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職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶是企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險中，用以記錄職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費和單位繳費部分劃入職工個人名下的賬戶，是計算職工退休的基本養(yǎng)老金中的個人賬戶養(yǎng)老金的重要依據(jù)。但是個人怎么交養(yǎng)老保險？

按國發(fā)（1997）26號文件規(guī)定，職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶的記賬基數(shù)為職工個人繳費工資基數(shù)，記賬比例全國統(tǒng)一為11％。目前職工個人繳費比例為5％左右，其余部分由單位繳費劃入，隨著個人繳費比例的提高（最終到8％），單位劃入部分逐漸降低。職工退休時，其個人賬戶的累計儲存額除以120，即為該職工退休時的個人賬戶養(yǎng)老金。職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶是社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的核心內(nèi)容之一，是近年來深化養(yǎng)老保險制度改革成果的具體體現(xiàn)。

（1）統(tǒng)一企業(yè)養(yǎng)老保險制度之后新參加工作的職工，從參加工作的當月起，就須由其所在單位為其到所在地的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理基本養(yǎng)老保險投保手續(xù)，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)同時應為該職工建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶。

（2）統(tǒng)一企業(yè)養(yǎng)老保險制度之前參加工作的職工，個人賬戶的建立時間由各省、區(qū)、市出臺社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的養(yǎng)老保險改革方案的時間確定。但個人賬戶建立的時間，最晚須從1998年1月1日開始。1998年1月1日之后才建立的，個人賬戶的起始時間也應從1998年1月1日開始計算，并按規(guī)定進行個人記錄的處理。職工個人一般以上一年月平均工資作為個人繳納養(yǎng)老保險費的工資基數(shù)（也有按上月工資作為繳費基數(shù)的）。

月平均工資應按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計的項目計算，其中包括工資、獎金、津貼、補貼等收入。月平均工資低于當?shù)芈毠ぴ缕骄べY60％的，按60％計入；高于當?shù)芈毠て骄べY300％的部分不計入繳費工資基數(shù)，也不計入計發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。

個人怎么交養(yǎng)老保險？需要個人繳納養(yǎng)老保險的對象

與企業(yè)、行政事業(yè)單位解除勞動關(guān)系的人員,自謀職業(yè)人員,托管人事檔案的個體工商戶,外出從事勞務、留學、進修人員,人事檔案在人力資源服務中心托管的其他人員。

個人怎么交養(yǎng)老保險？參保所需資料:(1)身份證復印件兩張(驗原件);(2)近期一寸彩色免冠照片一張;(3)城鎮(zhèn)居民戶口本原件;(4)《檔案委托管理卡》。

個人怎么交養(yǎng)老保險？繳納養(yǎng)老保險的基數(shù)、比例及金額：

(1)繳費基數(shù)：個人所在省份上年度社會平均工資　　

(2)繳納比例：按照當年相關(guān)規(guī)定執(zhí)行　　

(3)繳費金額：繳費基數(shù)×繳納比例×12

個人怎么交養(yǎng)老保險？繳費方式及時限：

持《檔案委托管理卡》到人力資源服務中心以現(xiàn)金方式繳納。參保人員應一次性繳納全年養(yǎng)老保險金，并于每年6月20日前辦理，逾期加收利息，但最遲不得超過12月20日。繳費時間是當年基數(shù)出來后每月1—20日。

個人怎么交養(yǎng)老保險？退休手續(xù)辦理及養(yǎng)老金發(fā)放：

(1)人事檔案和養(yǎng)老保險關(guān)系在我中心代理，繳費年限累計15年以上，且達到法定退休年齡，男60周歲，女55周歲（女干部55周歲，女職工50周歲）的參保人員可辦理退休手續(xù)。　　(2)退休須提前半年向我中心遞交書面申請及身份證復印件一張，由我中心辦理退休手續(xù)。　　(3)養(yǎng)老保險金實行社會化發(fā)放。養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理養(yǎng)老金發(fā)放存折，退休手續(xù)辦完，由我中心負責將存折交給本人。