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約有922項符合搜索養老保險的查詢結果，以下是第711-720項。

認識保險解讀養老保險繳費比例普及養老金知識: 摘要：養老保險與每個人的生活都息息相關，作為我們晚年生活的最大保障，養老保險繳費比例直接影響到以后生活的質量問題，也成為人們關心的熱點。在我國，養老保險繳費比例隨著城市、省份的不同，稍微也有出入，但都能夠滿足今后生活的需要。今天我們就來解讀養老保險繳費比例問題，問您排憂解惑。
　　養老保險的特點
一般具有以下幾個特點：　1、由國家立法，強制實行，企業單位和個人都必須參加，符合養老條件的人，可向社會保險部門領取養老金。　2、養老保險費用來源，一般由國家、單位和個人三方或單位和個人雙方共同負擔，并實現廣泛的社會互濟。3、養老保險具有社會性，影響很大，享受人多且時間較長，費用支出龐大，因此，必須設置專門機構，實行現代化、專業化、社會化的統一規劃和管理。
　　用人單位和個人如何參加養老保險
根據《社會保險費征繳暫行條例》規定，用人單位應當在成立之日起30日內，持營業執照或者登記證書等有關證件，到當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構審核后，發給社會保險登記證件。用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起30日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記手續。用人單位必須按月向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數額，經社會保險經辦機構審核后，在規定的期限內繳納社會保險費。職工個人應當繳納的社會保險費，由所在單位從其本人工資中代扣代繳。社會保險經辦機構應當按規定建立和記錄個人賬戶。
　　養老保險繳費數額計算方法
（一）企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%；職工個人繳費額=核定繳費基數×8%（目前為8%）。（二）個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業者）繳費額=核定繳費基數×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇（即省社平工資每月747元得100%-300%之間選擇繳費）。全年繳費金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。
　　基本養老保險繳費的比例
繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：（一）各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費（2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%）。職工應繳部分由企業代扣代繳。（二）個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。
　　城鎮職工養老保險政策條例與制度
我國基本養老保險的各項制度：參保人群：1、職工必須參加基本養老保險；2、無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員；3、公務員和參照公務員法管理的工作人員參加基本養老保險的辦法由國務院另行規定；4、進城務工的農村居民依照本法規定參加社會保險；5、外國人在中國境內就業的，參照社會保險法規定參加社會保險。繳費單位在每月規定時間內到所在區、市社會保險登記機構辦理職工增減變化申報，提交以下資料：（1）職工增減變化表；（2）增加職工情況，應提交《勞動合同變更（續訂）花名冊》，其中本市再就業的，還應提交《職工養老保險手冊》、《社會保障卡》，屬統籌范圍外轉入的，還應提交轉出地社會保險經辦機構出具的養老保險關系轉移單；減少職工情況，因在職職工死亡、離退休、終止或解除勞動合同、參軍、出國定居、工傷完全喪失勞動能力等不同原因，提交有關證件和資料。繳費方式：1、職工參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。2、無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，由其個人繳納基本養老保險費。3、國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。職工養老保險繳費標準查詢《社會保險法》第十二條規定：“用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。”這里的“國家規定”指的是《國務院關于建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》，按照此規定，用人單位繳納基本養老保險費的比例，一般不得超過企業工資總額的 20% ，具體比例由省、自治區、直轄市的人民政府確定。個人繳納基本養老保險費的比例，最終要達到本人繳費工資的8％。自前各省市用人單位和個人繳納基本養老保險費的比例不同，且在不斷調整。如：上海按照單位22％、個人8％的比例繳納，北京按照單位20％、個人8％的比例繳納。; #養老保險繳費比例 #養老保險 #養老保險政策
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識社會養老保險繳費標準及領取條件詳解: 摘要：社會養老保險作為人們養老的基本保障之一，仍然有很多人都不太了解。社會養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養老保險（或養老保險制度）是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。城鎮具名養老保險和職工基本養老保險繳費標準及領取條件是什么？都享受哪些待遇？城鎮職工基本養老保險繳費標準及領取條件職工基本養老保險是社會保險中的一個險種，基本養老金主要目的在于保障廣大退休人員的晚年基本生活。在我國實行養老保險制度改革以前，基本養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。1991年，《國務院關于企業職工養老保險制度改革的決定》(國發[1991]33號)規定：隨著經濟的發展，逐步建立起基本養老保險與企業補充養老保險和職工個人儲蓄性養老保險相結合的制度。目前職工基本養老保險的繳費及領取等規定如下：繳費標準職工基本養老保險的繳納比例是：職工所在企業繳納20%，職工個人承擔8%。領取條件1、本人達到法定退休年齡并辦理了退休手續；2、所在單位和個人依法參加基本養老保險并履行繳費義務；3、個人累計繳費時間滿15年。享受待遇1、按月領取按規定計發的基本養老金，直至死亡。
　　2、享受基本養老金的正常調整待遇。
　　3、對企業退休人員實行社會化管理服務。
　　4、死亡待遇：(1)喪葬費：按上年度全省社平工資的3個月計發(此為退休人員，離休人員為5000元)；(2)一次性撫恤費：按上年度全省社平工資的10個月計發(此為退休人員，離休人員為本人工資的20個月)；(3)符合供養條件的直系親屬生活困難補助費，按月發放，直至供養直系親屬死亡。城鎮居民社會養老保險繳費標準及享受待遇繳費標準：城鎮居民養老保險基金主要由個人繳費和政府補貼構成。繳費標準目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10個檔次，地方人民政府可以根據實際情況增設繳費檔次。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。國家依據經濟發展和城鎮居民人均可支配收入增長等情況適時調整繳費檔次。政府對符合待遇領取條件的參保人全額支付城鎮居民養老保險基礎養老金。其中，中央財政對中西部地區按中央確定的基礎養老金標準給予全額補助，對東部地區給予50%的補助。地方人民政府應對參保人員繳費給予補貼，補貼標準不低于每人每年30元；對選擇較高檔次標準繳費的，可給予適當鼓勵，具體標準和辦法由省(區、市)人民政府確定。對城鎮重度殘疾人等繳費困難群體，地方人民政府為其代繳部分或全部最低標準的養老保險費。參保條件：參加城鎮居民養老保險要具備三個條件。一是年滿16周歲，不含在校學生；二是不符合職工基本養老保險參保條件的城鎮非從業居民；三是城鎮戶籍。其中第二點所說的“不符合職工基本養老保險參保條件”的，就是說沒有納入行政事業單位編制管理或未參加機關事業單位養老保險，也不符合企業職工養老保險參保條件。手續辦理：符合條件的城鎮居民在辦理城鎮居民養老保險時，需要攜帶戶口本和身份證原件，到戶口所在地社區社保經辦機構提出申請，選擇繳費檔次，由社區經辦機構協管員指導填寫參保登記表，辦理參保手續。若本人無法填寫，可由親屬或協管員代填，須本人簽字、簽章或留指紋。社區協管員檢查參保人的材料齊全后，由社區送到街道事務所。參保人也可到街道(鄉鎮)事務所直接辦理相關手續。領取條件：城鎮居民在領取養老金上需要滿足年齡和繳費年限要求，在領取年齡上無論男女都要求年滿60周歲。制度實施時，已年滿60周歲，未享受職工基本養老保險待遇以及國家規定的其他養老待遇的，不用繳費，可按月領取基礎養老金；距領取年齡不足15年的，應按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領取年齡超過15年的，應按年繳費，累計繳費不少于15年。領取時，可由本人或其直系親屬代為提出申請，經過核定后，由銀行或其他金融機構代發養老保險金。享受待遇：養老金待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金構成，支付終身。中央確定的基礎養老金標準為每人每月55元。地方人民政府可以根據實際情況提高基礎養老金標準，對于長期繳費的城鎮居民，可適當加發基礎養老金，提高和加發部分的資金由地方人民政府支出。; #社會養老保險 #職工養老保險 #城鎮養老保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識養老保險基本模式: 摘要：養老問題是世界性問題，各國實行養老保險基本模式也大不相同，比如我國實行的養老保險基本模式是國家統籌制，這種模式仍然可以細分為不同類型，對應具體的國情。我們不妨來了解一下世界各國實行的養老保險基本模式。目前世界上養老保險制度大約覆蓋到160多個國家和地區，這些保險制度分為很多種不同類型模式，按照其覆蓋范圍、保障水平和基金模式，大致可分為傳統模式、國家統籌模式和強制儲蓄模式。養老保險傳統型模式這種養老保險基本模式又稱為與雇傭相關性模式（employment-related programs）或自保公助模式，最早為德俾斯麥政府于1889年頒布養老保險法所創設，后被美國、日本等國家所采納。然后再以支出來確定總繳費率。個人領取養老金的工資替代率，然后再以支出來確定總繳費率。個人領取養老金的權利與繳費義務聯系在一起，即個人繳費是領取養老金的前提，養老金水平與個人收入掛鉤，基本養老金按退休前雇員歷年指數化月平均工資和不同檔次的替代率來計算，并定期自動調整。除基本養老金外，國家還通過稅收、利息等方面的優惠政策，鼓勵企業實行補充養老保險，基本上也實行多層次的養老保險模式。國家統籌制度國家統籌型（universal programs）分為兩種類型：（1）福利型養老保險模式。福利國家所在地普遍采取這種養老保險模式，最早為英國創設，目前適用該類型的國家還包括瑞典、挪威、澳大利亞、加拿大等。這種養老保險基本模式貫徹“普惠制”原則，基本養老保險覆蓋全體國民，強調國民皆有年金，因此稱為“福利型”或“普惠制”養老保險。在英國和澳大利亞，政府建立了“老年年金”；在加拿大，稱為“普遍年金”；在日本，稱為“國民年金”。在這一制度下，所有退休國民，均可無條件地從政府領取一定數額的養老金。這種養老金與公民的身份、職業、在職時的工資水平、繳費（稅）年限無關，所需資金完全來源于政府稅收。該制度的優點在于運作簡單易行，通過收入再分配的方式，對老年人提供基本生活保障，以抵銷市場經濟帶來的負面影響。但該制度也有明顯的缺陷，其直接的后果就是政府的負擔過重。由于政府財政收入的相當于部分都用于了社會保障支出，而且經維持如此龐大的社會保障支出，政府必須采取高稅收政策，這樣加重了企業和納稅人的負擔。同時，社會成員普遍享受養老保險待遇，缺乏對個人的激勵機制，只強調公平而忽視效率。（2）國家型養老保險模式。這是國家統籌型保險基本模式的另一種類型，是蘇聯所在地創設的，按照“國家統包”的原則，由用人單位繳費，國家統一組織實施，工人參與管理，待遇標準統一，保障水平較高。我國在計劃經濟時期也采用了這種養老保險制度。這種養老保險制度在歷史上曾經發揮了積極作用，但與市場經濟不相適應，不利于企業參與市場競爭，不利于勞動力的流動，不利于培養勞動者個人的自我保障意識。因此，目前已經或正在退出國際社會保障領域。強制儲蓄型強制儲蓄型在一批新興市場經濟國家實行，以新加坡、智利等國家為代表，強調自我保障的原則，實行完全積累的基金模式，建立了不同類型的個人養老保險賬戶或“公積金”賬戶。強制儲蓄型主要有新加坡模式和智利模式兩種。（1）新加坡模式是一種公積金模式。該模式的主要特點是強調自我保障，建立個人公積金賬戶，由勞動者于在職期間與其雇主共同繳納養老保險費，勞動者在退休后完全從個人賬戶領取養老金，國家不再以任何形式支付養老金。個人賬戶的基金在勞動者退休后可以一次性連本帶息領取，也可以分期分批領取。國家對個人賬戶的基金通過中央公積金局統一進行管理和運營投資，是一種完全積細小的籌資模式。除新加坡外，東南亞、非洲等一些發展中國家也采取了該模式。（2）智利模式作為另一種強制儲蓄類型，也強調自我保障，也采取了個人賬戶的模式，但與新加坡模式不同的是，個人賬戶的管理完全實行私有化，即將個人賬戶交由自負盈虧的私營養老保險公司規定了最大化回報率，同時實行養老金最低保險制度。該模式于20世紀80年代在智利推出后，也被拉美一些國家所效仿。強制儲蓄型的養老保險模式最大的特點是強調效率，但忽視公平，難以體現社會保險的保障功能。; #養老保險 #職工養老保險 #城鎮養老保險 #農村養老保險 #社會養老保險 #養老保險 #人壽保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識北京2011年養老金調整的特殊政策: 摘要：2011年1月23日上午，北京市人保局發布企業退休人員基本養老金調整細則，四類人員傾斜幅度加大，65歲以上每月另加60至120元。2011年企業退休人員基本養老金將上調210元，由目前的2058元/月調整至2268元/月，增幅達到歷史最高。統籌范圍內按月領取養老待遇的退休人員共計190多萬人，2010年12月31日前已退休的人員自2011年1月1日起執行新標準。普遍調整人人有份以繳費年限按月漲錢據北京市人保局介紹，此次基本養老金調整中，首先按繳費年限和絕對額進行“人人有份”的普遍調整。一方面按絕對額增加基本養老金。在按繳費年限調整基本養老金的基礎上，退休人員每人每月再增加45元；另一方面按繳費年限調整養老金，包含視同繳費年限，不含折算工齡。按退休人員繳費年限調整養老金滿10年及以上的：繳費年限每滿1年，每月增加3.5元不滿10年的：不含建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元不滿15年的：建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元“保底”調整最低標準漲百元不足者補齊養老金平均數達每月2268元，“保底”的最少能拿多少？此次北京市對養老金最低標準也進行了上調。目前企業退休人員基本養老金最低標準為1000元，2011年將增加100元，達到1100元。退職人員養老金最低標準也從目前的900元漲至1000元。北京市人保局表示，在此次養老金各項調整后，仍未達到最低標準的退休人員，將補齊到最低標準。政策傾斜一是向養老金水平偏低的人員傾斜。主要針對低于調整前人均基本養老金水平2058元/月的。以下人員調整后的基本養老金不超過2268元。按繳費年限調整水平偏低的養老金繳費年限滿30年及以上的：在普調基礎上，每人每月再增加45元繳費年限滿20年不滿30年的：每人每月再增加40元；繳費年限滿10年不滿20年的：每人每月再增加35元；繳費年限不滿10年的：不含建設征地農轉工人員，每人每月再增加30元；建設征地農轉工人員，每人每月再增加35元。二是向65歲及以上的退休人員傾斜，按照年齡段進行絕對額增加基本養老金。其中每檔增幅都比去年的調整幅度增加了20元。按年齡調整退休人員養老金年滿65歲至69歲的：每人每月再增加60元年滿70歲至74歲的：每人每月再增加80元年滿75歲至79歲的：每人每月再增加100元年滿80歲及其以上的：每人每月再增加120元。三是向高級專業技術人員等國家規定的人群政策傾斜，這已連續10年實施。此次正高級再增加200元、副高級增加100元。高級專業技術人員、退休軍轉干部、原工商業者養老金調整后低于平均水平的，補足到平均水平2268元。四是對享受100%退休待遇老工人的養老金進行調整。調整后上述人員月人均增加362元。按參加革命工作時間調整老工人養老金1937年7月6日以前參加革命工作的：每人每月增加400元；1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的：每人每月增加380元；1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的：每人每月增加360元。; #養老金 #養老保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識太原養老保險網網址: 摘要：太原市企業養老保險管理服務中心為太原市人民政府指定的企業養老保險經辦機構，前身為太原市社會保險中心，成立于1985年。中心現內設13個科室，職工70人，主要負責太原地區城鎮企業職工和靈活就業人員的參保繳費、離退休人員養老金社會化發放和企業退休人員的社會化管理服務工作。近年來，中心以“建一流隊伍、創一流業績、做一流貢獻、爭一流榮譽”為目標，以“保障制度更完善、服務管理更高效、人民群眾更實惠”為主線，對內強化管理、對外強化服務，實現了經辦管理工作的新突破、新跨越，為省城經濟社會穩定發展做出了積極貢獻。太原養老保險網網址為www.tysi.sx.cn全市企業退休人員養老金“九連跳”到位經過緊張的工作，5月25日，我市參保企業33.47萬名退休人員養老金待遇調整工作全面完成，調整后的養老金及補發部分全部發放到位，養老金順利實現“九連跳”。按照全省統一政策，此次調整對象為2012年12月31日前按規定辦理退休、退職手續的人員，共涉及33.1萬人。調整標準是每人每月增加90元，再按本人繳費年限每滿1年增加4元，繳費年限不滿10年的按10年計算。另對具有高級職稱、年滿70歲以上的等特殊退休人員群體給予了優惠調整政策。在此次調整中，退休人員人均增加養老金10%以上，全市企業退休人員月平均養老金達到2080元。為了確保待遇調整準確并按時發放到位，中心精心安排部署，組織綜合科、信息科、發放科和征繳科等有關科室工作人員加班加點工作，對程序進行了多次測試，打印核對信息、落實發放資金、通知參保單位，確保了調待工作順利進行，把黨和政府對企業退休人員的關懷及時送到了手中，實現了企業退休人員生活保障水平穩步提升。面對新形勢、新任務、新挑戰，中心將以全國同行業先進經辦機構為“對標”，落實“民生為本、人才優先、服務至上、爭創一流”的要求，創新進取，奮力趕超，努力為社會提供“便民、快捷、優質、高效、滿意”的經辦服務，為“把太原建成一流的省會城市，努力成為具有國際影響力的區域性現代化大都市”貢獻力量。; #太原社保 #養老保險
2024-09-03 16:23:22

認識保險直擊養老保險現場深圳養老保險個人賬戶查詢方法一覽: 摘要：很多人繳納養老保險多年，卻不知道該如何查詢個人養老保險賬戶的信息。今天開心保網為大家介紹深圳養老保險個人賬戶查詢方法，深圳地區的用戶可以根據提示進行個人養老賬戶的查詢。基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。所謂統籌養老金，原先稱為基礎養老金，就是指從用人單位繳費組成的統籌基金中向退休者支付的那部分養老金；而所謂個人賬戶養老金，就是指從職工個人賬戶積累中向退休者支付的那部分養老金。這兩部分養老金的計發方法分別是：基本養老金=統籌養老金＋個人賬戶養老金
　　個人社會養老金查詢方法
1、可以持本人身份證到當地社保局服務大廳打印繳費清單查詢。2、可打當地社保局咨詢電話查詢個人養老保險金繳費情況。3、可以進入當地社保局網站查詢個人養老保險金繳費情況。
　　深圳養老個人社保信息查詢方法
需要輸入個人身份證號及社保編號。深圳市社會保險基金管理局地址：深圳市福田區彩田南路2038號海天綜合大廈十一樓　郵編:518026電話：0755-83460066社保熱線：撥打96888，根據系統的自動提示音進行相關的業務自動查詢或人工咨詢。自動查詢24小時為您開通，人工咨詢服務時間為每周星期一至星期五上午8:30－12:00，下午14:00－18:00。0號鍵: 人工咨詢政策法規、個人社保信息查詢、社保繳費情況查詢、制證信息查詢、單位首次參保編號查詢...1號鍵：社會保障卡掛失業務2號鍵：個人社保信息查詢3號鍵：政策法規和辦事指南4號鍵：投訴與舉報受理5號鍵：最新咨訊和熱點問答
　　新聞鏈接：各地養老保險政策進一步統籌
基本養老保險關系轉移接續不暢，已經成為制約社會保險事業發展的突出問題。據深圳市社保部門統計，2009年深圳共有580多萬人參加基本養老保險，退保人數100萬人次。此次通過的社保法以國家立法形式將轉移接續上升為法律，“個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算；個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。”法律還同時規定了基本醫療保險的轉移接續問題：“個人跨統籌地區就業的，其基本醫療保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。”亮點1養老保險“全國統籌”如何進一步提高基本養老保險的統籌層次？人社部副部長胡曉義介紹，到2009年底，全國所有的省級行政區都制定了省級統籌的制度。經過評估，已經有25個省級單位達到了省級統籌的標準，還有27個單位正在評估。“在此基礎上，將研究基礎養老金全國統籌的方案。”此前，社會保險法草案針對這一問題的規定不太明確，但在表決前的“最后時刻”，就提高社會保險統籌層次作出明確規定：基本養老保險基金逐步實行全國統籌，其他社會保險基金逐步實行省級統籌，具體時間、步驟由國務院規定。“全國統籌最大的好處是，能夠解決我國幅員遼闊、區域發展不平衡的問題，解決用東部支持西部、城市支持農村的問題。”全國人大常委會委員朱永新評價。亮點2社保保費將強化征收社會一直非常關注一些單位和個人欠繳保險費的問題。“過去20多年的社保制度實施過程中，確實經常出現社會保險費征繳困難的問題。”胡曉義坦承：“有一些企業是因為經營困難、瀕臨破產等客觀原因，確實沒有能力繳納，但是也有一些是因為社會保險意識淡漠，有意規避或者逃避繳納保險費。”胡曉義指出，“如果在社保費繳納上沒有強制手段，社保這一強制實施的制度就難以持續發展下去，勞動者的權益就難以得到真正的保障。”鑒于此，剛剛出臺的社會保險法強化了用人單位繳納職工社會保險費的義務，并規定了對用人單位不繳納可以采取的強制措施。針對欠繳社保費的現象，法律也規定了極有操作性的剛性應對措施：社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶，并向有關行政部門申請劃撥；同時，未提供擔保的，還可申請人民法院采取扣押、查封、拍賣措施，抵繳社會保險費。亮點3監管“盯牢”保命錢截至2009年底，社保基金會管理的資產規模已達到7766億元，基金安全引人矚目。特別是近年來有關社保基金的大案不時傳出，成為全社會關注的焦點。在審議社保法草案時，一些全國人大常委會委員多次提出，目前社會保險基金累積結存數額較大，又比較分散，為了保障基金安全，“應當嚴格規范，加強監管”。新出臺的社會保險法充分吸收委員、代表的意見，就社保基金監管作出原則規定：國家對社會保險基金實行嚴格監管；國務院和省、自治區、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行；鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監督。隨著我國養老保險政策改革的不斷推進，各地都加大了養老保險的監管和宣傳力度。作為人本統籌的體現，養老保險政策是否能夠順利實施，直接關系到社會的穩定和人們生活質量水平，是人們不可忽視的重要問題。; #養老保險 #個人社會養老
2024-09-03 16:23:22

認識保險重慶養老保險查詢余額方法: 摘要：截至今年9月，重慶市參保人數1124萬，參保率近90%，其中已領取養老待遇人員達到368萬，走在了全國前列。重慶市養老保險查詢方法是什么？賬戶余額如何查詢？重慶市集大城市、大農村、大山區、大庫區于一體，城鄉區域差異大，統籌城鄉改革發展任務十分繁重。在黨中央、國務院的親切關懷下，在人社部等國家部委大力支持下，重慶市從2009年7月起開展城鄉居民社會養老保險試點，不到兩年時間，于2011年4月實現了制度全覆蓋。重慶養老保險查詢養老保險個人賬戶能不能提前支取?繳了這么多的錢，算不算利息?這是參保人普遍關心的問題。市人社局在解讀《社會保險法》中“關于基本養老保險個人賬戶”內容時說，《社會保險法》作出規定：個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個人賬戶余額可以繼承。“個人賬戶是職工在符合國家規定的退休條件并辦理了退休手續后，領取基本養老金的重要依據。”市人社局有關負責人介紹，個人賬戶的建立由職工勞動關系所在單位到當地社會保險經辦機構辦理，各社會保險經辦機構為已經參加基本養老保險的職工每人建立一個終身不變的個人賬戶。個人賬戶的主要內容包括姓名、性別、社會保障號碼、參加工作時間、視同繳費年限、個人首次繳費時間、當地上年職工平均工資、個人當年繳費工資基數、當年繳費月數、當年記賬利息及個人賬戶儲存額情況等。個人賬戶資金是職工工作期間為退休后養老積蓄的資金，也是基本養老保險待遇的重要組成部分，因此退休前個人不得提前支取，如果提前支取，職工退休后的養老保險待遇就無法保障。但是，只有出現職工離退休、職工在職期間死亡或者離退休人員死亡等情形時，個人賬戶才發生支付和支付情況變動，將個人賬戶余額一次性支付給亡者生前指定的受益人或者法定繼承人。重慶市養老保險電話查詢重慶市養老保險中心統一查詢電話（023）12333，同時可以咨詢養老保險辦理、養老金補繳(補交)、退休金轉移等問題的查詢。重慶市養老保險上門查詢持本人身份證或社保卡號直接到重慶市人力資源和社會保障局養老保險處查詢；重慶市人力資源和社會保障局-養老保險處:電話：023-63891136地址：重慶市渝中區人民路13號郵編：400015
　　重慶養老保險查詢熱點問題解析
城鄉一體。試點之初，重慶市就將農村居民和城鎮沒有養老保障的老年人、低收入靈活就業人員等納入同一制度統籌考慮，提前兩年實現了城鄉制度一體化和全覆蓋。市級統籌。制度設計時，重慶就一步到位實現了基金的市級統籌，統一了全市城鄉居民養老保險政策規定、業務標準、操作流程和管理軟件。提高標準。重慶市城鄉居民養老保險基礎養老金標準起步就定為80元，比國家補助標準55元高出25元。同時，對獨生子女父母和年滿70周歲以上老人，每人每月各增發10元養老金。領取養老待遇人員死亡后，按本人12個月養老金標準發放一次性死亡補助金。鼓勵繳費。為參保繳費人員設立了100元-900元5個繳費檔次，拉開繳費差距，以適應不同收入人員參保需求。政府每年給予參保人員30元繳費補貼，對重度殘疾人，由政府幫助代繳40元。對60周歲以上的老年人，除不繳費可直接領取基礎養老金外，還允許其在每月40元、60元、90元3個標準中選擇其中一檔一次性躉繳，并另計發個人賬戶養老金，兩項待遇之和可達120元至170元。責任分擔。為確保“入口”、“出口”政府補貼資金按時足額到位，重慶市建立了管理向上集中、經辦向下延伸、責任分級負擔的管理機制。根據不同的經濟發展水平和財政承受能力，市對區縣補助比例分別為70%、50%、20%。三年來，中央、市、區縣共投入資金59億元，確保了養老金的按時足額發放。; #重慶保險 #養老保險 #保險查詢
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識社會養老保險繳納常見問題: 摘要：社會養老保險是用人單位與勞動者共同繳納的，使員工退休后依法享受養老保險待遇的保險制度。社會養老保險在繳費問題上備受關注。社會養老保險繳費比例是多少？繳費越少越劃算？社會養老保險繳費比例企業職工：繳納養老保險費的比例為企業職工工資總額的28%，最高不得高于上年度職工平均工資的300%，最低不得低于上年度職工平均工資的60%。其中：單位繳納比例為20%，職工個人繳納比例為8%，個人帳戶計帳比例為11%，繳費由職工所在單位統一繳納。靈活就業人員續保補費，按照全市上年度社平工資20%的繳費比例執行，與個體工商戶繳納保險費的比例相同。個體工商戶：繳納養老保險費的比例為上年職工平均工資的20%，全部由個人繳納，個人帳戶計帳比例為11%。繳費由個人到地稅繳納。農墾企業參保職工：繳費基數為全市上年度職工平均工資的60%，繳費由參保個人全部承擔。考慮農墾企業職工收入情況，為減輕職工負擔，2003年度繳費比例為12%，2004年度至2008年度繳費比例每年遞增一個百分點，2009年度繳費比例達到20%。個人帳戶計帳比例為11%。　　社會養老保險繳納注意事項以不同的身份參保社會養老保險，繳費的比例是有著一定的差距的，并且每個地方的情況也是有著或多或少的不同。具體的情況咨詢當地相關部門。社會養老保險可用商業保險替代嗎？社保具有普惠性，破產風險低，且發放金額隨物價上漲而提高；商業保險適合高收入者，且須承擔金額貶值風險有人認為政府主導的社會養老保險不如市場主導的商業保險，專家表示，雖然商業保險繳費與享受的待遇完全對等，但通常只有較高收入者才有能力購買。而社會養老保險具有普惠性，低收入者也能按照最低繳費基數(一般為當地平均工資的60%)繳費，而高收入者最多只能繳納當地平均工資的300%，這體現了養老保險的福利性，同時兼顧了公平與效率。數據顯示，我國財政對社會養老保險的補貼在不斷提高。以城鎮基本養老保險為例，1998年到2011年中央財政與地方財政的補貼從24億元逐年增加至2272億元，14年共補貼12526億元。從提供保障的主體來看，國家的信用水平比保險公司更高，破產風險更低。同時，根據我國《社會保險法》規定，“國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。”養老金水平會隨著物價水平提升而水漲船高，近年來國家已連續8年提高養老金，年均漲幅約10%。“商業保險是一種良好的風險管理機制，但投保人需要支付高昂保費，還須個人承擔保險金額貶值的風險，只適合高收入者并起錦上添花的作用。在我國，首先必須健全作為‘地基’的社會養老保險制度，其次，發展商業保險補充前者的不足。兩者可以共同發展并都有廣闊的發展前景。”專家表示。社會養老保險繳費越少越劃算？在繳費區間，多繳多得，但高繳費者回報率低于低繳費者，體現了社保向低收入者傾斜。社會養老保險繳費是不是越少越劃算？在模擬計算中，參保人丁按去年北京市養老保險的繳費下限1869元繳費。經過計算，丁在退休時拿到的養老金遠低于甲領取的養老金。但另一方面，計算亦顯示，丁的收益率大于甲。對于這個結果，褚福靈解釋說：“社保有個特點——在多繳多得的基礎上，低繳費的回報率要高于高繳費的，這體現了社保制度向低收入者傾斜的法則，體現了養老保險一定的福利性和再分配功能。”盡管繳費多寡與養老金待遇高低存在著正相關關系，但社會養老保險是基于社會公平的制度安排，不是勞動者在崗時薪酬水平的簡單延續，通常要采取抑高扶低的政策取向。也就是說，勞動者在崗時的工資差距可能在10倍以上，而繳費工資卻被控制在5倍以內，社會養老保險制度體現了縮小老年人收入差距的公平性。怎樣查詢社會養老保險個人賬戶養老保險是由社保中心指定某銀行代扣代發金額的，所以想要查詢養老保險個人賬戶，可以到你所持有的養老保險卡或者存折所屬銀行直接查詢賬戶。還可以上網到本人社保繳費的社保中心網頁去查詢個人社保賬戶，比如本人在寧波內繳納社保，那么進入寧波社保中心網頁查詢自己的社保賬戶情況，養老金就是社保中的其中一項。還可以撥打12333的電話號碼，這是全國通用的勞動保障咨詢號碼，也可以用來查詢社保賬戶。; #社會養老保險 #養老保險
2024-09-03 16:23:22

人壽保險知識養老保險轉移流程: 摘要：養老保險轉移流程全國各省統一規定，以北京轉到上海為例，按照以下流程操作。1、入職上海單位之后，按照正常手續辦理社保，至少繳納一個月的費用后，請上海單位人事部或者職工本人，去上海社保中心開接收函。2、憑接收函，到北京社保局，說明要把社保帳戶的資金轉到上海賬戶，把接收函交給北京社保局，接下來北京社保局反饋一些材料。3、大概一個月左右，北京社保賬戶上的錢轉到上海的賬戶口上后，需要拿著步驟2中北京社保局發放的材料，到上海的社保局辦理接續。4、這樣在北京的養老保險全部轉到了上海的賬戶上，養老保險的年限就是：北京＋上海的。5、如果是以個人名義在上海交，流程大同小異，只不過在上海開戶需要本人操作。注意：接收函的有效期通常是60個工作日，即個人開了接收函要在60個工作日內去原來交保險的地辦理，過期失效，需要去重開。相關鏈接：養老保險轉移如何計算轉移資金為了切實保障參加城鎮企業職工基本養老保險人員的合法權益，推出了社會養老保險新政策，以此保證參保人員跨省流動并在城鎮就業時基本養老保險關系的順暢轉移接續。《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》適用于參加城鎮企業職工基本養老保險的所有人員，包括農民工。已經按國家規定領取基本養老保險待遇的人員，不再轉移基本養老保險關系。參保人員跨省流動就業的，由原參保所在地社會保險經辦機構（以下簡稱社保經辦機構）開具參保繳費憑證，其基本養老保險關系應隨同轉移到新參保地。參保人員達到基本養老保險待遇領取條件的，其在各地的參保繳費年限合并計算，個人賬戶儲存額（含本息，下同）累計計算；未達到待遇領取年齡前，不得終止基本養老保險關系并辦理退保手續；其中出國定居和到香港、澳門、臺灣地區定居的，按國家有關規定執行。參保人員跨省流動就業轉移基本養老保險關系時，按下列方法計算轉移資金：（一）個人賬戶儲存額：1998年1月1日之前按個人繳費累計本息計算轉移，1998年1月1日后按計入個人賬戶的全部儲存額計算轉移。（二）統籌基金（單位繳費）：以本人1998年1月1日后各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移，參保繳費不足1年的，按實際繳費月數計算轉移。　　相關資訊：養老保險跨省繳費按照基數12%轉移省人力資源和社會保障廳日前下發《關于跨省流動就業人員基本養老保險關系轉移有關問題的處理意見》。統籌基金以本人1998年1月1日后各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移。其中，扣除劃入職工個人賬戶的比例后，單位繳費比例不足12%的，仍按12%比例轉移，轉移金額不足部分由統籌基金補足。在轉移個人賬戶儲存額時，1998年1月1日之前的，按個人繳費部分累計本息計算轉移，其中“統賬結合”前的個人繳費隨同轉移。1998年1月1日至2005年12月31日期間的，按個人賬戶全部儲存額(含利息)計算轉移，其中，個人賬戶記賬比例高于11%的，統一按個人繳費基數的11%轉移資金，個人賬戶記錄不予調整；低于11%的，按11%計算為轉移資金，并相應調整個人賬戶記錄，轉移額不足部分由統籌基金補足。2006年1月1日之后的，按個人繳費工資基數8%記入個人賬戶的全部儲存額轉移。; #養老保險 #社會養老保險 #城鎮養老保險 #職工養老保險
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人壽保險知識基本養老保險制度即將整合: 摘要：養老一直是人們關注的重點，老齡化問題也越來越嚴峻了。基本養老保險制度是國家統一政策規定，強制實施的為保障廣大離退休人員基本生活需要的一種養老保險制度。人力資源和社會保障部新聞發言人尹成基指出，城鄉居民基本養老保險制度的整合，在制度上體現了城鄉居民的公平性，要打破城鄉制度的二元差異。我國的基本養老保險制度就是通常所說的社會統籌與個人帳戶相結合。該制度在養老保險基金的籌集上采用國家、企業和個人共同負擔的形式，社會統籌部分由國家和企業共同籌集，個人帳戶部分則由企業和個人按一定比例共同繳納。基本養老保險是由國家強制實施的，其目的是保障離退休人員的基本生活需要。有人問，在去年年底的時候人社部對三大保險的接續轉換，向社會公開征求意見。現在征求意見的結果怎么樣？養老保險的接續轉換什么時候能夠正式開始？三大醫保主管單位合并的方向確定以后，關于城鎮居民醫療保險和新農合合并至人社部的建議和言論很多，對此人社部做了哪些準備和工作？社會保險基金特別是養老保險基金保值增值一直受到各方面關注，有關專家也提出了相應意見和建議。就養老金入市問題，人力資源社會保障部近幾年開展了調研和論證，以進一步研究制定社會保險基金投資運營和保值增值辦法。他認為，養老保險基金的保值增值有多種渠道，并非只有入市，還有其他更多的能夠獲得穩定收益的投資渠道。資本市場只是養老金投資的一個方面，對于養老金的保值增值，我們一直強調安全第一，資金的安全是第一位的。通過投資既要規避相應風險，又要實現保值增值，這是最終的目標。目前中國的養老保險制度主要是三個大的方面，針對不同的群體，一是城鎮的職工基本養老保險制度。二是新型農村社會養老保險制度，三是城鎮居民的社會養老保險制度。后兩項在去年實現了制度上全面覆蓋，這樣就出現了這些制度之間怎么樣銜接好這個問題，主要是要保障勞動者在不同的制度之間轉移養老保險，使他們的權益能夠得到保障。為了解決這個問題，人社部專門研究制定了參保人員在這三個制度之間轉移的制度銜接辦法，已經征求社會意見。正在根據征求到的意見修改和完善這個辦法，盡快發布實施。人社部按照十八大提出的要求，正在推進城鄉居民基本養老保險制度的整合，現在一些地方已經把這兩項制度合并實施，在制度上體現了城鄉居民的公平性，要打破城鄉制度的二元差異。這是一個方向，還要積極地推進這兩項制度的整合工作。新一屆國務院機構改革和職能轉變的方案已經全國人大常委會審議通過，國務院有關部門正在按照這個方案的規定和要求來落實，城鎮職工基本醫保、城鎮居民基本醫保和新型農村合作醫療在這個方案中明確提出要整合到一個部門來管理。人社部將在這個整合職能明確之后，按照國務院的要求做好相應的工作。現在有關方面正在研究論證和協調，提出具體的整合的方案。此外，關于經濟發展和城鎮化過程中，被征地農民的社會保障問題，尹成基表示，要從制度上保證被征地農民的社會保障能夠持續穩定。; #養老保險 #社會保障
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