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由于2012年鞍山市在崗職工平均工資比2011年有所提高，企業(yè)職工2013社保年度養(yǎng)老金基數為1800元，年最低繳費基數為21600元，個人繳費額（8%部分）月為144元，也就是說，企業(yè)職工如果按最低檔繳費，每月需繳144元；個人月最高養(yǎng)老金基數為8600元，年最高養(yǎng)老金基數為103200元，個人繳費額（8%部分）月為688元。也就是說，企業(yè)職工如果按最高檔繳費，每月需繳688元。

據介紹，職工醫(yī)保個人的繳費額度是在職職工按照本人工資收入的2%比例繳納。據介紹，由于每個人的實際收入不同，繳費額度也不同。企業(yè)職工2013社保年度基本醫(yī)療保險個人月最低養(yǎng)老金基數為1720元，年最低繳費基數為20640元，個人繳費額（2%部分）月為34.4元；個人月最高繳費基數為8550元，年最高繳費基數為102600元，個人繳費額（2%部分）月為171元。

如果職工的收入為超過我市上年度職工平均工資300%的，這部分人2013社保年度個人繳費額度為每月171元，而2012社保年度約為每月167.3元。如果職工的收入低于我市上年度職工平均工資60%的，以上年全市職工平均工資的60%為養(yǎng)老金基數，這部分人2013社保年度個人繳費額度為每月34.4元，而2012社保年度約為每月33.5元。

隨著職工平均工資的提高，職工收入超過我市上年度職工平均工資300%和低于60%的，即繳費及個人賬戶均與職工平均工資“掛鉤”的，醫(yī)保IC卡內的個人賬戶的錢均有所增多。

按照20%的繳費比例計算，基本養(yǎng)老保險月應繳養(yǎng)老金基數額最低為420元，最高2880元。醫(yī)療保險月繳費基數調整為1500元，按11%的比例（含基本醫(yī)療保險10%、地方補充醫(yī)療保險1%）計算，同時按每人每月5元的標準繳納大額醫(yī)療費用社會共濟基金，合計月應繳金額170元。兩項合計，最低月應繳養(yǎng)老金基數從上年的579元提高到590元。

市社保中心提醒，已在各家委托銀行辦理委托繳費手續(xù)的靈活就業(yè)人員，從4月份起，由各家委托銀行自動按新調整后的金額進行扣款，其中養(yǎng)老保險月繳養(yǎng)老金基數按其本人在社保經辦機構辦理靈活就業(yè)參保繳費申請手續(xù)時所選檔次對應金額調整；醫(yī)療保險月繳費金額統(tǒng)一調整為170元，每月繳款截止日仍為25日。請廣大靈活就業(yè)參保人員注意市社保中心及江蘇銀行、工商銀行、建設銀行、農業(yè)銀行、蘇州銀行、郵儲銀行各網點公告，在各銀行分行開立的個人結算賬戶內預存入足夠的繳費金額，避免因金額不足造成扣款失敗，影響相關待遇享受。

按照現行政策，靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老金基數為上年度在崗職工月平均工資的100%，即3060元，根據新修訂的《海南省城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險條例》第七條規(guī)定，自2013年7月起靈活就業(yè)人員可在全省上年度在崗職工月平均工資的60%到300%的范圍內自愿選擇繳納養(yǎng)老金基數，我省靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費基數，做出相應調整。

政策調整后，靈活就業(yè)參保人員須前往各地社保經辦機構，辦理養(yǎng)老金基數變更手續(xù)。省本級的靈活就業(yè)人員，于7月、8月、9月的5日至15日到省社保局一樓柜臺辦理養(yǎng)老金基數變更手續(xù)，逾期未變更的，將視為默認上個月的繳費基數。變更3日后，靈活就業(yè)人員到海口市地方稅務局社保費征收大廳繳費，已與地稅征收機關簽訂三方協議的參保人，不須到地稅機關征收大廳進行繳費，但請按期、足額在繳費銀行存入應繳的社會保險費費款，地稅征收機關將統(tǒng)一發(fā)起扣款。

據悉，目前我省城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的繳費費率為28%，單位繳費20%存入單位賬戶，個人繳費8%存入個人賬戶；靈活就業(yè)人員沒有單位繳納部分，個人繳費的20%中，12%存入單位賬戶，8%存入個人賬戶。省社保局保險關系處黎民天處長表示，因為靈活就業(yè)人員，沒有工資依據，所以原定的養(yǎng)老保險繳費基數為上年度在崗職工月平均工資的100%，政策調整后，靈活就業(yè)人員可在上年度在崗職工月平均工資的60%到300%之間選擇任一繳費基數，這種養(yǎng)老金基數更符合我省靈活就業(yè)人員的收入水平。