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京東安聯百萬玫瑰女性意外險（互... 銷量：144299.00

約有64項符合搜索團體意外的查詢結果，以下是第21-30項。

購買保險怎樣購買公司員工意外險及相關問題: 摘要：公司員工意外險是意外險的一種，是企業給員工購買的意外保險，也屬于意外傷害保險。員工意外險的被保險人是員工，是以被保險人的身體作為保險標的，以被保險人因遭受意外傷害而造成的死亡、殘疾、醫療費用支出或暫時喪失勞動能力為給付保險金條件的保險。根據這個定義，意外傷害保險保障項目包括死亡給付、殘疾給付、醫療給付和停工給付。目前。公司員工意外險一般為團體意外險。那么，怎么購買公司員工意外險？如果有人離職怎么處理？
公司員工意外險選擇團體意外險的原因
團體意外險相對于個人投保，保費低，保障高；保險有效期內可以隨時變更人員，滿足企業人員流動管理需求；即可以根據員工的職業類別投保，也可根據投保單位類別投保，公平合理，方便快捷；保險期間靈活，即可以按月、年投保，也可以根據項目實際需要選擇；殘疾比例由保監會統一規定，理賠確定；保費既可以作為員工福利由公司支付，也可以由公司和員工共同支付；分擔員工發生意外時產生的醫療、傷殘、死亡撫恤金等費用，轉移企業財務風險，也是對員工及員工家庭負責的最好體現。
怎樣購買公司員工意外險
首先找一個有實力服務好的商業保險公司，然后選擇合適的代理人。購買公司員工意外險注意事項如下：1、應該先了解一下，保險公司的團體意外險都保障哪些范圍，有哪些免再責，看是否適合自己的需求。2、然后要求保險代理人提供方案說明，選擇適合自己的方案。3、準備相關投保資料，包括營業執照副本，組織機構代碼，人員清單，包括職業和身份證號碼。4、提供現金保費或者網銀轉賬或者支票支付保費，保險公司預先收取保費并核保。5、核保通過后，保險公司繕制保單，并將保單和發票交給客戶。
公司員工意外險如果有人離職怎么處理？
問：購買團體保險，在保險期內有人離職或有人入職只要除名或加名就可以了嗎？答：團體保險可以實現隨時申請加人減人，方便公司進行員工管理，為員工投保可以同時幫員工和企業兩方實現風險的轉嫁。團體意外險是一年期的，投保的人的總數是不變的，只要一進一出就可以，保險期間有員工離職或入職，只需要通知代理人，并提供員工資料，就可以作個保全服務了。購買團體保險，在保險期內有人離職或有人入職只要除名或加名就可以了嗎？
公司員工意外險——相關資訊
華為購買公司員工意外險為員工撐起健康安全保護傘
在位列世界500強的中國企業中，華為技術有限公司開拓創新10多年，業務已經遍及全球140多個國家，是貫徹“走出去”戰略的典型。在華為，4萬多海外員工為企業做大做強而拼搏，公司也為他們牢牢地撐起健康與安全的“保護傘”。為了讓員工獲得更充分的保障，華為公司除參與法定社會保險項目以外，還為員工購買了商業保險，包括商業人身意外險、商業壽險、商業重大疾病險、商務旅行險等，讓員工得到法定社會保險及企業法定義務之外的商業保險的細致保障。華為公司將員工健康與安全放在首位，于2008年成立“員工健康與安全保障委員會”，由公司主要負責人擔任“首席健康官”，形成了一整套保障機制。; #意外險 #團體意外險
2024-09-03 16:23:22

意外保險知識建筑工程團體意外險的含義是什么: 摘要：
投保范圍
投保年齡是年滿16周歲到65周歲、身體健康能正常工作或正常勞動的公民，在建筑工程施工現場從事管理或作業并與施工企業建立勞動合法關系的人員均可作為被保險人參保。建筑施工企業作為高危性行業，賠償標準的大幅度提高，給企業帶來巨大的經營風險。企業在加強安全生產管理的基礎上，如何減少因意外傷亡事故給企業帶來的巨大經濟賠償損失，更好的維護傷亡職工和家屬的權益，有效的轉移與規避企業安全和經營風險，是擺在建筑施工企業面前的一個應該得到重視的問題。辦理建筑施工人員團體意外傷害保險，為企業減少經濟賠償損失和有效轉移與規避經營風險提供了保障，同時也為減少事故糾紛和保證企業形象及穩定和諧提供了一個新的路徑。被保險人所在施工企業或對被保險人具有保險利益的其它團體可作為投保人，向保險公司投保該保險。
保險責任
在保險責任有效期內，被保險人在建筑、裝修施工現場，或指定的施工生活區域內遭受意外傷害事故的，保險公司按下列約定承擔保險責任：
意外身故保險金
被保險人自意外傷害事故發生之日起180 日內以該事故為直接且單獨的原因身故的，保險公司按保險單上載明的該被保險人的保險金額給付身故保險金，對該被保險人的保險責任終止。
意外傷殘保險金
被保險人自意外傷害事故發生之日起180 日內因該事故造成本主險合同所附“殘疾程度與給付比例表”所列殘疾程度之一者，保險公司將按表中所列給付比例乘以保險單載明的該被保險人的保險金額給付殘疾保險金。如自意外傷害事故發生之日起第180 日時治療仍未結束的，按事故發生之日起第180 日的身體情況進行殘疾鑒定，并據此給付殘疾保險金。被保險人因同一意外傷害事故造成“殘疾程度與給付比例表”所列殘疾程度兩項以上者，保險公司給付各該項殘疾保險金之和。但不同殘疾項目屬于同一肢時，僅給付一項殘疾保險金；若殘疾項目所屬殘疾等級不同時，給付較嚴重項目的殘疾保險金。該次意外傷害事故導致的殘疾合并前次殘疾可領較嚴重項目殘疾保險金者，按較嚴重項目標準給付，但前次已給付的殘疾保險金（投保前已患或因責任免除事項所致“殘疾程度與給付比例表”所列的殘疾視為已給付殘疾保險金）應予以扣除。保險公司對以上意外身故保險金和意外傷殘保險金的給付之和以保險單載明的該被保險人的保險金額為限; 不論一次或多次因意外傷害造成身體殘疾，當累計給付的保險金累計達到保險單載明的該被保險人的保險金額時，本主險合同對該被保險人的保險責任終止。; #團體意外險 #建筑工程意外險
2024-09-03 16:23:22

意外保險知識泰康團體意外傷害保險多種產品任你選擇: 摘要：泰康團體意外傷害保險按照不同人群和保障功能分別設計保障需求，設有學生團體意外險、燃氣用戶意外傷害保險、團體旅行意外傷害保險等多款團體意外險。泰康短期意外傷害保險（C款）產品特點：責任、費率全部分開，靈活選擇，按需投保；覆蓋海、陸、空多種交通工具，保障全面；被保險人可以乘客、駕駛員等身份自由選擇投保保險期限自由選擇，滿足長、短期不同需求；意外與意外醫療相結合，責任全面。保險責任：必選保險責任：意外保險金A、交通工具乘客意外傷害保險金被保險人以乘客身份搭乘于合法合規運營的交通工具而遭受意外傷害事故，本公司按保險金額給付意外身故或意外殘疾保險金。B、單項交通工具乘客意外傷害保險金被保險人以乘客身份搭乘于合法合規運營的某種交通工具（交通工具由投保人自行選擇）而遭受意外事故，本公司保險金額給付意外身故或意外殘疾保險金。C、汽車駕駛員意外傷害保險金被保險人在駕駛合法合規運營的汽車時遭受意外事故，本公司按保險金額給付意外身故或意外殘疾保險金。可選保險責任：意外醫療保險金被保險人遭受投保人選擇投保的必選保險責任所規定的意外傷害，并自意外傷害發生之日起5內因該意外傷害在醫院治療且本人支付的治療費用超過100元的免賠額，本公司在保險金額的限額內，對超過免賠額100元以上的治療費用100%給付保險金。團體意外傷害保險產品特點：1、身故殘疾，雙重保障；2、保險期限靈活，可根據需求選擇。保險責任：1、意外身故保險金：被保險人因遭受意外傷害事故，并自事故發生之日起一百八十內身故的，本公司按其保險金額給付身故保險金，本合同終止。2、意外殘疾保險金：保險人因遭受意外傷害事故，并自事故發生之日起一百八十內造成本合同所附“殘疾程度與給付比例表”所列殘疾程度之一者，本公司按照所列比列乘以保險金額給付“意外殘疾保險金”，保險責任終止。每一被保險人的身故保險金與殘疾保險金的累積給付總額，以其保險金額為限。學生平安意外傷害保險泰康團體意外傷害保險同樣為學生一族準備了全面的保障內容，使在校生也能享受到意外和醫療的雙重保障。該款泰康學生團體意外險的費率低廉、投保便捷，非常適合學校集體投保。保險責任：被保險人遭受意外傷害，并自遭受意外傷害之日起一百八十日內身故，本公司按本合同的保險金額給付身故保險金，本合同終止。被保險人遭受意外傷害，并自遭受意外傷害之日起一百八十日內造成附表所列殘疾之一時，本公司按本合同保險金額及殘疾程度比例給付殘疾保險金。被保險人因遭受意外傷害，并自遭受意外傷害之日起五日內因該意外傷害在醫院治療，本人支付的治療費用超過免賠額50元，本公司按超過免賠額50元以上的治療費用給付醫療保險金，但本項給付的醫療保險金總額不超過保險單所列保險金額的20%。被保險人因遭受意外傷害，并自遭受意外傷害之日起五日內因該意外傷害住院治療，按（實際住院天數--4）×每日住院津貼給付住院津貼，每日住院津貼為人民幣10元，每次住院天數以九十日為限。; #泰康人壽 #團體意外險 #團體險
2024-09-03 16:23:22

摘要：根據建筑法等法律法規的規定，建筑工程施工前必須購買建筑工人團體人身意外險。而施工單位在投保團體險時一般不能確定被保險工人的人數，保險公司在承保時也只能根據工程的規模、施工承包合同價格來確定保費費率。本文將簡單介紹建筑工人團體意外險的相關知識，并為大家推薦兩款建筑工人團體意外險產品。

建筑行業的風險有哪些

1、職業風險。建筑工地的風險是所有行業中的前三甲，無論哪一年無論哪個地區，以上的常見類型，其風險也基本是逐漸增加。2、分包管理更進一步加大了職業風險。分包是中國建筑業最鮮明的特色，但是這帶來的管理是混亂和不負責任的，這導致了安裝生產成了空話。3、政府的安全管理模式也是非常重要的因素。國家建設部、省建設廳、市建筑局都頒布了建工意外險的規定，要求建設單位必須在申請動工之前，投保建工意外險，而且不同的規定還明確了承保的方式，甚至費率等。

建筑工人團體意外險投保范圍

年滿16周歲到65周歲、身體健康能正常工作或正常勞動的公民，在建筑工程施工現場從事管理或作業并與施工企業建立勞動合法關系的人員均可作為被保險人參保。被保險人所在施工企業或對被保險人具有保險利益的其它團體可作為投保人，向保險公司投保該保險。

建筑工人團體意外險保險責任

在保險責任有效期內，被保險人在建筑、裝修施工現場，或指定的施工生活區域內遭受意外傷害事故的，保險公司按下列約定承擔保險責任：

意外身故保險金：被保險人自意外傷害事故發生之日起180日內以該事故為直接且單獨的原因身故的，保險公司按保險單上載明的該被保險人的保險金額給付身故保險金，對該被保險人的保險責任終止。
意外傷殘保險金：被保險人自意外傷害事故發生之日起180日內因該事故造成本主險合同所附“殘疾程度與給付比例表”所列殘疾程度之一者，保險公司將按表中所列給付比例乘以保險單載明的該被保險人的保險金額給付殘疾保險金。如自意外傷害事故發生之日起第180日時治療仍未結束的，按事故發生之日起第180日的身體情況進行殘疾鑒定，并據此給付殘疾保險金。

國壽建筑工人團體意外險

國壽建筑工程團體意外傷害保險是一款專門針對建筑行業投保群體特征而量身定制的保險產品，可以有效補償建筑工人因意外事故所遭受的損失，滿足建筑企業轉移風險的需求。該保險由施工企業作為投保人，所有在承保項目工地范圍內的意外傷害導致的死亡、殘疾和醫療都屬于保障范圍。保額根據投保人的保障需求而定，意外死亡或殘疾的保額至少10萬元，意外醫療保額1萬元。

信泰建筑工人團體意外傷害保險

這款產品適用于所有建筑施工企業，轉移和減輕企業的經營風險，而且保障全面，覆蓋意外身故、意外傷殘、意外醫療，提供高額身故撫恤金，保險期間還可以根據施工項目期間確定，性價比優良，物超所值。

#團體意外險 #意外險 #保險產品

2024-09-03 16:23:22

意外保險知識投保建工意外保險轉嫁建筑工程風險: 摘要：建筑工程是事故高發的領域，相關的安全問題令人堪憂，意外事故屢見不鮮。如武漢“9·13”升降機墜落致19人死亡的事故，不僅給受害人及其家屬造成了難以彌合的傷痛，也給相關的建筑施工企業造成了一定的經濟損失。對于這方面的意外，可以通過投保建工意外保險來轉嫁風險。保險作為轉嫁風險的經濟手段和財務安排，同樣能夠在建筑施工領域發揮積極的作用。當前，國內的保險公司基本都有建建工意外保險相關產品，其保險責任是被保險人從事建筑施工及與建筑施工相關的工作，包括外出采購材料、運送物資、出差工作期間，或在施工現場或施工指定的生活區域內遭受意外傷害，保險人依合同約定給付保險金。另外，也可以附加意外傷害醫療保險，這樣保障會更全面。由此看來，建筑工程意外險能夠為工程項目的施工人員提供有效的保險保障，轉嫁業主、承包商、分包商的風險，同時也可為地方政府和主管部門分擔事故善后的壓力。
投保建筑工程意外險的條件
以人保財險的《建筑施工人員團體意外傷害保險條款》為例，凡年滿16周歲（含16周歲，下同）至65周歲，能夠正常工作或勞動，從事建筑管理或作業，并與施工企業建立勞動關系的人員均可作為被保險人。施工企業或其他對被保險人具有保險利益的團體均可作為投保人。在簽訂建筑工程團體意外傷害保險合同時，投保人或被保險人可指定一人或數人為身故保險金受益人。身故保險金受益人為數人時，應確定其受益順序和受益份額；未確定受益順序和受益份額的，各身故保險金受益人享有相等的受益權。投保人或被保險人可以變更身故保險金受益人，但需要以書面形式通知保險公司進行批改。投保人指定或變更受益人的，應經被保險人書面同意。需要注意的是，殘疾保險金的受益人為被保險人本人，保險公司一般不受理其他的指定或變更。
建工意外保險的投保方式
在投保方式上，建筑工程意外險有三種投保方式。一是按人員投保，投保人數必須占投保時在冊人員的75%以上，且投保人數不低于8人。二是按施工合同中列明的工程建筑總面積投保。三是按施工合同中列明的工程總造價投保。投保人可以根據自身特點靈活選擇。
建工意外保險的保險期間
在保險期間方面，自施工工程項目被相關部門批準正式開工、建筑施工合同已簽訂的次日零時起至施工合同規定的工程竣工日24時止。提前竣工的，保險責任自行終止。工程因故延長工期或停工的，須辦理保險期限順延手續，但累計有效保險期間不得超過保險合同對保險期間的約定。
投保建工意外保險注意事項
在投保材料的準備方面，投保人除填寫投保單及相關資料外，還需提供工程合同的復印件作為投保單的附件。另外，投保人也應當提供施工資質等級證明，這對保費會有一定的影響。由于施工行業人員流動較大，按人員投保的保險合同，在發生人員變動時，投保人應當及時通知保險公司，進行批改；按建筑面積或工程造價投保的保險合同，在施工項目投資額或建筑面積發生變動時，需要對保險期間和保費進行相應的增加或減少。
建工意外保險——相關鏈接
太平財險首席承保銅陵長江公鐵大橋建工意外險項目
10月23日，太平財險安徽分公司以80%的份額首席承保銅陵長江公鐵大橋建工意外險項目，為該項目公路接線工程三個標段提供總保額為30億元的風險保障。銅陵長江公鐵大橋為安徽省 “861”計劃重點建設項目，是京福高鐵安徽段項目的一個控制性工程，是當今世界上已建成和在建的最大跨度公鐵兩用斜拉橋。該項目總投資預估超過70億元，是銅陵建市以來單項投資最大的項目，由安徽省和鐵道部合資建設，預計于2014年底建成通車。; #意外險 #團體意外險
2024-09-03 16:23:22

意外保險知識團體意外保險的作用為何購買團體意外險: 摘要：現代企業發展的步伐飛速前進，在大型的新型企業中，各個部位環節莫不是人在發揮作用。為了留住人才，各大企業都在用不同的方式挽留人才，讓他們繼續為企業效力。而在一些高危行業中，公司給員工投保團體意外保險成為企業轉移用工風險的主要手段，一方面是為了強化員工的企業歸屬感，另一方面也可以在意外真的發生時減少企業的經濟負擔。專屬本公司的團體意外保險制定對于企業來說如果是整個企業想要投保意外險的話，很明顯，由于需要投保的數量多，業務規模比較大，那么對于保險公司來說這就屬于一筆比較大的訂單，它就會給您提供各種各樣的優惠措施，或是打折，或是在保險合同中約定更高的保額或是更低的免賠額等等，也就是說，團體意外險投保相對于個人意外險投保有更高的議價能力，同時團體意外險投保還可以把需求告訴給保險公司，讓保險公司設計出一種最適合擬投保公司的團體意外險，相對于個人意外險的單一或是不適用，團體意外險顯然更具有符合企業特點的性質。購買團體意外保險的作用可以體現在以下五個方面：第一：可以穩定企業的永續經營-當企業不幸發生意外災害時，團體保險可以幫助企業主渡過難關、繼續經營，保住萬里江山。第二：可以減輕雇主法律上的責任-當職業災害發生時，藉由團體保險可以幫您解決員工職災傷殘及死亡的問題，減輕企業經營的風險。第三：可以減少員工的流動率-透過團體保險的保障，身故或殘廢的員工都可以獲得適當的照顧，員工生活有保障，自然可減低流動率、提升生產力了。第四：可以吸收高素質的員工-優秀的人才是企業發展的根本，透過團體保險的福利計劃，更可以吸收優秀的人才，贏得員工的忠誠，避免人才的流失。第五：團體保險費用的支出可以享受免稅的優惠-每位員工、每月二千元內的團體保險保費，可以核實認列費用，既為員工謀福利，又為公司節稅。團體意外保險不單單是一項簡單的員工福利，也是公司和員工之間的平衡手段。當員工不幸發生意外傷害時，尤其是發生了人身傷害事故時，保險的理賠幾乎必然伴隨勞資糾紛。作為公司來說需要把員工的人身利益放到首位，而保險代理人還需要具備一定的《勞動法》知識和人力資源背景才能更好地幫助公司和員工把問題提前化解。如果公司一旦發生與團體保險理賠相關的勞資糾紛的時候，保險代理需要以專業的精神為雙方提出合理的建議，讓團體意外保險為公司轉嫁風險，為員工提供安全保障，以達到雙方平衡的目的。; #團體險 #團體意外險
2024-09-03 16:23:22

認識保險團體意外保險費率與哪些因素有關: 摘要：我們很多人都知道，個人購買的意外傷害保險費率與投保人的職業類別有關。保險公司一般會對被保險人的工作進行評估，并把工作的危險程度分級，所以就有了幾類幾類職業類別一說。像建筑工人，出租車司機這些崗位相對來說就要比辦公室文員的風險高出很多，所以購買時的費率也是不同過的。團體意外傷害保險費率也是一樣，跟職業類別關系很大。團體人身意外傷害保險的保險費率根據被保險人所從事的行業、工種的危險程度分為三個檔次，分別確定：機關、團體、事業單位、一般工商企業單位的職工為第一檔，費率為千分之二；建筑、冶金、勘探、航海、伐木、搬運、裝卸、地面采礦、汽車駕駛、高空作業人員為第三檔，費率為千分之四；井下采礦、海上鉆探、海上捕魚、航空執勤人員為第三檔，費率為千分之七。另一個影響團體意外保險費率的因素是投保人數，投保人數越多，費率越低，價格越優惠。團體意外保險的投保期限團體意外傷害保險的保險期限一般為一年，期滿可申請續保，保險費率根據投保單位的行業或工作性質來確定。由于是團體投保，能夠有效降低逆選擇和經營成本，通常團體意外傷害保險的費率要比個人意外傷害保險的費率低。投保團體意外保險的注意事項投保團體意外傷害保險，除一般應保管好保險合同、履行好如實告知義務、索賠注意單證齊全等各種保險常規知識外，還需要注意以下幾個點：一是投保團意險前后應采用適當方式向員工明確宣示。經常聽見有人說，人死了，殘廢了，錢還有什么用？但在實際生活中，發生人死亡、傷殘的意外事故后，解決問題的焦點恰恰集中在錢賠多少的事情上。因此明確進行這是增進職工福利的宣示，是必要和合適的，體現了管理層對員工的關懷和愛護。二是需提供投保員工人數、職業或工種、保額需求或費用預算等信息；需填寫投保書、提供員工清單、通過現金或支票繳費；三是投保后被保險員工人數或工種發生變化，應于10日內書面通知保險公司，對相關事項進行合同批改處理，避免因工作疏忽，造成不必要的理賠糾紛。四是要明確指定受益人。主要是身故保險金受益人。沒有指定受益人，該保險金按法定繼承程序分割。明確指定受益人，可以減少事后處理的精力。投保后，要求變更受益人，應及時書面告知保險公司。; #團體險 #團體意外險 #保險費率
2024-09-03 16:23:22

購買保險購買職工意外險的好處及注意事項: 摘要：職工意外險是意外險的一種，是企業給員工購買的意外保險，也屬于意外傷害保險。員工意外險的被保險人是員工，是以被保險人的身體作為保險標的，以被保險人因遭受意外傷害而造成的死亡、殘疾、醫療費用支出或暫時喪失勞動能力為給付保險金條件的保險。職工意外保險常常被企業忽視，其實這個保險非常有用。那么，企業在購買職工意外險時有哪些注意事項呢？
購買職工意外險的好處
首先，購買職工意外險能夠讓職工獲得實惠，提高他們對企業的忠誠度。購買職工意外險，企業的員工在工作中遇到的普通意外傷害或是交通意外傷害，均可以獲得相應的補償。同時，如果因為意外事故導致工作不能正常進行，耽誤職工的工作進程，還可以獲得20-60元/天的住院津貼，最大限度地保證意外事故發生后職工的正常生活不會受到影響。除此之外，購買職工意外險，職工還可以獲得保險公司提供的緊急救援服務以及意外傷害醫藥費墊付服務，盡可能地保障職工的生命財產安全。其次，企業買了職工意外保險，實質上為企業轉嫁了風險，風險由保險公司承擔，為職工提供安全保障，職工也會提高滿意度和忠誠度。保險公司在銷售職工意外保險時，經常要求五人以上，保費根據保額、人數、年齡、保障等多因素結合而定！一般為職工保意外險，100多一個人比較普遍！職工意外保險主要有意外身故殘疾燒傷、意外醫療、意外住院、疾病住院醫療、定期壽險、重疾、生育保險、公交意外、員工家屬健康醫療！職工因工傷致殘，如果單位給職工購買了意外保險，實際上是為單位減輕了負擔，如果工傷賠付額低于保險金額，那么多余的錢，公司可以自己使用。
購買職工意外險注意事項
1.投保職工意外險前后應采用適當方式向員工明確宣示。經常聽見有人說，人死了，殘廢了，錢還有什么用?但在實際生活中，發生人死亡、傷殘的意外事故后，解決問題的焦點恰恰集中在錢賠多少的事情上。因此明確進行這是增進職工福利的宣示，是必要和合適的，體現了管理層對員工的關懷和愛護；2.需提供投保員工人數、職業或工種、保額需求或費用預算等信息；需填寫投保書、提供員工清單、通過現金或支票繳費；3.投保后被保險員工人數或工種發生變化，應于10日內書面通知保險公司，對相關事項進行合同批改處理，避免因工作疏忽，造成不必要的理賠糾紛；4.要明確指定受益人。主要是身故保險金受益人。沒有指定受益人，該保險金按法定繼承程序分割。明確指定受益人，可以減少事后處理的精力。投保后，要求變更受益人，應及時書面告知保險公司。5.企業購買職工意外險的時間期限為3個月到12個月，到期后企業可以根據實際需求決定是否續保，這對于企業來說更具有靈活性，除了可以為長期工作的人員投保以外，還可以為短期的臨時工進行投保。
職工意外險——相關鏈接
職工意外險不能替代工傷保險
用職工意外險代替工傷保險，成為不少企業彼此心照不宣的做法。原因在于，在保險市場上買一份職工意外險只要百把元，而工傷保險要貴得多。該市人社部門介紹說，目前淮安社保繳費基數為1900元，工傷保險繳費比例為1-2%，辦一份工傷保險一年至少要200多元。正是這兩個險種相差一倍的保費，讓很多企業“戀”上了人身意外險。用職工意外險代替工傷保險，這種行為不但不合法，還會給日后的賠償和醫療帶來很多問題。勞動執法部門工作人員告訴記者，工傷保險與職工意外險是完全不同性質的險種，前者是社會保險，強制繳納；后者是商業保險，屬于自愿繳納，兩者之間是不能相互替代的。; #意外險 #團體意外險
2024-09-03 16:23:22

意外保險知識人保團體意外險是什么保險？怎么樣？: 摘要：團體意外險不單單是一項簡單的員工福利，也是公司和員工之間的平衡手段。作為中國健康保險專業化經營的市場引領者，中國人保健康充分發揮專業健康險優勢，今年以來，該公司通過產品創新、服務創新，繼續加大短期效益型意外險業務的拓展力度，在人保團體意外保險、渠道意外險，社保意外險及補充工傷等多個業務領域實現全面推進。其中，人保團體意外險非常受歡迎。
團體意外險怎么購買
團體意外險是由保險公司簽發一張總的保險單，為該團體的成員提供保障的保險。一般是按職業類別來購買，達到一定人數就可以購買，但是這個團體不能是因為要買保險而臨時組成的。達到或超過團體中符合參保條件成員總數的75%(少于8人，100%)。最低要求5~7人，高風險20人以上。
人保團體意外險產品介紹
人保團體意外險投保方式：
人保團體意外保險是以團體方式投保的人身意外保險，而其保險責任、給付方式則與個人意外傷害保險相同。由于意外傷害保險的保險費率與被保險人的年齡和健康無關，而是取決于被保險人的職業，而一個團體的成員從事風險性質相同或相近的工作，所以與人壽保險、健康保險相比，意外傷害保險最有條件采用團體方式投保。
人保團體意外險賠償額度：
人保團體意外保險主要是為雇主提供員工在受其雇傭過程中，因工作引起的工傷意外提供保障，每次賠償額度最高達500萬元;另外，還可以附加員工的非工傷意外保障，包括：意外醫療費用、停工留薪補償、住院補償等，每次賠償額度最高達100萬元。
為什么要投人保團體意外險
不同于社保和團體意外保險，企業投保時不需要對員工逐一登記，只要員工與雇主之間有合同關系，雇主責任險就對該員工有保障作用。因此，從企業的角度來說，購買人保團體意外保險相當于節省了一筆管理費用。在當前員工流動性較大的市場現狀下，可以避免因保險的"真空期"而直接造成企業損失以及員工保障不周全的問題。
人保團體意外險案例分析
小余的廠里新來一個技術員，剛到廠里不到1個月，因為上房頂修電纜發生意外頭朝下掉到一個漏洞里面，送到醫院直接判定腦死亡，最開始靠呼吸機活著，沒多久就去世了。因為廠里并沒用為員工投保團體意外保險，而廠里領導還想在規定賠償的限額上減少賠償費用，結果導致技術員的家屬到廠里寫標語抗議，還得到一個很壞的名氣。最后不僅賠償得更多并且給廠子造成巨大的不良影響。其實工廠中員工發生意外的狀況是很常見的，關鍵在于企業領導者對于員工受傷的態度。面對相同的情況另一個工廠又是怎么做的呢?小張的廠里不僅為所有的員工投保了團體意外保險，一旦出現員工受傷的事故，馬上送到市里最好的醫院，全程派人跟蹤服務。員工得到最好的照顧之余不但獲得意外保險的賠償，廠里也會給予正常的賠償。員工康復之后也可以繼續回到廠里上班，還會得到補助。雙份的保障制度和賠償金額讓員工對企業的保障十分放心。
人保團體意外險——相關資訊
深圳地陷致5人死亡死者可獲人保團體意外險賠償
5月20日晚，因為大雨的襲擊，深圳橫崗紅棉二路的華茂工業園發生地陷事故，深圳消防支隊立刻出動救援。幾秒的時間，工業園的工人們每天必經之路出現了一個長12米，寬6米、深3-4米的橢圓形深坑。據悉，事發時正值工廠下班，路上很多人，突然地面塌陷，6人掉進坑中，目前已造成5死1傷，據保險公司相關人士透露，死亡人員全是一個廠的，該廠的團體意外險以前由中國人壽承保，今年由人保公司承保，每個人30萬保額，人保這次或將理賠150萬元。; #團體意外險 #保險中介 #保險產品
2024-09-03 16:23:22

購買保險購買團體意外險的好處是什么: 摘要：現代企業競爭的重點大多集中在人才身上，人才優勢是企業在競爭中立于不敗之地的保證，因此一些企業不惜花重金聘請專項人才。不過，如果企業有完備的、系統的福利保障制度，能夠留住人才、吸引人才就更好了，優秀的人才自然不會“外流”，而購買團體險就是其中一個非常有效的手段。由企業出面購買團體險的好處很多。不僅能穩定軍心，也能有效控制成本，起到“花小錢辦大事”的效果，能有效轉嫁企業風險。首先，保險費率優惠，因為團體投保能夠適用“大數法則”，所以相對于個人購買保險，其費率相對較低。再次，團險選擇范圍更廣，個人單獨投保時有些產品買不到，團險卻可以買到，最典型的例子就是門急診保險。另外，投保核保手續比較簡化，一張保單就可以承保數人、數十人甚至更多。由于團體中的絕大部分人體質健康，即使有老、弱、病、殘的有些已經退休或離職，所以團體保險基本上可以免除體檢。承保期間，投保企業還可以隨時申請增減被保險人。中宏保險的團險專家分析說：“那些人數規模從5人到200人的中小企業，它們絕大部分都沒有商業投保的經歷，但是他們企業本身和員工的潛在風險都很大，抗風險能力又相對大型企業要弱很多，因此從這個角度來看，也必須加強購買團體保險。”購買團體意外險的優勢好處還體現在：團體保險一般有以下的特點：1、用對集體的選擇來代替對個別被保險人的選擇，這是團體保險最主要的特征。2、手續簡化，一張保單就可以承保數百人、數千人、甚至數萬人。3、保險費率優惠，團體保險能減少逆選擇的消極因素，降低保險公司內部的管理費用，所以相對于個險，其費率相對較低。4、可以免除體檢，由于團體中的絕大部分人體質健康，即使有老、弱、病、殘的有些已經退休或離職，所以團體保險基本上可以消除個人的逆選擇傾向，可以免除體檢。保險“團購”價格更優惠和不少商品一樣，保險產品也可以“團購”，而且一樣能給消費者帶來不少好處。首先能帶來價格上的優惠。比如，個人購買傳統意外險，10萬元保額一年大約需要200--350元保費，但團體保險中10萬元額度的意外險，大約只要120--150元，甚至可到100元。團體比個人的意外傷害保險價格要便宜30%--50%以上，其他險種如果是團體投保也會有不同程度的便宜。除了費率上的優惠，團購保險還有一個很大的好處，就是可以買到個人平常買不到的保險品種。最典型的例子就是門急診保險。由于個人門急診由于賠付率非常之高，保險定價比較高，且大多數保險公司也不愿意賣給個人。但如果能團體形式投保，就能夠更好地分散風險，降低保險公司賠付的比例，所以保險公司還是愿意承保團體門急診險。如此一來靠個人不容易買到險種，就可以通過“團購”的形式投保了。如果你是企業主，不妨考慮為員工購買團體保險，花錢不多卻可以穩定“軍心”，留住人才。如果你是企業員工，老板卻沒計劃沒預算為你買團險，那么也可以聯合幾個同事進行團體投保，以絕對便宜的“批發價”買進自己所需的各個險種。; #團體險 #團體意外險
2024-09-03 16:23:22