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約有186項符合搜索社保繳費的查詢結果，以下是第121-130項。
認識保險 汕頭社保網：調整社保費征收和待遇的規定
摘要：汕頭社保網即汕頭市人力資源與社會保障局網。2013年汕頭社保網公布汕頭市調整2013至2014年度社保費征收和社保待遇標準如下：

關于社會保險繳費基數

（一）城鎮職工基本養老、失業、工傷、生育保險，從2013年7月份起，調整繳費基數上限為12645元，即上年度全省在崗職工月平均工資的300%；下限為2368元，即上年度市在崗職工月平均工資加上省市在崗職工月平均工資差的四分之三的60%。（二）個人繳費以本人當月申報個人所得稅的工資、薪金收入為繳費基數，高于繳費基數上限12645元的，以上限為繳費基數；低于繳費基數下限2368元的（含當月申報個人所得稅的工資、薪金為零），以繳費基數下限為繳費基數。繳費單位以本單位相應險種繳費個人當月繳費基數的總額計算繳納相應險種社會保險費。（三）根據《關于實行機關事業單位工作人員個人繳費養老保險費制度的通知》（粵府〔1994〕90號）規定繳納個人養老保險，以及按規定繳納失業、工傷保險費的，繳費基數以本人當月申報個人所得稅的工資、薪金收入為基數。個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數，根據其收入狀況在我市繳費基數上下限之間選擇。（四）我市國有企業改革職工分流安置中一次性繳納的養老保險費，以我市本次社保繳費基數下限2368元及年遞增5%的幅度為繳費基數。

關于社會保險繳費比例

（一）企業基本養老保險：單位繳費按15%、個人繳費按8%計征，個體工商戶和靈活就業人員按20%計征；（二）失業保險：單位繳費按1.5%、個人繳費按0.5%計征；（三）工傷保險：單位繳費按0.5%計征；（四）生育保險：單位繳費按1%計征；（五）汕頭市機關、社會團體、事業單位中實行個人繳納養老保險費制度的工作人員養老保險個人繳費按8%計征。

關于社會保險待遇標準

2012年度，全省、全市城鎮單位在崗職工月平均工資分別為4215元、3143元，我市各項待遇標準據此按有關規定作相應調整。

汕頭社保網——相關鏈接

汕頭市調整企業退休人員養老金對三種人群進行傾斜

第一，提高高級職稱專項津貼標準：對具有高級職稱的企業退休科技人員提高專項津貼標準，繼續單列發放，不納入基本養老金年度調整基數。2013年1月1日后首次領取基本養老金的人員，從首次領取基本養老金之月起，領取高級職稱專項津貼。高級職稱專項津貼的標準，正高級職稱提高為每月1000元，副高級職稱（包括高級技師）提高為每月800元。第二，對2013年6月30日（含當日）前年滿75周歲及以上的企業退休人員，每人每月加發60元，全年720元，單列一次性發放，不納入基本養老金年度調整基數，其中：2013年1月1日至2013年6月30日年滿75周歲的企業退休人員，從其年滿75周歲的當月起計發，當年加發的養老金一次性發放。第三，企業退休軍轉干部基本養老金經本次基本養老金年度調整后仍未達1501元/月的，按1501元/月計發。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 社保繳費記錄查詢辦法介紹
摘要：不知道社保繳費多少，不清楚公司是否為自己繼續繳納社保？市民該如何查詢呢？

社保繳費計算

具體來說一年度本人工資收入為繳費基數。（1）職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300％的，以當地上年度職工平均工資的300％為繳費基數；（2）職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；（3）職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。還有一點需要提醒大家的是，每年社保都會在固定的時間，（一般固定的時間就是三月或者七月，但各地可以有所差異）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，還需要準備工資表這些證明。

社保繳費記錄查詢

以下多種途徑可以查詢個人社保繳費明細，我們分別列舉，您可以選擇方便自己的方式查詢個人社保繳費明細。1.深圳社會保險基金管理局系統 (深圳社保明細查詢、詳細繳納歷史記錄 需注冊)深圳市社會保險基金管理局網站，推出的社保個人服務網頁，可以查詢到詳細的養老保險、醫療保險繳納記錄，并可以打印社保清單。通過社保卡號、電腦號、身份證號、手機號等信息注冊賬號密碼，憑借身份證號和密碼進入社保局系統查詢。

溫馨提示

由于2010年12月住房公積金已經從社保局獨立出來，由深圳住房公積金管理中心統一管理，因此公積金的查詢不包含在內。2.廣東省社會保險基金管理局系統 (社保明細查詢、詳細繳納歷史記錄 需注冊)廣東省社會保險基金管理局網站http://www.gdsi.gov.cn，全省個人養老保險查詢，可以查詢社保中的養老保險，不包括醫療保險等其他社保，養老保險數據沒深圳社保局網全。3.撥打12333進行查詢撥打12333，按2號鍵進入自助服務，根據語音提示可以查詢到個人參保信息。4.打印深圳社保明細A、持本人身份證及社保卡到社保機構打印繳費明細。B、您也可以在社保局官網上進行打印如需打印個人社保繳費明細單，請在辦理結算業務之前打印。清單金額包括個人帳戶余額、利息及匯總金額，而結算個人帳戶之后打出的清單金額只反映個人帳戶余額，不反映利息情況。4、自助服務終端查詢插入社保卡或讀取身份證登陸系統,隨后點擊“社會保險查詢”查詢個人養老、醫療等社保相關繳費記錄。之后可通過“個人權益打印”功能打印上年度個人繳費記錄,所用時間不到一分鐘。 
2024-09-03 16:23:22
認識保險 社保繳費證明怎么開？需要注意什么？
摘要：社保繳費證明的用途很多，至少有26項業務都需要它。與單身證明一樣，如今開社保證明的也很火。有的是為了孩子上學、有的是為了辦護照，有的是為了買房……那么，社保繳費證明怎么開？

社保繳費證明怎么開？

社保局出具的，但是出具之前先要有所在單位的介紹信，然后拿著介紹信去社保局就可以。可以依據下面的步驟去做：
  1. 社會保險繳納證明是指由社保局出具的繳費清單，詳細載明你的電腦號、身份號、參保起止時間及繳費金額。
  2. 社會保險繳納證明是由社會電腦系統打印出來并加蓋社保局公章才有效。不可偽造。
  3. 到社會保險繳納地的社保機構開具。

社保繳費證明怎么開——相關資訊

南京新社保繳費證明首日開出2320份

從8月起，南京統一社保繳費證明的樣式，有關部門還能校驗證明的真實性。昨天新社保繳費證明正式啟用，現代快報記者從南京市社保中心了解到，截止到昨天下午4點，南京全市已經打出2320份社保繳費證明，其中憑市民卡通過自助查詢機打印了650份，在區、街道社保機構的柜面打印了220份，最多的是通過南京市人力資源和社會保障網直接打印的，共打出1450份。

北京下月起可上網打印繳費證明

昨天，北京市社保中心發布《北京市社會保險個人權益記錄查詢使用管理辦法》，10月1日起，凡在本市參保的用人單位和個人，上網即可查詢并打印統一制式的“五險”繳費證明。據介紹，這個管理辦法首次明確社保個人權益記錄查詢使用的法律依據、權益內容、適用范圍、查詢渠道、法律責任等內容，填補了北京市社保個人權益記錄查詢使用制度方面的空白，非法提供、復制、公布、出售或變向交易社保個人權益記錄將受到處罰。管理辦法規定，凡在北京市參保的用人單位和個人可通過經辦窗口、自助終端、網上平臺、12333熱線電話、社保對賬單等5種方式查詢社保個人權益記錄。其中，涉及繳費的信息，社保中心將提供制式統一的“五險”繳費證明。

深圳市哪些業務要求打印社保繳費證明

外來務工人員積分入戶，需要提供參保證明;公安系統給非深戶申請人辦理出入境手續、申請港澳通行證有參保要求;非深圳戶籍少兒入學，申請學位要求家長提供自己在深圳的社保參保證明;各大銀行對非深圳戶籍人員發放貸款有參保要求;非深圳戶籍人員在深圳買房辦理房產證時有參保要求;非深圳戶籍人員在深圳評職稱有參保要求;各街道辦對困難就業人員發放補貼要審核參保情況;一些律師、會計師年檢，也要求打印社保繳費清單。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 企業比你更關心社保一個月多少錢
摘要：社保繳費是國家、企業、個人三方承擔，其中個人出社保之小份，企業和國家在社保繳費中承擔重要角色，誰更關心社保一個月多少錢？不是國家，因為國家有錢；不是個人，因為社保一個月無論多少錢，個人為了自己，都要繳納。所以最關心社保一個月多少錢的自然是企業。中國的社會保險繳費在181個國家中排名第一，約為“金磚四國”其他三國平均水平的2倍，是北歐五國的3倍，是G7國家的2.8倍，是東亞鄰國和鄰近地區(中國香港和中國臺灣)的4.6倍。中國五項社會保險法定繳費之和相當于工資水平的40%，有的地區甚至達到50%，這一比例超過了世界上絕大多數國家。這是清華大學教授白重恩的研究發現。研究稱，目前按照世界銀行2009年最新測算的實際承受稅率，中國的社會保險繳費在181個國家中排名第一，約為“金磚四國”其他三國平均水平的2倍，是北歐五國的3倍，是G7國家的2.8倍，是東亞鄰國和鄰近地區(中國香港和中國臺灣)的4.6倍。白重恩認為，當前的社保繳費費率過高，不但加重了參保企業和職工的負擔，不利于擴大就業；更限制了家庭可支配收入的增長、擠壓了補充保險和商業保險的發展空間。鑒于當前社保繳費比例過高，減少了居民消費，對經濟發展已經產生負面影響，清華大學中國經濟研究中心教授魏杰建議，政府應提出“十二五”期間，加大國企分紅用于充實社會保障的比例，以降低居民和企業社保繳費負擔。“現在國有企業資本預算，沒拿什么錢給社保基金。這樣社保就只能靠居民、企業，等于減少居民收入。但是，央企的利潤應該有相當大的部分給社保基金。”曾參與國家國有資產管理研究的魏杰說。根據國資委的報告，2007年和2008年兩年間，財政部共計收取國有資本經營收益(即通常所說的國企分紅)共584億元，而這584億大部分投向了2008年出現流動性困難或受到自然災害打擊的一些央企，以及新設央企的資本金。因此，這兩年國企分紅的節余僅為12億元，這其中有多少被用于充實社保尚不為外界所知。這與國有資本經營預算制度設立時，備受支持的開拓非稅收入用于社保等民生項目的緣由相去甚遠。

五成企業認為社保、稅費負擔過重

根據中國企業家調查系統做的調查，一季度企業困難程度比去年有所增加。在該調查結果中，認為一季度企業經營狀況“良好”的企業經營者占29.7%，認為“一般”的占50.4%，認為“不佳”的占19.9%，認為“良好”的比認為“不佳”的多9.8個百分點，比2011年下降了7.1個百分點。從實際運行情況看，一季度“盈利”的企業比例占41.3%，“收支平衡”的占24.3%，“虧損”的占34.4%。具體而言，西部地區企業相對較差，中小企業明顯差于大型企業，非國有企業和外資企業明顯差于國有企業。中國企業家調查系統秘書長李蘭認為，中國企業經營困難，可能與各種社保稅費高，以及企業留成利潤低有關。因為企業資金來源主要是利潤留成，但由于盈利的下滑，目前企業尤其是中小企業資金緊張的問題仍然突出。調查還發現，企業經營者選擇比重最高的三項依次是：“人工成本上升”(80.5%)，“能源、原材料成本上升”(51.2%)和“社保、稅費負擔過重”(50.3%)，其中，選擇“社保、稅費負擔過重”的比2011年提高了7個百分點。一些企業人士也反映，稅負和社保繳費重，導致很多企業沒有繳納社保。比如制造業和餐飲行業，由于流動性大，繳納社保后，難以最后轉存，同時每個月扣除的社保費用比較高。如本文開頭所述，一半的基本工資繳納了社保。世行4月12日發布的最新中國經濟季報認為，對于低工資勞動者而言，由于社保繳費的基數很高(所在城市平均工資的60%)，其邊際稅負是極為沉重的。這是很多人不愿意參與正式部門的社保項目的原因。

社保一個月多少錢合適

近年來，國家也重視到“社保一個月交多少錢”合適的問題，并相繼出臺新政，例如，近日，上海市人保局公布了調整后的上海市城鎮職工社會保險繳費比例。據悉，此次調整涉及養老、醫療、失業和生育保險四個險種，單項費率水平有降有升，總體費率下調2.5個百分點。其中，城鎮職工基本養老保險費率單位繳費部分下調1個百分點；城鎮職工基本醫療保險費率單位繳費部分下調1個百分點(非城鎮戶籍外來從業人員仍按7%繳納基本醫療保險費)；失業保險費率下調0.7個百分點，其中單位繳費部分下調0.2個百分點，個人繳費部分下調0.5個百分點；生育保險費率單位繳費上調0.2個百分點。新標準執行后，對于上海市城鎮職工，個人將繳納8%的養老保險、2%的醫療保險、0.5%的失業保險；單位將繳納21%的養老保險、11%的醫療保險、1.5%的失業保險、1%的生育保險、0.5%的工傷保險。此次社會保險繳費比例調整后，企業減負，個人繳費略減，各項社保待遇不變。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 繳納社會保險是企業的義務
摘要：《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》、國務院有關養老、醫療、工傷等保險條例都規定了繳納社會保險為企業的法定義務。由于此項義務關系到社會穩定，包括勞動者的養老、醫療、失業、生育等諸項實際問題，國家也因此將此項義務定位為企業的法定義務，成為企業應承擔的社會責任之一。同時，國家為此也有相應支出，在勞動者社會保險賬戶中，國家為勞動者支出的金額占大部分，其實質是國家對勞動者的一項福利。因此，用人單位不為勞動者繳納社會保險，實質是在不履行自己義務的同時，也在剝奪了國家賦予勞動者的利益，是對勞動者權益的侵害。社會保險是國家為企業分擔風險、承擔責任的有利措施，是對企業的保護。作為企業，除了承擔經營風險之外，國家還以法律形式規定了其用工的勞動責任，但國家為了減輕企業對勞動責任（這里主要指職工的養老、醫療、生育、失業、工傷責任），通過繳納社會保險的方式分擔了企業的對這些責任的風險承擔，這不僅有利于經濟運行和社會發展，而且是完全有利于用人單位的。企業且不可認為這是國家對企業負擔的加重，任何人、任何時間也不敢保證，自己的企業不會出現任何用工風險，一旦出現，社會保險是對企業的最有利保護。不繳納社會保險  企業承擔的風險較大既然繳納社會保險的意義如此重大，因而對于不遵守法律、法規的企業，國家規定了其要承擔相應責任。根據《勞動法》、《社會保險法》、國務院相關社會保險條例等法律、法規的規定，不繳納社會保險用人單位不僅要對勞動者承擔相應民事責任，同時，用人單位還要承擔行政責任。因此，無論在哪個單位工作，企業都應該為員工繳納社會保險，而員工也有讓企業為其繳納社保的權利，若發現自己的權益受損，員工可以依法維護自己的權益。繳納社會保險對個人的好處抗風險能力強社會養老保險具有普惠性，并且承擔著調節收入差距的任務，所以即便按照最低繳費比例來繳納社會養老保險，退休金也不會比按照最高水平繳納的人低很多。值得一提的是，各級財政對社會養老保險的補貼不斷提高，而我國每年都會提高基本養老保險的待遇水平。繳納越多待遇越高繳費水平與待遇水平存在正比關系，即“多繳多得，長繳多得”。繳費基數越高，繳費年限越長，相應的待遇也就越高，這是社會養老保險必須遵循的一個基本原則。以企業職工基本養老保險為例，養老金由個人賬戶養老金和基礎養老金兩部分組成，繳滿15年后，每多繳一年，計發基礎養老金待遇時會相應提高一個百分點。個人賬戶部分是由個人繳費組成的，賬戶余額越多，退休時這部分養老金越高。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 社保卡繳費如何查詢？可以存錢繳費嗎？
摘要：社保卡是由國家統一規劃，由人力資源和社會保障部門面向社會發行、應用于社會保障各項業務領域的集成電路(IC)卡，是辦理各項社會保障業務、申領各項社會保險待遇及醫療保險就醫結算等的電子憑證。那么，社保卡主要有哪些功能呢？社保卡繳費查詢方式有哪些？社保卡可以直接存錢繳費嗎？

社保卡有哪些功能

社保卡是由國家統一制發的多功能智能卡，將金融、醫療、社保三卡合一，具有人社應用和金融應用兩大基本功能。社保卡在使用中劃分為兩個區域，其一用于實現社保功能，市民可刷卡查詢個人養老金信息、月繳費情況，也可以在定點醫療機構作為醫保卡、就診卡使用；其二是普通銀聯卡功能，市民可自設密碼，刷卡購物、飯店就餐都沒有問題。兩個系統相互獨立，資金不可混用，醫保個人賬戶的錢不能隨意取出或購物。

如何查詢社保卡繳費情況

1. 社保中心查詢。如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。2．上網查詢。登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。3．電話咨詢。撥打勞動保障綜合服務電話“12333”進行政策咨詢和信息查詢。4、觸摸屏查詢。各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統，刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。

社保卡繳費相關資訊：山西可以直接存錢繳費

山西省新制定社會保障卡應用操作規程(試行)，發卡銀行將合理布設服務網點，讓持卡人能就近辦理業務，做到繳費、領取、查詢業務“城市不過街，農村不出村”。為實現“社保全覆蓋，服務一卡通”目標，省人社廳與工商、農業、建設、郵儲等銀行全面啟動社保卡應用。今后，我省各發卡銀行將研究通過電子銀行等方式，為社保卡用戶提供參保信息、繳費明細，養老、醫療查詢等自助服務。對于服務不到位的現象，參保人員有權向社保卡管理機構投訴。今后，參保人繳費方式也將有所變化。比如，社保經辦機構不再接受參保人員現金繳納社會保險費，將全部通過社保卡征繳。

社保卡繳費相關資訊：烏魯木齊可以存錢繳費

烏魯木齊個體靈活就業參保人員，拿到新社會保障卡的，激活時若與銀行簽訂了《啟用社會保障卡代繳代付功能同意書》（簡稱《同意書》），那從這個月開始，參保費用就要存進社會保障卡的金融賬戶里。12日，市社會保險管理局綜合業務科相關人員表示，從5月6日起，烏魯木齊開始通過各家銀行發行并啟用新社會保障卡，它加載了金融功能，既是社保卡也是銀行卡，繳費參保、看病用這一張卡就可以。用哪張卡繳費，參保人員可自愿選擇，沒激活且沒與銀行簽訂《同意書》的，仍可使用以前繳費的銀行卡繳費參保。該工作人員提醒參保人員，6月20日，他們將通過參保人員自愿選擇的繳費銀行劃扣相關費用，務必保證選擇的扣繳銀行卡存有足夠金額。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 中斷繳費人員如何續交社保？
摘要：目前已參加城鎮企業職工基本養老保險，因各種原因未及時補交保費而中斷繳費，這種情況很多。中斷繳費增加了參保人員一次性補繳的壓力，也會導致部分人員社保補貼等相關政策無法正常享受，造成利益損失。中斷繳費人員如何續交社保呢？各地規定并不完全一致。本文僅就中斷繳費人員如何續交社保的一般規定告知大家。

中斷社保繳費可分3種情況

一是在原工作單位工作時辦理了參保繳費，與原單位解除勞動關系后，始終未以個人身份及時接續養老保險關系續繳保費的人員；二是在原工作單位工作時辦理了參保繳費，與單位解除勞動關系后，已以個人身份接續了養老保險關系并繳納了以前年度保費，但至目前尚未繳納2012年保費的人員；三是以個體工商戶、自由職業者或靈活就業人員身份辦理了參保手續，未連續繳費的人員。

中斷繳費人員如何續交社保

中斷繳費人員，僅需持本人身份證至社保局1號續保大廳關系管理處窗口，即可辦理續保繳費業務，辦理接續繳費的人員統稱為續保人員。續保人員如繳納2008年及以后年度的養老保險費時，可以持個人編號或上一年繳費的收據，到銀行辦理續保繳費，無需辦卡，不收取手續費，并可直接領取社會保險基金繳費專用票據。其中在原企業曾參加社會保險，但業務程序中無信息的人員，可持本人身份證到續保大廳檔案管理中心窗口查詢紙制賬戶信息，并依據紙制賬戶記載，到續保窗口辦理補建賬戶手續，然后再續保繳費。如無紙制賬戶，可到原企業所屬的社保分局申請查詢相關參保繳費信息，認定無誤后，辦理補建賬戶及補繳手續。

合肥辭職后如何續交社保？

如果現在是合肥市行政區域內非農業戶口，可以到合肥市失業保險管理中心(地址：政務區政務環路88號社會保障服務中心)辦理失業登記手續，然后攜帶失業證、身份證和社會保障卡到合肥市或各區人社部門勞動保障事務代理機構接續社會保險。如放棄辦理失業登記手續，也可以以自由職業者身份辦理社會保險。可于每月1日至24日之間的工作日(節假日除外)，攜帶以下材料到合肥市勞動保障事務代理所辦理個人參加社會保險手續：戶口簿原件及復印件、身份證原件及復印件、一寸藍底彩照2張、個人檔案(如有需攜帶)和社會保障卡。經核實，如果不辦理失業登記，只能在合肥市勞動保障事務代理所辦理個人參保，區里辦理需提供失業證。外地戶口或農村戶口，不能在合肥以個體身份參保；如在合肥重新就業，可通過用人單位參加保險，之前的社會保險可以累計計算；您也可以將社會保險轉入戶口所在城市以個人身份續保。

福州個人續交社保需要什么資料

如果是福州市的城鎮戶口，失業后，您就可以以靈活就業的身份到福州市社保中心靈活就業科，繼續繳納社保。您的繳費可以合并累計計算繳費年限。根據《福建省勞動和社會保障廳關于印發福建省基本養老保險費代收代繳窗口業務管理暫行辦法的通知》（閩勞社[2002]文414號）文件精神，對參保的城鎮靈活就業人員對象做了規定：1、本地城鎮戶口；2、年滿16周歲以上，且男不滿60周歲、女不滿55周歲，以上人員在到達法定退休時累計繳費年限（含視同繳費年限）必須滿15年以上，方可按月享受養老金。首次參保靈活就業人員（福州市城鎮居民）應提供以下材料到福州市社保中心靈活就業人員養老保險科辦理審核登記。（1）二代居民身份證原件及復印件一份，（2）戶口簿原件及復印件一份，（3）持所在社區勞動保障工作站及街道（鄉鎮）勞動保障事務所加蓋公章后的《靈活就業人員認定表》。5個工作日后到所屬各區地稅機關繳費窗口（按身份證號碼屬地）辦理申報繳費事項。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 社保一共要交多少年？
摘要：社保一共要交多少年？按照有關規定，參保人繳費年限滿15年及以上，達到規定退休年齡后，可以享受按月領取養老金的待遇；而參保人員累計繳納基本醫療保險費男滿25年、女滿20年的，按照國家規定辦理了退休手續，按月領取基本養老金或者退休費的人員，享受退休人員的基本醫療保險待遇。

社保一共要交多少年——相關鏈接

深圳社保繳費年限由15年變25年被指繳費到老死

自5月4日深圳市法制辦掛出《深圳市社會醫療保險辦法(修訂稿)》征求意見后，一時間成為市民熱議話題。有贊成也有提不同意見，更有積極建議者。而爭議較大的話題，就是“累計繳費年限滿25年退休方可不再繳費享受醫保待遇”這一條規定。記者調查發現，對于累計繳費25年方可不繳費享醫保險待遇的規定，一些人表達了反對的意見。有市民表示，“我想我沒有誤會吧，一句話，就是原來可以在退休時既享受退休金，又可以報銷醫療費的政策黃了，修改后變成只有退休金，而失去醫療保險，我說的對不對呀？”

社保繳費年限已超過15年能否停止繳費

問：一女工咨詢，今年43歲，社保繳費年限已超過15年，尚未到達退休年齡，請問如果現在停止繳納社保費，對我的退休工資、醫療待遇有影響嗎？影響多大？答：《社會保險法》規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年及以上的，按月領取養老金。基本養老保險可根據本人意愿選擇補繳或者不補繳，養老保險如果不補繳，退休后養老金會有一定的影響（職工繳費基數的高與低、繳費年限的長與短、個人帳戶的多與少都與個人的養老待遇成正比）。

社保頂層設計研討會將開 或增加最低繳費年限

現行制度規定，只要連續繳費滿十五年就可以領取養老金。雖然也規定了每多繳費一年領取時可以多增加一個百分點，但多繳費的激勵力度并不足以彌補繳費年齡規定過短所帶來的道德風險，有一部分參保者繳費滿十五年之后就不再繳費，也增加了制度的支付壓力。“預計增加最低繳費年限可能會成為政策選擇，但這些內容都還在討論中尚未定論。”專家說。瑞銀中國在國慶節前發布的對于十八屆三中全會的預測報告稱，中國政府將以推進城鎮化作為包括社會保障改革在內的多項改革的中心和把手，下一步將提高社會保障等基本公共服務供給的覆蓋面和質量。報告認為，更好的公共服務和社保網絡也會有助于縮小貧富差距、促進社會穩定。
2024-09-03 16:23:22
認識保險 企業社保繳費比例是多少
摘要：按照《勞動法》、《社會保險法》以及國務院有關養老、醫療、工傷等保險條例，企業為其員工繳納社會保險是企業的法定義務。用人單位不為勞動者繳納社會保險，實質是在不履行自己義務的同時，也在剝奪了國家賦予勞動者的利益，是對勞動者權益的侵害。基本養老保險基本養老保險是指依法由社會保險行政主管部門負責組織和管理，由用人單位和勞動者個人（以下簡稱“員工或個人”）共同承擔養老保險費繳納義務，員工退休后依法享受養老保險待遇的基本養老保險制度。員工本人上一年度月平均工資低于本市當年繳費基數下限的，以本市當年繳費基數下限為基數繳納基本養老保險費。員工本人上一年度月平均工資高于上一年本市職工月平均工資300%以上的，以上一年本市職工月平均工資的300%為基數繳納養老保險。新參加工作或失業后再就業的人員，轉業、復員、退伍軍人，由機關或其他企、事業單位調（轉）入企業的人員，繳納基本養老保險費時，以進入本企業工作第一個月的工資作為當年各月繳費工資基數。從第二年起，以本人上一年實發工資的月平均工資作為繳費工資基數。養老保險繳費比例為：用人單位20%，員工個人8%。基本醫療保險基本醫療保險是為了保障員工和退休人員患病時得到基本醫療，享受醫療保險待遇，根據國家有關規定，結合保險統籌地區實際情況而制定的保險制度。基本醫療保險繳費比例一般為：用人單位6%，員工個人2%。失業保險失業保險是為了保障失業人員失業期間的基本生活，促進其再就業而制定的保險制度。用人單位和員工個人應當按月足額繳納失業保險費，員工個人應繳納的失業保險費，由用人單位代為扣繳。失業保險繳費比例為：用人單位2%，員工個人1%。工傷保險工傷保險是為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的員工獲得醫療救治和經濟補償，促進工傷預防和職業康復，分散用人單位的工傷風險而制定的保險制度。工傷保險由單位繳納，個人不繳納。生育保險生育保險是為保障企業員工生育期間得到必要的經濟補償和醫療保障，根據有關法律、法規，結合保險統籌地區實際情況而制定的保險制度。生育保險費由用人單位繳納，員工個人不繳納生育保險費。
2024-09-03 16:23:22
人壽保險知識 社保欠費補交應及時 工齡決定社保待遇
摘要：2011年，青島市人社局在其官方網站上發布了《社會保險個人權益記錄管理辦法》，辦法規定，參保人員流動就業辦理社會保險關系轉移時，新參保地社會保險經辦機構應當及時做好社會保險個人權益記錄的接收和管理工作；原參保地社會保險經辦機構在將社會保險個人權益記錄轉出后，應當按照規定保留原有記錄備查。近日，不少市民收到了2012年社會保險（放心保）個人權益記錄單，但是對于個人首次參保日期表示疑問，對此，市社保局有關負責人表示，首次參保時間并不等同于參加工作時間，首次參保時間只是一個記錄，和社保待遇無關，參保人所享受的社保待遇視工齡而定。本次發放的社會保險個人權益記錄單，除了去年發放的記錄單上有關社會保險基本信息、參保信息、養老保險個人賬戶信息等常見信息外，還新增了醫療保險、工傷保險、生育保險相關待遇信息，參保人員可以更加完整準確地掌握個人參保繳費明細和享受待遇情況。首次參保時間不等同工作時間“首次參保時間并不等同于參加工作時間。”市社保局有關負責人表示，由于我市的機關事業保險是從2003年開始建立的，根據《青島市機關事業單位養老保險關系轉移接續辦法》規定，職工自企業或未實行基本養老保險的機關事業單位流動到機關事業單位的，從調入單位起薪之月起參保繳費，原在企業的繳費年限（含視同繳費年限）或在機關事業單位按規定可計算為連續工齡的工作年限，視同繳費年限。2003年4月之前調入的職工，其個人賬戶建立時間最早為2003年4月，2003年4月之后調入的職工，其個人賬戶建立時間以參保時間為準。市社保局有關負責人說，首次參保時間只是一個記錄，和社保待遇無關，參保人所享受的社保待遇視工齡而定。職工發現欠繳需及時補交青島市人社局工作人員提醒市民，在社會保險個人權益記錄單背面，詳細注明了社會保險各項數據信息的說明，參保人員若認為記錄單內容信息與實際參保繳費情況不符，可通過青島市人力資源和社會保障政策咨詢電話12333或青島市人力資源和社會保障網站咨詢、核實，也可通過參保時所在的區、市社會保險經辦機構進行咨詢、核實。如發現存在欠繳社會保險費的情況，參保人需及時、足額補交欠費，或督促所在的參保單位為其及時、足額補繳欠費，以免影響本人享受社會保險待遇。 
2024-09-03 16:23:22
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