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近日，根據蘇州市人社局消息，從4月起上調蘇州市社保補貼標準，靈活就業人員社會保險補貼標準由每月280元調整為320元，其中男年滿55周歲、女年滿45周歲的人員，補貼標準由每月360元調整為400元。

據介紹，從今年4月1日起，創業培訓結業并自辦實體人員參加企業職工社會保險的，其社會保險補貼標準從每月716元調整為每月775元；以個體工商戶方式參保的，其社會保險補貼標準從每月534元調整為574元。靈活就業人員社會保險補貼標準由每月280元調整為320元，其中男年滿55周歲、女年滿45周歲的人員，補貼標準由每月360元調整為400元。

社會保險補貼政策是為促進就業困難人員再就業的就業促進類政策，目的是在一定期限內幫助失業人員實現再就業。目前蘇州市共有四大類社保補貼，除了上述兩種外，還有公益性崗位社保補貼和用人單位吸納就業社保補貼，即對在公益性崗位上安排就業和各類用人單位招用就業困難人員的，按照單位繳納部分社會保險費給予全額補貼，以鼓勵用人單位多用就業困難人員。

蘇州社保繳費基數調整預計4月啟用

社保中心發布消息，2014結算年度社會保險繳費基數將進行調整，我市企業職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費的基數上限為194496元(16208元/月)，繳費基數下限為28644元(2387元/月)，市區新基數將于4月1日起執行。

據市社保中心相關人員介紹，2014年度我市個體工商戶參加基本養老保險的月繳費基數統一為2300元，其他險種的月繳費基數仍按原規定執行。2014年度我市靈活就業人員參加基本養老保險的月繳費基數最低為2300元，可設若干個檔次，最高不超過16208元。靈活就業人員參加職工醫療保險的月繳費基數為1600元。

2014年度市區“協保”人員每月“劃賬”基數，以及單位招用“協保”人員后申請返回養老、醫療保險費單位繳納部分的基數，均按照2014年度企業參保職工繳費基數下限執行。2014年度參加市區機關事業單位職工社會保險的單位和職工繳納社會保險費的基數上限為289239元(24103元/月)，繳費基數下限為57848元(4821元/月)。參加市區機關事業單位職工社會保險的單位和職工，2014年度補繳社會保險費的基數為86434元(7203元/月)。

新的社會保險費基數，市區從4月1日起執行，各縣級市由人力資源和社會保障部門報當地政府確定。