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中美聯(lián)泰大都會人壽保險工作待遇怎么樣？專家稱：個體的工資與公司的業(yè)績、個人的表現(xiàn)、個人的學(xué)歷和職業(yè)技能等因素有關(guān)。

中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司(以下簡稱“大都會人壽”)是由美國大都會集團下屬公司和上海聯(lián)和投資有限公司合資組建而成。憑借美國大都會集團在保險業(yè)的豐富經(jīng)驗以及上海聯(lián)和投資有限公司對中國市場的深刻認識，大都會人壽致力于為中國消費者提供值得信賴和專業(yè)的保險方案。大都會人壽通過顧問行銷、銀行保險、直效行銷和團險等多元渠道，為全國各地近二十個城市的消費者提供人壽、健康、意外及儲蓄型保險產(chǎn)品等保險服務(wù)。

上海聯(lián)和投資有限公司作為上海市國資委下屬的國有獨資投資公司，充分利用其資源和優(yōu)勢，專注于高科技產(chǎn)業(yè)與金融服務(wù)產(chǎn)業(yè)的投資，致力于推動上海市乃至全國的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展，為國民經(jīng)濟增長做出貢獻。

美國大都會控股集團作為行業(yè)領(lǐng)跑者，通過其各地的分支機構(gòu)為美洲、亞太地區(qū)及歐洲超過7,000萬的客戶提供服務(wù)。美國大都會集團是美國第一大人壽保險公司1，擁有140多年的壽險經(jīng)驗，為財富500強中排名前100位的90多家公司提供服務(wù)。美國大都會集團為個人客戶提供壽險、養(yǎng)老金、汽車及家居保險、零售銀行業(yè)務(wù)和其它金融服務(wù)等。此外，還為企業(yè)和其它機構(gòu)提供團體保險、再保險、退休及儲蓄產(chǎn)品和服務(wù)。

大都會人壽待遇 福利待遇： 

1、 基本薪資：1800元/月-4600元/月（按職級）；

2、 當月獎金：當月業(yè)績獎金+達成獎金+競賽獎金；人均4500元/月，上不封頂；

3、 旅游獎勵：每年國內(nèi)1次，海外2次旅游機會；

4、 全面的保障：五險一金+定期壽險+完善的休假制度 + 年度一次體檢；

5、 帶薪崗前技能培訓(xùn)，完善的專業(yè)培訓(xùn)計劃。

前臺行政工作要求：

1.  學(xué)習(xí)能力強、主動積極、有團隊合作精神；

2.  良好的人際溝通能力，口頭表達能力強，以結(jié)果為導(dǎo)向；

3.  樂于從事客戶服務(wù)相關(guān)工作，具備良好的客戶服務(wù)意識，良好的自我激勵能力；

4.  思維敏捷，反應(yīng)快,普通話標準；

5.  性格外向，坦誠、自信、樂觀、良好的心態(tài)；

6.  公司提供電腦和耳麥電話，要求個人穩(wěn)定性；

大都會人壽待遇 薪資待遇

1、 前期有2-3周的帶薪培訓(xùn)

2、 每月無責任底薪2000元+提成+額外獎金

3、 1-3個月晉升，無責任底薪2500元+提成+額外獎金+勤工獎

4、 再次晉升后底薪按1000元持續(xù)增加，滿一年可按個人發(fā)展規(guī)劃轉(zhuǎn)崗，競聘Term Leader（主管）、或轉(zhuǎn)任培訓(xùn)、或QA質(zhì)檢部、等管理職務(wù) 滿兩年后可前往全國各分公司任管理工作。

5、 試用期簽署勞動合同，試用期有標準“五險一金”(即養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、補充意外險、住房公積金)。
公司額外提供醫(yī)療補助。

6、 享受國家法定節(jié)假日(元旦、五一、十一、清明節(jié)、端午節(jié)、春節(jié)等)。可享受帶薪年假。 

7、 每年可享受兩次國內(nèi)外旅游。

8、 每月200元餐補。

銷售主管

崗位職責：負責開展電話銷售業(yè)務(wù)；

應(yīng)聘條件：大專以上學(xué)歷，年齡20-33歲；

大都會人壽待遇 福利待遇：

1. 無責任底薪：1200元/月-4000元/月；
入職即購買五險一金（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷+住房公積金）

2．當月獎金：當月業(yè)績提成+達成獎金+競賽獎金；人均4500元/月，上不封頂

3．額外獎勵：獎勵旅游機會（每年國內(nèi)2次，海外1次）

4．全面的保障：定期壽險 + 社保五險一金 + 完善的休假制度 + 年度一次體檢

工作時間：周一至周五（9：00-18：00），雙休，法定節(jié)假日休息