有什么疑問的話,請關注開心保網五險一金專題。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 五險一金繳納時間問題解答
摘要:

近來有不少入職員工前來咨詢五險一金繳納時間是每月幾號,下面小編以這位職工的問題向大家解答一下。

五險一金繳納時間

問:單位每月都會扣五險一金,請問單位一般是在幾號至幾號為員工上五險一金呢?是交當月的,還是交上月的呢?養老、醫療、失業、工傷、生育是一起交呢?還是每個繳納的時間不一致,每月截至日期是什么時間?答:每月25日前繳納這些費用。是交當月的。而且五險一金的錢都是一起交的。然后你可以通過你的賬戶去查,每個月的款項。相關鏈接

五險一金要交多久?

五險一金中的養老保險要交滿15年。除了養老保險,其余的保險并沒有年限,屬于繳納了就享受,不交就不享受的。但是對于失業保險和婚育險,有一個連續繳費的要求。婚育險是連續繳費1年才可以享受。失業險年國家規定連續繳納一年,可領取三個月的失業金,二年,領取六個月,連續繳納10年,可領取二年的失業金,這是最高的上限。養老保險需要在你辦理退休前繳費滿180個月,可以不連續。退休年齡按男60歲,女55歲計算。公積金也叫住房公積金,專門用來購買房屋、裝修,維修住房時使用,繳納公積金滿1年,買房的時候可以申請公積金貸款。公積金可以退,但是退還公積金后,同時要注銷公積金賬戶,也就失去了公積金貸款的資格。

五險一金月繳費基數是多少?

在計算五險一金前,應首先確定月繳費基數。月繳費基數一般是職工上年度月平均工資(稅前),一年確定一次,且一旦確定之后,一年內不再變動。但是月繳費基數也有一個范圍:下限:上年所在城市社會月平均工資×60%上限:上年所在城市社會月平均工資×300%舉個簡單的例子:假設2009年,上海市的社會月平均工資是2847元,則在計算2010年的五險一金時,月繳費基數的上限為2847*300%=8541元,下限為:2847*60%=1708.2元。如果你上年月稅前工資小于1708.2元,則月繳費基數為1708.2元;如果你上年月稅前工資在1708.2~8541元之間,則繳費基數就是你的工資;如果你上年月稅前工資大于8541元,,則繳費基數為8541元。

如何查詢五險一金

五險一金查詢辦法一:網上查詢由于您參保地區不同,您需要了解自己擔保的具體地區,在網上尋找相應的社會勞動保障局網站,如您在北京參保,您可以搜索“北京 社保網”“北京人力資源和社會保障局”“北京社會保險網”找到北京社保查詢的網站入口。五險一金查詢辦法二:電話咨詢您可以咨詢公司人事部,或者撥打查號臺114電話,對您參保地區的社會勞動保障查詢電話進行查詢。也可以上網通過搜索“地名+社保查詢電話”搜索到該咨詢電話。五險一金查詢辦法三:上門咨詢您可以親自去參保當地的社保中心進行上門咨詢。您需要帶齊身份證,和社保相關資料。通過電話或上網查詢社保中心地址,在工作日早九點至晚五點上門查詢您的五險一金情況。住房公積金您還可以到銀行或ATM機上自助查詢賬戶余額。以上是五險一金繳納時間問題的解答,如果還有其他疑問的話,請關注開心保網五險一金專題。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 五險一金繳納多少錢
摘要:

五險一金包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險以及住房公積金。五險一金的繳納額度每個地區的規定都不同,基數是以工資總額為基數。那五險一金繳納多少錢,下面小編逐一給大家介紹。

五險一金繳納多少錢?

養老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。    醫療保險繳費比例:單位8%,個人2%+3元 失業保險繳費比例:單位2%,個人1%;   工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳;   生育保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳;   公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起,全市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%.   其中個人出的是右邊的部分即 8%+1%+2%+7%=18% ,公司出的是左邊的部分即 20%+2%+1%+1%+8%+7%=39% ,也就是說扣除四金后的工資為:X= 工人工資—基數 *18% ;而公司付出的總資金為 Y= 工人工資 + 基數 *39%   一、四金的繳費比例,不一定等于你的工資,也就是說如果稅前工資 4000 ,繳費基數不一定是 4000 ,有可能低于這個數。   “四金”是社會保險金和住房公積金的簡稱,其中上海市社會保險金包括養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險。目前,在上海市就業的人員是否能在上海市勞動和社會保障局繳納并享受社會社會保險金和住房公積金主要是看其戶籍情況,一般有以下情況:   一般四金基數就是當月的工資,不過如果工資很高(比如超過了上年你所在城市社會月平均工資的三倍),那基數就到頂了。而如果工資特別低的話(比如低于上年你所在城市月社會平均工資的百分之六十),那基數也有封底。   上海市2004 年的情況為例, 2003 年社會月平均工資是 1847 元。如果你的月工資超過了 1847*3=5541元。則四金基數是 5541 元;如果你的月工資低于 1847*60%=1108.2 元,則四金基數是 1108.2 元。要是工資在1108.2 至 5541 元之間,那基數就是你的工資。繼續閱讀

五險一金要交多久?

五險一金中的養老保險要交滿15年。除了養老保險,其余的保險并沒有年限,屬于繳納了就享受,不交就不享受的。但是對于失業保險和婚育險,有一個連續繳費的要求。婚育險是連續繳費1年才可以享受。失業險年國家規定連續繳納一年,可領取三個月的失業金,二年,領取六個月,連續繳納10年,可領取二年的失業金,這是最高的上限。養老保險需要在你辦理退休前繳費滿180個月,可以不連續。退休年齡按男60歲,女55歲計算。公積金也叫住房公積金,專門用來購買房屋、裝修,維修住房時使用,繳納公積金滿1年,買房的時候可以申請公積金貸款。公積金可以退,但是退還公積金后,同時要注銷公積金賬戶,也就失去了公積金貸款的資格。以上是五險一金繳納多少錢的相關情況,如果你還有其他問題,請關注開心保網五險一金專題。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 北京市“五險一金”之北京公積金最低基數
摘要:

對于人們十分關注的五險一金繳納比例,最近又了新的通知。每年多會根據經濟變化政府作出宏觀調控繳納比例。據北京全市職工平均工資,北京市人力資源和社會保障局發布了該市2013年度的社保繳費基數上下限。即最低繳納比例。根據上一年的平均工資作出調整公布北京公積金最低基數及五險最低基數。根據新標準,五險繳費基數上限按照全市2012年職工月平均工資的300%確定,最高不超過15669元。參加基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限,按照月平均工資的40%確定,最低不低于2089元;參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工,繳費基數下限按照60%確定,最低不低于3134元。此外,北京市個人委托存檔的靈活就業人員繳納基本養老保險、失業保險時,個人可選擇三個檔次作為繳費基數,分別為全市2012年職工月平均工資的100%、60%和40%,即5223元、3134元和2089元。基本醫療保險繳費基數為2012年月平均工資的70%,即3656元。按照公積金繳存上限的計算公式——上一年度北京市職工月均工資的300%,分別乘以單位和職工住房公積金繳存比例12%,得出今年個人和單位月繳存上限1880元。7月1日起,2013年度北京住房公積金月繳存額上限為3760元,本年度的繳存上限比上一年度增加了396元。從7月1日起,北京市職工公積金月繳存上限調整為3760元,職工和單位月繳存額度上限均為1880元,原則上不允許突破這一規定繳存公積金。根據北京市人力資源和社會保障局、北京市統計局《關于公布2012年度北京市職工社會平均工資的通知》,2012年度北京市全市職工月平均工資為5223元。根據這一數據,北京公積金中心調整了繳存上限,從7月1日起,2013年度北京住房公積金月繳存額上限為3760元,本年度的繳存上限比上一年度增加了396元。職工和單位月繳存額上限均為1880元。從2008年開始,公積金中心將單位和個人繳存公積金的比例從8%-12%的浮動比例統一調整為12%。在此基礎上,公積金中心還會根據上一年的北京市平均工資進行測算,以確定當年的繳存上限。按照上一年度北京市職工月均工資的300%,分別乘以單位和職工住房公積金繳存比例12%,得出個人和單位繳存上限1880元。在實際執行中,個人公積金繳存的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工的公積金繳存比例,單位部分也按照這一標準執行。只要在公積金中心規定的最高上限內,都可以正常繳納。而之所以官方規定上限,主要是因為國家財政在住房公積金上給予了很大的稅收優惠,個人所繳存公積金免繳個人收入所得稅,而單位部分則是可計入成本,在稅前列支。作為社會的基本保障制度,公積金是為了保障基本的住房需求,設立繳存上限,是為了防止這一機制被部分高收入公司和人群當做避稅港。當然,設置了上限也可以幫助企業減輕負擔,降低企業的經營成本。至于為何是7月1日之后執行,這主要是因為公積金年度規定所致,一般為當年7月1日到下一年6月30日。此次公積金中心公布了公積金月繳存上限,并沒有公布月繳存的下限。一般而言,公積金繳存下限主要以北京市過去一年最低工資水平為基數。如果這一基數公布并發生調整,公積金月繳存下限也會發生變動。關注北京公積金最低基數等相關社保繳納比例的基數,關系著自己能夠享受的社會福利。對于社會給我們的福利要充分的運用。現在房價居高不下,公積金的繳納幫助了很多想有房子的人解決了資金問題。時刻關注相關信息,關注自己的切身利益。

2024-09-03 16:23:22
認識保險 五險一金轉移辦法
摘要:

《社會保險法》實施后很多人開始關注五險一金了,但是關于五險一金的問題也是與日增多,有不少職工咨詢自己想跳槽去另一個城市工作,那五險一金該如何轉移,下面小編就給大家介紹一下五險一金轉移辦法。

五險一金轉移辦法

在我國現在五險一金的賬戶并沒有達到全國聯保的程度,所以如果你從一個城市跳槽到另外一個城市,五險一金在理論上是不好轉的。但是又不能不繳納,因為這是國家強制的。
那么五險一金可以轉嗎?五險一金怎么轉?首先,看養老保險。理論上來說,養老保險是不可以退的,只能轉移。我們可以把養老保險的關系(前提是你想自己繼續以個人身份繳納養老保險的話)轉到你戶口所在的當地的社會保險的經辦機構,并繼續每年繳納養老保險。這時候你就是以靈活就業人員的身份在自己繳納著養老保險,負擔一般來說是比較重的。再看醫療保險。醫療保險的轉移與退出都是與年限無關的,所以我們可以把原來醫保卡里的錢直接退出來,或者如果不想退,原來醫保卡里的錢也可以直接用的。接下來我們再看一下失業保險:失業金是在失業時候才能領取的,我們今天討論的是辭職,那么沒有失業金可以領。失業保險和工傷保險一樣,我們自己沒有繳納,全部都是由用人單位承擔的,所以其實我們并沒有什么實質上的損失。生育保險則是這樣的,主動辭職意味著繳費中止,以后是無法領取生育保險待遇的。
實際上,五險一金里面,只有“一金”就是住房公積金可以轉移。
轉移的流程基本上就是:要到勞動與社會保障局辦理社保停交,然后與原來的單位辦理社保關系變動的手續,很多其他的后續手續都可以在當地的勞動與社會保障局辦理時得到指示。相關鏈接

辦理五險一金的好處

1、個人繳得越多,單位為你投入也就越多。五險一金繳費是同樣的基數單位和個人承擔不同比例,單位繳費是個人繳費的約2倍左右。2、社保公積金繳費是免稅的,不但繳納時不扣個人所得稅,待遇領取時不扣個人所得稅,而且專用賬戶也不扣利息稅;而如果作為工資發給本人,是需要扣繳個人所得稅的,存入銀行的話還會有利息稅。3、繳納養老保險滿足最低年限,達到法定退休年齡后可以辦理退休按月領取養老金。養老金可以一直領取到去世,而且隨著社會生活水平的提高而“只增不減”,每年會調整增資,可以使老年得到穩定可靠保障。4、繳納醫療保險可以獲得醫療保險報銷;如果在職繳費累計滿足最低年限后,退休后能夠不用再繼續繳納基本醫療費而可以享受比在職報銷水平更高的醫保待遇。5、繳納生育保險可以報銷產前檢查、計劃生育手術和分娩手術的費用。而且,生育保險費是完全由單位承擔的。以上是有關五險一金轉移辦法的信息,如果還有其他詢問,請關注開心保網五險一金專題。
2024-09-03 16:23:22
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