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約有2293項符合搜索社會保險的查詢結果,以下是第701-710項。
認識保險 生育保險報銷金額
摘要:很多新生兒父母對于生育保險的相關問題都是一知半解,比如生育保險能報銷多少?具體報銷標準是什么?都有哪些是可以報銷的?這些需要具體數字來描述,報銷比例和報銷條件也需要參保人“對號入座”,本文將生育津貼、生育醫療費等報銷金額列舉如下:生育保險可以享受的報銷項目有:生育津貼、生育醫療費、一次性分娩營養補助費、一次性補貼等,下面是具體的報銷標準:一、 女職工
  1、生育津貼(生育保險津貼:生完小孩五個月內辦理,分別由女職工,男配偶所在單位申領生育保險待遇)
  以生育(流產)時當月本單位人平繳費工資為基數按規定假期計發。
  生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數。
  可以享受產假天數:
  (1)正常產假90天(包括產前檢查15天);
  (2)獨生子女假增加35天;
  (3)晚育假增加15天;
  (4)難產假
  剖腹產、Ⅲ度會陰破裂增加30天;
  吸引產、鉗產、臀位產增加15天。
  (5)多胞胎生育假,每多生育一個嬰兒增加15天。
  (6)流產假
  懷孕不滿2個月15天;
  懷孕不滿4個月30天;
  懷孕滿4個月以上(含4個月)至7個月以下42天;
  懷孕滿7個月以上遇死胎、死產和早產不成活75天;
  2、生育醫療費
  (1)在醫保中心確認生育就醫身份后就醫的醫療費用,由廣州市勞動和社會保障局同醫院定額結算(超過1萬元以上的部分按核定數結算)。
  (2)懷孕 16 周前的突然流產,非定點醫院的急診、產假期間的產科并發癥按核定數報銷。
  (3)異地分娩的醫療費用,低于定額標準的按實際報銷;高于定額標準的,按定額標準報銷。
  3、一次性分娩營養補助費
  (1)正常產、滿 7 個月以上流產;上年度市職工月平均工資× 25% ;
  (2)難產、多胞胎:上年度市職工月平均工資× 50% 。
  4、一次性補貼
  在一、二級醫院分娩的,每人一次性增加 300 元補貼。
  二、男職工
  領取《獨生子女優待證》的男配偶享受 10 天的假期,以孩子出生當月本單位人平繳費工資計發。
  男配偶假期工資 = 當月單位人平繳費工資÷30 (天)× 10 (天)。新聞鏈接:海南生育險參保范圍擴大 報銷比例達100%2012年11月份,人社部、國務院法制辦21日公布的《生育保險辦法(征求意見稿)》引發社會關注。意見稿明確,生育保險將不再僅限于當地城鎮企業職工,而是覆蓋所有職工人群。同時,若企業不給員工繳納生育保險,其生育費用將由用人單位承擔。21日,記者從省人力資源社會保障廳了解到,我省自2010年6月1日開始實施的《海南省城鎮從業人員生育保險條例》,對生育保險覆蓋范圍、生育保險待遇等多方面均已作明確規定。目前我省基金會、律師事務所、會計事務所等組織和個體工商戶也已納入了參保范圍,生育保險的繳費費率為0.6%,全省生育參保人數達107.2萬。生育險參保范圍擴大《生育保險辦法(征求意見稿)》明確生育保險將實現各類職工人群的全覆蓋。具體為國家機關、企業、事業單位、有雇工的個體經濟組織以及其他社會組織等各類用人單位及其職工。人社部表示,覆蓋范圍擴大將有利于生育保險制度的統一,有利于體現社會保障的公平性。記者從省人力資源社會保障廳獲悉,在這點上我省走在全國的前列。我省2012年7月1日起實施的新修訂的《海南省城鎮從業人員生育保險條例》,已經將《生育保險辦法(征求意見稿)》中所列的各類參保人群,如基金會、律師事務所、會計事務所等組織和個體工商戶納入了參保范圍,從參保范圍的設定上,已經實現了各類工作人群的全覆蓋。那么,拓寬范圍后的參保人數是否有所變化?據統計,從數據對比上來看,實施《海南城鎮從業人員生育保險條例》前的2009年,我省生育保險參保人數為85萬人;到了2011年,生育保險的參保人數為100.7萬人。也就是說,參保范圍拓寬后,這兩年的參保人數增加了15萬多人。報銷比例可達100%生育保險待遇方面,我省現行的政策也走在全國的前列。生育保險待遇主要包括產前檢查、生產醫療費用、生育津貼三個主要方面。在生育保險待遇方面,我省生育保險參保人員符合規定的生育醫療費用報銷比例,已經從80%提高到100%,除“住單間病房”等特殊要求,只要符合醫療保險目錄的生育醫療費用,均可報銷。據統計,參保女職工生產期間順產的平均花費在2000元左右,剖腹產的平均花費在4000元左右,生育險參保人生育發生的這些費用,均由社保基金支付。除了生孩子不要錢,生育期內,社保經辦機構還給參保生育人員發放生育津貼,一般為3個月。由社保經辦機構按照職工所在單位上年度職工平均工資撥付給用人單位。“目前我省參保職工未就業配偶同樣可以享受生育保險待遇,不僅在生育期間,因流產、結扎等產生的符合規定的計劃生育手術費用,也可以享受生育保險待遇。”該負責人表示。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險知識 宿遷市民社保金額查詢方式
摘要:宿遷社會保險是宿遷市民社會保障制度的一個最重要的組成部分,我們常說的社保一般就是指“五險一金”,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。宿遷社會保險由用人單位和個人共同繳納,作為單位福利待遇的一種和宿遷市民生活的基本保障,社保必不可少并在我們生活中發揮著重要的作用。宿遷市民查詢自己的社保賬戶,可以通過以下幾種方式進行。一、網上查詢。最直接最簡便的方法就是登錄宿遷市人力資源和社保保障局網站,網址為http://www.jssq.hrss.gov.cn/二、電話查詢。撥打宿遷社會保險服務電話12333進行電話查詢,同時也可以查詢社會養老保險金繳費基數、比例查詢,社保卡余額、明細查詢等信息。三、上門查詢。攜帶個人身份證原件和社保卡到宿遷人社局大廳服務窗口查詢,地址位于宿遷市洪澤湖路114號。雖然有了社保最為生活的基本保障,但社保的保障內容和范圍均有限,“保而不包”的社保遠不能解決如今人們面臨的醫療和養老壓力,因此越來越多的人已經開始考慮用商業保險來補充社保的不足,以社保為基礎,附加商業保險來給未來生活雙重保障。開心保網為您提供時下最受歡迎的養老保險、健康險,登錄開心保網,開啟幸福生活的大門。相關鏈接宿遷市首批社會保障卡將于9月26日發放據了解,社會保障卡是全省統一規劃,集中建設的重點工程,宿遷列為全省社會保障卡建設試點市之一。自2012年10月全面啟動以來,市人社局緊緊圍繞年度發卡110萬張的目標任務,開拓創新,克難奮進,重抓落實,強化組織保障、資金落實、數據系統和服務平臺“四到位”,穩步推進全市社會保障卡建設,為省統一發卡工作作好了充分準備。市政府高度重視社保卡建設,將社會保障卡建設列入市政府年度為民辦實事項目,市、縣區均成立了由政府牽頭,人社、財政、公安、經信委、衛生局、銀行等相關部門組成的社保卡建設領導小組,建立了社保卡建設聯席會議制度、定期協調機制、市縣區聯動機制,為社保卡建設奠定了堅實基礎和組織保障。數據整理是社保卡建設重中之得,市人社局加強與省、市公安部門對接,提取366萬張照片,紙質打印166.31萬張信息采集表并與本人見面進行核對,保障了數據采集的質量。依托宿遷市創新推進的“五有四不”(有一塊牌子、一個辦公場所、一名專職人員、一套設備設施、一系列運行機制,實現“參保繳費、信息查詢、經辦服務、領取待遇”等服務四不出村)基層服務平臺建設,在全市110個鄉鎮(街道)配置自助服務終端,1442個村居(社區)安裝轉賬POS,統一配備專職人員、統一服務標識,統一服務設施,實現網點服務全覆蓋和社會保障卡“銀社通”應用。圍繞社保卡的應用需求,對現有基層協理員進一步強化業務培訓和規范管理,探索“社保卡+村平臺”基層公共服務新模式,確保社保卡在基層實現有效應用,城鄉居民可以就近便捷享受社會保障公共服務。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 單位社保查詢辦法有哪些?
摘要:單位是否為員工足額繳納社保金?員工社保如何查詢?職工保險包括什么,如何繳費?以下小編為您詳細的介紹。

單位該繳納多少社保費用?

很多企業職工對于工資卡上每月扣了多少社會保險費,也就是自己繳納了多少都很清楚。而對于單位該為自己繳納的那部分究竟有多少都表示一無所知。單位到底該為自己繳納多少社保費用呢?根據規定,2011年度企業職工基本養老保險繳費以及計發待遇基數,以去年全省在崗職工平均工資33729元為依據,最高月繳費基數為8432元,最低月繳費基數為1686元。單位為職工繳納社會保險費應以職工當年全部工資收入(包括工資、獎金、補貼等)為基數繳費,不能低于最低繳費基數,超出最高基數的按最高封頂數繳費。社會保險費繳納單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔7%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;職工個人不承擔生育和工傷保險費用,但是單位必須為職工繳納。因為各地社保繳納基數都不一樣的。各個單位繳納方法不一樣采取的基數也不一樣。一種是公司不管你的工資多少一律按照你們當地社保繳納基數的最低基數作基數給你們繳納社保費的話:每月養老金個人繳納金額=當地社保最低基數乘以8%。工傷個人不交錢,這部分屬于公司繳納。醫療金個人繳納金額=當地社保最低基數乘以2%或3%,這個比例也要問問你們公司,因為醫療保險處會提供給公司兩種繳納比例,讓公司選擇:個人2%公司7%或是個人3%公司6%還有一種是當你的工資高于當地社保最低基數的時候,公司不再根據當地社保最低基數作為繳納基數計算而是根據你實際公司計算繳納金額:每月養老保險繳納金額為1100*8%=88元醫療保險每月繳納金額為1100*2%=22元或是1100*3%=33元另外,不管個人還是單位繳納的錢一律是由財政和勞保兩個部門保管和監管的。和商業保險的性質不一樣,社保是給人們的一種福利,一種生活的保障,國家不靠他盈利賺錢,社保部門吃的是財政飯,和咱繳納的這些錢無關。商業保險是是盈利的,是拿著你的錢去做生意的,有虧有賠,而且你買商業保險的錢,其中還有大部分是賣保險的人員的工資。

單位社保查詢辦法:

1)如果不怕麻煩,可以自己到當地的社保中心工作大廳,請工作人員幫你查詢。2)撥打全國統一的社保熱線,當地區號+12333查詢。3)登陸當地社保中心的網站,自助查詢。參保單位登錄勞動保障信息網,點擊鼠標就能一目了然。參保單位可自主查詢企業養老、醫保、工傷、生育、失業等參保信息,為參保單位節省了辦事成本。系統具有單位信息查詢、個人信息查詢、單位工資查詢、個人工資查詢、單位應收核定查詢、個人繳費明細查詢、單位回款信息查詢、退休人員待遇查詢等功能,實現了參保單位自主查詢企業養老、醫保、工傷、生育、失業等參保信息,并能夠拷貝單位及在職職工每月的應繳實繳記錄、退休人員的待遇明細及發放信息,單位繳費及業務和財務的分賬和劃賬情況。凡在市社保局參保的市本級城鎮職工參保人員以及其參保單位的經辦人員,只需登市人力資源和社會保障網社保查詢平臺,輸入相關個人或單位信息后即可進入“個人信息查詢中心”或“單位信息查詢中心”,隨時隨地查詢了解個人或單位職工的社保基本信息。個人信息查詢中心可查詢個人基本參保信息、個人養老信息、個人醫療信息、醫療已繳費月、個人消費記錄等詳情。參保單位經辦人員可憑單位社保編碼和密碼登錄單位信息查詢中心,隨時查詢本單位的參保基本信息,實現社保平臺的網絡化辦公。
2024-09-03 16:23:22
保險理賠 準媽媽的生育保險怎么報銷
摘要: 對于社保中含有生育險很多參保的人都知道,但是對于生育險的報銷問題,不少人存在疑問,很多親生兒父母由于不清楚報銷的相關內容,而錯失了不少的補貼,這里我們介紹一下生育保險的報銷流程,但是因為各地的相關政策不是完全一致,這里僅以大多數流程為標準進行介紹。 生育保險作為社保五險之一,比較特別:第一,保險費用完全由企業支付;第二,享受報銷待遇的前提是必須在生產期間。那具體什么是生育保險呢? 生育保險,是國家和社會對女職工在懷孕和分娩時給予的一種物質幫助。生育保險的主要內容是在女職工生育以及產前產后時,對她們提供醫療服務和產假期的生活保險待遇。 生育保險需連續買滿12個月,寶寶出生的18個月之內報銷,同時報銷時需在保。生育保險屬于典型的地方政策,各地規定各不一,有10個月,也有6個月甚至更低的。因此應以當地社保中心為準。 生育保險報銷流程 一、 生育保險待遇申領 1. 申請人提供資料: a、計劃生育證明(即準生證) b、新生兒出生醫學證明(即出生證)或戶口簿 c、診斷證明(生產醫院開的生產證明,出院時開的)、費用憑據(出院時打印的) d、本人身份證(代辦的提供代辦人本人身份證原件) e、屬異地或境外難產提供住院費用明細 f、屬異地或境外剖腹產提供: (1)手術證明 (2)費用憑據 二、 到醫療生育待遇審核部門辦理(社保局) 三、  符合條件即可辦理,憑辦理憑證即可到銀行領錢。 報銷條件 (一)符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術 (二)所在單位按照規定參加生育保險并為該職工連續足額繳費一年以上 報銷比例 報銷比例:以所在地上年度職工月平均工資為基數,按照一定的比例一次性支付。其中: 1. 順產為270%。 2. 難產為320%。 3. 剖腹產為420%。 男人是否要交生育保險金呢?根據《勞動法》規定,生育保險是整個社會保險基金中的一個組成部分,并不僅限女職工參保。生育保險是為生育而暫時離開工作崗位的女職工支付的醫療費用和生育津貼。而男職工交生育保險金是對女同胞的一種補償。 不過生育保險全部由公司代交,所以作為員工的話無論那女,均不用扣費。但一樣享有生育保險待遇。 女職工享有生育津貼(包括產假及假期期間的工資)、生育醫療費、一次性分娩營養補助費、一次性補貼等費用補貼,男職工則享有10天產假,假期期間工資=當月單位人平繳費工資÷30 (天)× 10 (天)。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 蘇州社保局主要職責以及余額查詢方法
摘要:蘇州市社會保險基金管理中心成立于 1998 年,是隸屬于蘇州市人力資源和社會保障局 、參照公務員管理的全民事業單位,2004 年加掛“ 蘇州市企業退休人員社會化管理服務中心 ”牌子。中心本部位于蘇州市十梓街 548 號,并在舊學前33號設立舊學前業務部。目前,中心內設18 個職能科室、72個對外服務窗口。蘇州市社會保險基金管理中心承擔著市區統籌范圍內機關企事業單位及其職工養老、醫療、工傷、生育、失業保險的基金結算和靈活就業參保人員養老、醫療保險的參保結算;少年兒童住院大病醫療保險、居民醫療保險的申報繳費,城鎮老年居民養老補貼業務經辦及發放;對困難人群實施醫療救助;參保人員繳費記錄、個人賬戶管理以及各項社保待遇的審核結付、社會化發放;實施和指導企業退休人員社會化管理服務工作;稽查虛領、冒領社會保險費的行為,監督檢查市區各醫療保險定點單位執行醫保政策情況;對各市(縣)、區的社會保險業務經辦工作進行指導。 多年來,蘇州市社保中心始終以“情系百姓、服務社會”為宗旨,不斷提升學習能力、經辦能力、管理能力、服務能力、創新能力,逐步形成了“覆蓋對象全員化、業務經辦效能化、辦事流程規范化、數據管理信息化、管理服務社會化 ”五險合一的社會保險運行模式,構筑了“涵蓋各大險種、覆蓋各類人群、縱連四級平臺、延伸相關部門”四通八達的社會保險信息網絡系統和公共服務平臺,初步建立起城鄉一體、保障多元、管理科學、全面覆蓋的社會保險經辦體系,充分發揮了社會保險的“安全網”和“穩定器”作用。中心各項業務主要考核指標完成情況連年列全省首位,年年被省勞動保障廳評為各險種的經辦先進集體,先后獲得“全國勞動保障系統2006-2007年度優質服務窗口單位”、“全國巾幗文明崗”,省“群眾性經濟技術創新工程”示范崗、省勞動保障系統“優質服務窗口”、蘇州市“文明單位”等榮譽稱號,得到了部、省、市各級各部門的充分肯定和社會各界的廣泛好評。蘇州社保局主要職責 1、貫徹執行黨和國家關于社會保險的各項法律法規及政策,積極擴大社會保險覆蓋面,努力提高保險基金征繳率。2、嚴格按政策規定支付養老、醫療、工傷、生育等社保費用,具體實施本級統籌區內企業退休人員社會化管理服務的各項工作,確保養老金社會化發放。3、編制社會保險基金的預決算,負責社會保險基金的征繳、運營和撥付。 4、依法開展養老、醫療、工傷、生育、少年兒童醫療保險、農村社會保險、市區被征地農民基本生活保障、市區居民醫療保險業務,城鎮老年居民養老補貼業務,對困難人群實施醫療救助,組織領導和統籌規劃全市企業退休人員社會化管理服務工作。 5、審查參保單位虛報冒領社會保險費的行為,檢查、監督、考核各定點醫療機構及定點零售藥店執行醫保政策的情況。 6、認真執行各項財經紀律,加強全市社會保險基金管理,確保基金專款專用、安全運營、保值增值。 7、認真做好社會保險的宣傳、信訪工作,受理群眾有關社會保險的投訴舉報,做好咨詢服務工作,自覺接受社會監督。 8、制定市區社會保險各項業務經辦流程、規范和標準,組織協調、督促指導各縣級市(區)社會保險經辦機構的業務工作。 9、建立、維護市區社會保險信息系統和公共服務平臺,保證參保單位及人員數據完整準確,加強對社會保險工作的調查研究和綜合管理,做好社會保險基金平衡的預測算。10、承辦上級交辦的有關事項。蘇州社保查詢余額方法:一、網上個人賬戶查詢首先登錄蘇州市社會保險基金管理會在首頁上方最左邊找到網上查詢,即是社保賬戶余額查詢窗口,查詢本人各險種參保繳費情況、養老保險和醫療保險個人賬戶對賬單情況、養老金調整情況等。查詢對象僅限市區職工社會保險參保人員、退休人員。二、蘇州社保查詢方法二——撥打電話1、12333是全國統一的人力資源和社會保障公益咨詢服務號碼。目前蘇州12333可以通過電話、網絡為廣大咨詢者提供服務。人工咨詢服務的內容包括:勞動保障政策業務咨詢、勞動保障信息查詢、勞動保障違法案件舉報、社會保障卡掛失。自動語音服務,可按語音提示,自由選擇聽取政策法規、熱點問題解答、辦事指南等勞動保障政策業務錄音資料,同時提供信息和賬戶查詢、索取傳真、留言、投訴舉報、社會保障卡掛失等服務功能。蘇州勞動保障網建立了12333互動欄目,提供12333熱點咨詢、網上申報、勞動監察網上舉報、網上釋疑、網上勞動保障信息查詢等服務。電話鍵服務項目:0 人工服務  1 自動語音  2 信息和賬戶查詢  3 索取傳真  4 錄音留言   5 投訴舉報  9 轉省內其他地市;人工咨詢服務時間為每周一至周五8:30~17:00(節假日除外),自動語音服務為24小時。2、撥打16822999(養老保險聲訊電話)、16822666(醫療保險聲訊電話),根據提示輸入本人公民身份號碼(18位)或社保個人編號(8位),查詢本人養老保險和醫療保險個人賬戶情況、養老金發放及調整情況等。查詢對象僅限市區職工社會保險參保人員、退休人員,資費(信息費)每分鐘0.2元。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 公司不交社保怎么辦 如何維護自己權益
摘要:花花在一家傳媒公司工作2年多,期間只有前半年交了6個月保險,后來公司就以各種理由推脫不給繼續繳納社會保險。花花想問,公司不交社保怎么辦?拖欠的這些社保費用如何補回來?對于花花的這種情況,有兩種解決方式:一是向公司申請補交所欠社保;二就是申請經濟補償,即工作一年,半年按一年計算,可以得到一個月工資標準,這樣依次類推。看得出用人單位極不負責任,花花不用擔心,可以使用法律來保護自己,根據《勞動法》的相關規定,用人單位必須跟員工簽訂勞動合同并購買保險,因此購買社保是必須的,屬于強制保險。因此花花可以跟用工單位協商解決,無果的情況下,申請勞動仲裁或向當地勞動保障部門反映并投訴,向當地法院提起訴訟等,是可以得到有效解決的。其證據就是證明跟單位有勞動關系,比如工資條,工牌等。社會保險的特點特征1:社會保險的客觀基礎,是勞動領域中存在的風險,保險的標的是勞動者的人身;特征2:社會保險的主體是特定的。包括勞動者(含其親屬)與用人單位;特征3:社會保險屬于強制性保險;特征4:社會保險的目的是維持勞動力的再生產;特征5:保險基金來源于用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限于職工,不包括其他社會成員。保險內容范圍限于勞動風險中的各種風險,不包括此外的財產、經濟等風險。參加社會保險為什么是強制性的?一是國家法律法規的明確規定。《中華人民共和國勞動法》第72條規定:用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。這里的用人單位和勞動者主要是指我國境內的企業、個體經濟組織和與之形成勞動關系的勞動者,也包括國家機關、事業組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者。這里的社會保險包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。國務院《社會保險費征繳暫行條例》具體規定了基本養老保險、基本醫療保險、失業保險的參加范圍,對不參加社會保險和不按規定繳納社會保險費行為做出了明確的處罰規定。二是社會保險工作的必然需要。近年來,雖然經過努力,但社會保險擴面征繳工作仍存在一些問題,突出的是擴面難,特別是非公有制經濟組織參保面較窄。在部分用人單位和勞動者社會保險意識尚不到位的情況下,如果不落實社會保險強制性征繳的各項措施,一方面一些勞動者的合法利益得不到保障,另一方面社保基金也無法做到應收盡收、收支平衡,就會影響社會保險待遇的按時足額發放。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 社保的轉移流程和環節
摘要:由于社保與國民生活息息相關,它關系到的是最根本的保障。而社保卡記錄的是持卡人社會保險繳費情況、社保卡個人賬戶等相關信息,對參保人來說很重要。若參保人離開參保地,其社保轉移就是必不可少的一個環節,社保轉移對于人們的工作生活意義巨大,可以讓參保人在轉換地域后持續的參保,讓他們擁有持續的保障。社保的轉移流程(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費后,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,并提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金后,應在15個工作日內辦結有關手續,并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。(5)養老保險繳費年限是累計計算的,中間允許有空檔,可補可不補。辦理社保轉移的四個環節1、發憑證當你要離開這個城市,且肯定不會再回到這個城市就業的時候,可以到當地社保經辦機構領取一張你的參保憑證。憑證主要記錄三項關鍵的信息:一是你在當地參保的起始時間;二是你實際繳費的月數;三是你在本地參保期間個人賬戶的全部存儲額是多少。2、打電話有關部門在網上公布了全國2800多個縣級和縣級以上的社保經辦機構的聯系方式,不清楚的問題可以電話咨詢。3、辦手續由本人或者所在單位向新的就業地社保經辦機構提出接續申請,其他事情就由當地社保經辦機構在規定的時間內來辦理就可以了。4、轉移資金除了轉關系之外,要把前面講到的個人賬戶全部儲存額的資金,還有單位繳費規定比例的資金要轉移到新的就業地。這樣整個轉移流程就完成了。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 個人社保號查詢辦法介紹
摘要:北京市社保中心發布了《北京市社會保險個人權益記錄查詢使用管理辦法》,該辦法的出臺填補了本市社保個人權益記錄查詢使用制度方面的空白,各種非標準制式的社保權益證明將停止使用。從10月1日起,參保單位和個人可以到社保部門查詢五險信息了。那么,投保者的個人社保號是什么呢?個人社保號查詢是什么呢?凡在本市參保的用人單位和個人均可通過經辦窗口、自助終端、網上平臺、12333熱線電話等方式查詢社保個人權益記錄。這項服務涉及本市35萬戶參保的用人單位和1000多萬名參保的個人。通過社保經辦機構窗口、社保自助終端及網上平臺,均可獲得紙介的社保個人權益記錄。其中,涉及繳費的信息,無論參保的用人單位,還是參保的個人,市社保中心將提供制式統一的“五險”繳費證明,原來分別打印“四險”與“醫療”兩個繳費證明的業務將成為歷史。記者在海淀社保大廳看到,這里配備了24臺自助終端機,樣子很像機場的登機牌打印機,通過觸摸屏,逐步點擊相應的按鈕,就可以查到自己的參保類別,五項社保的繳費月數、基數,繳費數額等信息。打印出來的紙介記錄上印有專用章,效力與社保對賬單等同,可以作為各類手續辦理的社保證明。而享受待遇信息的查詢服務將會在2014年后陸續提供。屆時,參保人員的養老金、失業金的支付情況等都可以查詢到。由于系統開發,12333熱線電話的社保權益查詢服務也將于2014年1月開始。為了防止或避免紙介的社保個人權益記錄造假行為,參保的用人單位和個人及使用社保個人權益記錄的第三方,可登錄北京市社會保險網上服務平臺進行甄別校驗。社保中心表示,如今,越來越多的手續辦理需要社保證明,比如個人在京購房、購車搖號等都需要5年以上的連續參保證明,目前社保部門已經與住建委、交通委等部門建立聯系,有人申請購房或搖號時,住建委、交通委直接將信息報送給社保中心,社保中心負責核對申請人的參保信息,把申請人能否獲得資格的結果直接通知反饋給相關部門。這樣一來,開具社保證明就成了公對公的事情,個人不用再來回輾轉辦理。

個人社保號怎么獲取呢?

社會保障號和社保卡號是兩個概念。社保卡號就像是銀行卡號,它只指這一張卡的介質號,不是唯一的,如果市民丟了再補辦,他的社保卡號就會改變,所以不可能使用身份證號。社會保障號則是市民在人社系統唯一的查詢識別賬號,社保卡號可以變,但社會保障號不會改變。個人社保編號為8位數字。參保窗口開具的《養老醫療保險申報繳費單》、《社會保險繳費記錄卡》、《勞動保障手冊》的首頁、網上個人社保繳費情況中“個人基本信息”及“個人繳費明細”都有個人社保編號,個人也可攜帶身份證或社保卡到參保窗口查詢。如何查詢個人社保號?如個人有任職單位,單位在網絡增員時,可根據實際情況選擇按“社保號增員方式”或“按姓名身份證增員方式”進行處理。如曾經購買過社保的員工,通過企業進行增員的,企業在網絡增員時輸入身份證號就會自動跳出原來的社保號。如從未參保的人員,系統會自動生成新的社保號。如個人參加的為靈活就業人員社會保險,可攜帶個人身份證前往所屬區主管地稅局查詢個人社保號。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 社保如何報銷?
摘要:社會保險即社保包括養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險和失業保險。社保如何報銷,主要涉及到醫療保險和生育保險的報銷。本文將為您詳細介紹關于社保醫療保險和生育保險如何報銷的問題。

醫療保險社保如何報銷?

醫療保險是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時,由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。如中國的公費醫療、勞保醫療。中國職工的醫療費用由國家、單位和個人共同負擔,以減輕企業負擔,避免浪費。在醫療保險報銷標準中,一級醫院不需交納起付標準費用,二級醫院起付標準300元,三級醫院起付標準500元。城鄉居民在一個結算年度內住院治療兩次以上的,從第二次住院治療起,不再收取起付標準費用。轉院或者二次以上住院的,按照規定的轉入或再次入住醫院的起付標準補足差額。門急診大額醫療有補助建立城鄉居民在一級醫院和社區醫療機構就醫門(急)診大額醫療費用補助制度。在一個年度內,城鄉居民在一級醫院和社區醫療機構就醫發生的門急診醫療費用,起付標準800元,最高支付3000元,按照560元籌資標準繳費的成年居民報銷40%,按照350元籌資標準繳費的成年居民報銷35%,按照220元籌資標準繳費的成年居民報銷30%。學生意外傷害附加保險在城鄉居民基本醫療保險的基礎上,醫療保險如何報銷?應建立統一的學生兒童意外傷害附加保險。學生、兒童因意外傷害發生3000元以下醫療費的,報銷80%。學生、兒童因意外導致身體殘疾的,視具體情況給予一次性補助,具體標準為,經鑒定傷殘等級為4級的,補助10000元;傷殘等級為3級的,補助15000元;傷殘等級為2級的,補助20000元;傷殘等級為1級的,補助25000元。學生、兒童因意外導致死亡的,一次性補助30000元。生育及門診特殊病報銷參保孕產婦符合計劃生育政策生育子女的,實行剖宮產的報銷800元,順產的報銷600元,同時再給予100元的生育補助。門診特殊病報銷按照住院對待。一個年度內起付標準為300元,最高支付限額和報銷比例按照住院報銷標準執行。全額墊付醫療費如何報參保人員申報全額墊付醫療費時,醫療保險如何報銷?經辦人員應在系統中查詢此人是否發放社會保障卡,如已發放,其報銷的醫療費則發放至社會保障卡中。對于沒有社發賬戶信息的參保人員(或委托人),經辦人員打印《開戶確認通知書》,通知其到代發機構營業網點確認或開立賬戶。經辦人員留存參保人員本人或委托人身份證復印件及其他憑證資料復印件。

生育保險社保如何報銷?

生育保險的報銷主要包括(1)如果施行了計劃生育手術(包括職工因計劃生育實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、絕育及復通手術等)。可以進行生育醫療費用報銷;(2)如果懷孕、生育(包括產前檢查費、接生費、手術費、住院費和藥品費等)。可以進行生育醫療報銷,生育的還可以申領生育津貼(含晚育津貼)。社保生育保險如何報銷?一般情況是搜集好報銷所需材料,3個月內報給單位,填表,然后經由單位去社保局報銷,最周將報銷費用轉交個人。

社保如何報銷——相關鏈接

生育保險報銷 須在一地交夠一年

李女士單位在烏海給她上了五險一金,交費也交了一年多。現在她回到包頭市上班,單位又在包頭為她交了一份五險一金。李女士告訴記者:“我從7月份開始在包頭交保險,現在生完孩子準備報銷時,卻被告知不能報生育險,因不足一年。”針對此事,記者咨詢了包頭市人力資源和社會保障局生育保險科,一名工作人員表示,原來政策是只要在包頭市交夠半年就可以報銷生育險。今年有新文件下達,生育險必須在包頭市交夠一年,且當前仍在繳費中才可以享受生育保險相關待遇。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 廣州市2010年社保繳費比例是多少
摘要:社會保險費的征繳以統一的繳費基數,按各險種不同比例同單征收。繳費核定辦法為當月核定次月應繳金額。用人單位當月到社會保險經辦機構辦理有關申報手續,次月地稅部門通過單位開戶銀行劃款方式征集社會保險費。逾期繳納的,除補繳欠繳數額外,還按規定加收滯納金。社保包括養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險和工傷保險。廣州2010年社保繳費比例是多少呢?總體來說,廣州2010年社保繳費比例為:養老保險繳納比例為個人8%,外資單位20%,省屬單位18%,私企單位12%;醫療險單位7%,個人2%;失業險單位0.2%,個人0.1%;工傷保險單位0.4%,生育保險單位0.85%。具體內容如下:養老保險征繳比例:繳費基數——以上年度申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額為基數,低于上年度市職工月平均工資60%的,按60%繳納;高于300%以上部分不計征。每年七月進行調整。工傷保險征繳比例:工傷保險基金由單位繳納,個人不繳費。每年七月根據單位上年度工傷費用收支情況實行浮動費率制度。注:(1)收支率=單位當年發生的工傷保險費用/當年繳納的工傷保險費;(2)增減率:在現標準繳費率的基礎上增減;生育保險征繳比例:單位按繳費基數的0.7%繳納,個人不繳費。失業保險征繳比例:單位按繳費基數的2%繳納,城鎮戶口職工按1%繳納,農民合同制職工個人不繳費。基本醫療保險征繳比例:1、在職職工的基本醫療保險費:單位按繳費基數的8%繳納,個人按2%繳納;2、退休人員的過渡性醫療保險金:單位按上年度本市職工月平均工資的7.5%繳納;3、重大疾病補助金:在職職工和退休人員均由單位繳納,目前標準為5元/人·月。

2010年社保繳費比例——相關鏈接

濟南市2010年社保繳費比例變動通知

自2010年4月1日起,我市參加社會養老保險繳費單位和繳費人員失業保險和生育保險費率進行如下調整:失業保險單位繳納的費率由2%下調為1%,職工個人繳納的費由1%下調到 0.5%;生育保險繳費費率由0.8%下調為0.6%。此次調整的執行期限為2010年4月—12月。

上海城市2010年社保繳費比例

上海城市2010年社保繳費比例

上海城市2010年社保繳費比例以最新2010年度的繳費情況為例:上海市職工月平均工資為3566元,按其下限60%計算,單位每月最少要為職工繳納2140的37%,即791.8元,職工個人也要繳納2140的11%,即235.4元。

2024-09-03 16:23:22
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