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實事資訊 社區勞動保障平臺作用需要充分發揮

摘要：

社區社會勞動保障 平臺是勞動保障工作直接面對群眾的服務窗口，是落實就業和社會勞動保障政策的前沿陣地，是勞動保障工作走進千家萬戶的橋梁紐帶，在勞動保障工作的總體格局中占有十分重要的地位。

未來養老以社區養老為首選　　

目前，中國面臨著人口老齡化的嚴峻挑戰，60歲以上老年人口已突破了2億人，養老問題日益突出。中共十八屆三中全會明確提出，要“積極應對人口老齡化，加快建立社會養老服務體系和發展老年服務產業”。
該份綠皮書指出，目前中國家庭規模小型化、家庭結構多樣化，出現丁克家庭、單身家庭、單親家庭、空巢家庭等多種類型，傳統的家庭養老功能減弱，迫切要求建立與家庭結構、養老服務需求增加相適應的社會養老服務制度。
面對人口老齡化的挑戰，中國政府2011年出臺了《社會養老服務體系建設規劃(2011—2015)》，提出了構建“以居家養老為基礎、社區養老為依托、機構養老為支撐”的社會化養老服務體系目標。
綠皮書認為，該體系中“社區”將發揮聯系家庭與機構的紐帶作用，彌補家庭照料功能弱化和社會機構養老資源的不足，實現老年人在自己熟悉的社區環境里安享晚年生活，同時接受社會化、專業化、市場化服務，這既符合中國國情和傳統文化，也是未來養老方式的發展趨向。

強化社區社會勞動保障 服務平臺建設

今年來，為進一步規范社區就業培訓和社會保障工作站服務職能，提升社區社會勞動保障 平臺工作服務水平。安徽省寧國市注重加強社區就業培訓和社會保障工作站建設，對每個社區補助1.8萬工作經費，對新增設社區給予1萬元開辦費。并計劃用3年左右時間，總投入350萬元，將該市15個社區、103個村全部打造成標準化基層服務平臺。宣傳勞動保障政策。社區社會保障工作站作為勞動保障工作的基層服務窗口，不僅具有宣傳勞動保障工作法律、法規和方針、政策的作用，而且能及時、準確將相關人社政策信息送到下崗失業人員、離退休職工和所有服務對象手中，方便快捷地為社區群眾傳達社保、就業信息。
開展就業再就業工作。在社區社會保障工作站建立基礎管理臺帳，負責對轄區內勞動力資源和下崗失業人員進行調查摸底，建立相關臺帳和數據庫，準確掌握轄區內下崗人員的個人信息和就業狀況。做好轄區內失業人員調查摸底，身份核實，協助做好失業登記工作，做好失業人員失業保險金申領、發放資格審核等相關服務工作。
開發社區就業崗位。以改善居民生活為中心，充分利用社區現有資源，不斷拓展新的服務方式，開辟新的服務領域和服務項目，延伸社區服務功能，千方百計開發社區就業崗位，幫助下崗失業人員就業和再就業。 
協助落實扶持政策。社區社會保障工作站負責受理下崗失業人員小額擔保貸款申請，下崗失業人員貸款資格審查和貸款項目初審，出具小額貸款信用證明，指導和幫助下崗人員自謀職業和自主創業，負責協調落實再就業各項扶持政策。 
實施再就業援助行動。全面開展就業再就業援助工作，落實好“4050”人員就業再就業社保補貼及從事靈活就業的基本養老保險50%的補貼等優惠政策。負責靈活就業人員統計工作，動態跟蹤了解靈活就業人員的有關情況。  社區社會勞動保障工作者從事的是“進千家萬戶門、知千家萬戶情、暖千家萬戶心”的工作，是勞動保障政策的宣傳員、開發就業崗位的信息員、就業和社會保險工作的協理員，是推動勞動保障事業發展的一支重要從生力軍。社區社會勞動保障 工作人員需要到下崗、失業人員家中了解就業情況進行調查走訪、摸底登記和跟蹤服務，保證在動態變化中準確掌握全社區勞動力資源信息。

#社會勞動保障

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 江蘇勞動保障網 公眾服務新平臺

摘要：江蘇勞動保障網是江蘇省人力資源和社會保障系統的政府門戶網站，是宣傳和發布人力資源和社會保障政策的重要窗口，是面向社會公眾、企事業單位的服務平臺，是人力資源和社會保障部門與社會溝通的橋梁，具有權威性、服務性、公開性、廣泛性。江蘇勞動保障網由省人力資源和社會保障廳主辦。江蘇勞動保障網：江蘇省調整最低工資標準經省人民政府同意，從2013年7月1日起，我省調整最低工資標準。月最低工資標準，一類地區1480元，增加160元；二類地區1280元，增加180元；三類地區1100元，增加150元。非全日制用工小時最低工資標準：一類地區13元，增加1.5元；二類地區11元，增加1.4元；三類地區9.5元，增加1.2元。最低工資標準不包括：加班加點的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。在剔除不包括內容和個人按下限繳存住房公積金后，用人單位支付勞動者的月工資不得低于最低工資標準。江蘇省創新搭建96515家庭服務業公益性信息服務平臺96515家庭服務業公益性信息服務平臺是由江蘇省家服辦主導建設的公益性信息服務平臺，為江蘇省城鎮居民提供家政服務預訂、查詢咨詢、服務轉接、家政類求職招聘等信息服務，在家政企業與城鎮居民間搭建起家庭服務安全信息的溝通平臺。目前，省內居民可撥打全省統一服務熱線96515，預定家庭服務，讓全省2000多萬家庭享受到“誠信、便捷、安全、有保障”的家庭服務。截止目前，江蘇省96515家庭服務業公益信息服務平臺已吸納了全省950家家庭服務企業加盟，服務業態涵蓋：保姆護工、母嬰護理、清洗保潔、家電維修、管道疏通、搬家開鎖、動植物養護等十多個居民需求的服務。半年多來，共承接居民來電5萬余次，派發服務訂單至企業共1.5萬余單。最多的一天，96515電話呼叫量達1600次。96515熱線在江蘇各地得到了居民們的廣泛贊譽，在服務民生領域跨出了嶄新的步伐。

#江蘇社保 #勞動保障 #社會保險

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 上海市勞動保障網：戶籍人口醫保參保率較高

摘要：近年來，上海市積極探索新農合運行機制改革，努力提高參合農民保障水平，陸續推出多項便民、利民舉措，讓廣大農民感受到醫改實惠。近日，從上海市勞動保障網獲悉：戶籍人口醫保參保率超96%。國家新政中大病保險保障對象為城鎮居民醫保、新農合的參保(合)人，而本市經過多年的制度完善，上海目前的醫保總體水平高于全國，不僅城鎮職工醫保在最初建立時專門設置了門診大病醫保項目，之后，又出臺了綜合減負政策，使得在職職工醫保支付達到85%，退休職工醫保支付達到92%，而在居民醫保、新農合方面有一系列政策，為高額醫療費用患者減負。上海市醫療保險辦公室介紹，根據國家醫改要求和 《社會保險法》規定，本市基本確立了三縱三橫醫保制度體系，即以基本醫保制度、補充醫保制度和醫療救助制度為三個保障層面，其中基本醫保制度包括城鎮職工醫保、城鎮居民醫保和新農合三項適合不同人群的具體制度。2011年7月1日起，原參加小城鎮社會保險的本市郊區用人單位從業人員、原參加外來從業人員綜合保險的外來從業人員都納入了職工醫保體系。 2011年，本市又將各類高等院校、科研院所中接受普通高等學歷教育的全日制大學生納入居民醫保管理。通過制度整合，各類參保人群的保障水平與以往相比得到進一步提高，醫保制度公平性進一步提高。從上海市勞動保障網了解到，目前，全市職工醫保參保人數已達到1337余萬（其中城保約1255萬，鎮保約82萬），居民醫保參保人數達到255余萬，合計約1593萬，加上衛生行政部門管理的新農合參保人員，本市基本實現醫保制度全覆蓋，戶籍人口參保率超過96%。2011年，本市參加新型農村合作醫療的農民147.2萬人，參合率達99％。籌資標準繼續保持全國領先，為人均980元，其中各級政府補助達680元，今年預計人均籌資可達1100元左右。報銷范圍方面，新農合參照使用城鎮職工醫保診療項目范圍，體現了城鄉統一待遇的導向。2011年，全市新農合住院政策范圍內補償比平均達70％，最高支付限額達到上年轄區農民人均可支配收入的6倍，且不低于6萬元。此外，郊縣1340所村衛生室和145家社區衛生服務中心都實現新農合實時結算，進一步方便了農民就診。2012年4月1日起，本市城保醫保政策作出重大調整，簡化了參保人群分類，參保人員到齡即享受相應的門診醫保待遇，使絕大部分參保人員門診待遇普遍有所提高，待遇差距縮小。同時，允許歷年賬戶結余資金用于抵充自負段以及共付段現金費用，個人現金負擔有所減輕。鎮保基金最高支付限額也由4.67萬元提高到28萬元，超過部分仍可報銷80％，與城保政策保持一致。居民醫保方面，2011年，居保在增設門急診起付線的基礎上，提高門急診支付比例，一、二級醫院門急診報銷比例分別從60％、50％提高到65％、55％，三級醫療機構維持50％不變。2012年，居保住院支付比例又進行調整，總體報銷水平從61％提高到70％。基本醫保藥品目錄范圍不斷擴大。2010年12月，本市執行新版《上海市基本醫療保險、工傷保險和生育保險藥品目錄》，藥品種類達到3895種，為全國最多。2011年8月，本市將群眾需求大的中藥門診煎藥費納入醫保支付范圍；當年12月又將腫瘤術后人工造口袋納入門診醫保支付。為了配合落實基本藥物制度，2011年6月15日起，本市社區衛生服務中心配備使用的688種基本藥物，全部按照醫保甲類藥品支付。目前全市社區衛生服務站醫保聯網數達230余家，參保人員出門15分鐘即可享受到社區基本醫療服務。對達到一定規模的養老機構內設醫療機構也實施醫保聯網，方便住養老人基本醫療。全市定點藥店達439家，有55家社會辦醫療機構納入醫保定點。為支持中醫藥事業發展，本市還將32個中藥飲片“柜臺方”納入醫保結算，5家中醫坐堂門診部納入醫保定點。

#上海社保 #勞動保障網 #社保局 #社會醫保

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 上海12333勞動保障網串起的民生之暖

摘要：上海所有勞動保障行政審批事項都可在網上辦理；而老百姓和單位需要奔波于服務窗口辦理的勞動保障事務，越來越多地改為足不出戶、輕點鼠標完成。上海12333勞動保障網的公共招聘、職業培訓、社會保險三大服務子網昨天正式改版上線，這標志著上海市勞動和社會保障局實施“構建網上勞動保障局”的發展目標，建立政府部門在線服務窗口，推進勞動保障陽光政務邁出堅實一步。“擴軍”應對民生政策出臺頻繁后的咨詢需求第18次調整最低工資標準，連續第5年調整失業保險金，醫保“封頂線”從7萬元大幅突破至28萬元，大齡協保人員就業補貼年齡范圍被取消……今年4月，上海進入民生保障待遇標準調整密集期。相關政策內容以及新近出臺的就業扶持措施，引起了市民的高度關注。商報記者昨天從上海12333勞動保障網了解到，近期相關的咨詢來電激增，最高日來電達到8萬多個。為了進一步緩解電話難打的矛盾，上海12333勞動保障網將再次“擴軍”，面向社會公開招聘100位咨詢員，有意向的市民可登錄上海市人力資源和社會保障局網站了解有關招聘信息。最低工資標準成熱點“加班的錢和個人繳的社保費能算在最低工資里嗎？”這是許多市民并不太了解，卻又十分關心的問題。根據有關政策規定：個人依法繳納的社會保險費和住房公積金；延長法定工作時間的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；伙食補貼（飯貼）、上下班交通費補貼、住房補貼以及法律、法規、規章規定的職工勞動保險、福利待遇這些項目均不列入最低工資，應由企業另行支付。也就是說，剔除個人要承擔的“四金”以及所獲得的加班費和相關津貼、補貼，按今年4月1日起施行的新標準，勞動者每月實際拿到手的工資不應低于1280元。“協保”者關注就業補貼“協保”人員就業補貼范圍放寬的政策也頗受市民關注。其中，“何時申辦？”與“怎么放寬？”是來電者咨詢得較多的兩個方面。對此，上海12333勞動保障網提醒大家，就業補貼按月發放，享受新政策的“協保”人員勿須著急申請。目前本市實施“協保”人員就業補貼新政策的各項準備工作目前正在緊張落實之中。按照就業補貼的“當月申領下月發放”原則（即4月份的補貼5月份發放），符合條件的“協保”人員即使在4月下旬提出申請，也不會影響其在5月份及時享受到就業補貼。從今年4月起，大齡“協保”人員就業補貼政策的受益范圍，也將擴大到所有從事市場化就業（不包括公益性崗位就業）的“協保”人員。一份珍貴的“民意晴雨表”“政通”才能“人和”。而上海12333勞動保障網這根電話線不僅“打”暢了民意，促進了政府公開，也反向地匯總了民意，推動了服務型政府的建設。上海市人力資源和社會保障局調研后發現，電話服務不僅成本很低，也是群眾最習慣和最容易接受的政民互動方式。在上海12333勞動保障網，每天都會接到很有價值的來電，一個政策受不受歡迎、落實得好不好、制度有什么不足等，通過百姓來電反饋的信息，就能夠匯出一份珍貴的“民意晴雨表”，有的能為決策作參考，而有的可能幫助推動決策。“很多時候，來電者一些情緒化的話語，我們耐心聽一聽，也不乏有用的信息。”陳然說。上海12333勞動保障網建立以來，熱線中心堅持每天統計來電的數量、人群并進行定量分析，每周上報有關信息。每到一些重大政策出臺前后，就實行每日匯總，保證及時、全面、客觀地反映政策反響、執行情況和民眾訴求，“按照民意來完善政策”。2006年9月，上海出臺高齡老人納保政策，解決了70歲以上城鎮無保障老人的基本生活問題，但由于當時相關政策中并未規定老人去世后的相關待遇標準，因此在文件實施后，就不斷有老人和家屬來電呼吁完善政策，希望能與其他養老人員享受同等的喪葬待遇。市民的意見和建議通過上海12333勞動保障網及時向政府部門進行了反饋，引起了重視，有關部門深入研究后，于2007年完善了政策，此前已去世的納保老人也一并補發了相關喪葬待遇。通過這根熱線，上海人保部門還不定期地就服務質量、政策執行情況開展電話調查，目前已撥打了數十萬個調查電話，收集了幾十套調查數據和幾萬個錄音，為完善政策、客觀反映相關部門服務質量提供了大量詳實的第一手資料。

#勞動保障網 #勞動保障 #勞保

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 廈門社保繳費基數申報6月23日截止

摘要：2014繳費年度（2014年7月-2015年6月）廈門社保繳費基數申報工作從5月10日已經開始啟動，至6月23日截止。本次社會保險繳費工資基數申報主要采取兩種方式:第一種是網上申報；第二種是上門申報。提醒相關單位和個人在6月23日前完成申報。廈門社保繳費基數申報日程安排本次社會保險繳費基數申報期為5月10日至6月23日。5月1日至6月23日期間，單位新增人員如無基數變化，可不辦理年度申報，地稅部門自動以單位增員申報的工資作為2014社保年度的社保繳費基數。6月24日至6月30日，通過地稅網站辦理職工參保的，不必再進行年度申報，地稅部門直接以6月份的申報工資作為2014社保年度的申報工資。廈門社保繳費基數申報方式據悉，本次社會保險繳費工資基數申報主要采取兩種方式:第一種是網上申報。參保單位可直接通過“廈門地稅”網站進行年度繳費基數申報。網站所提供的《參保單位在職人員社會保險費申報表》的參保人員信息、參保人數若與實際情況不符，用人單位應先向地稅辦稅服務廳核實更正。第二種是上門申報。參保單位直接填寫《參保單位在職人員社會保險費申報表》，向地稅辦稅服務廳辦理年度繳費基數申報。地稅部門提醒，獨立個人參保年度申報仍采用“不變不報”的原則，即獨立個人繳費檔次不變更的，不須辦理年度申報，地稅部門按原繳費檔次作為個人2014社保年度的繳費檔次。提醒:2014年度社會保險各項繳費基數可登錄“廈門地稅”網站查詢。參保人員省內異地治大病可直接刷卡結算7月1日起，廈門參保人員在福建省內全省聯網定點醫療機構異地就醫時，將實現大病保險費用即時結算。屆時將為參保人員提供“一站式”的即時結算服務，確保參保群眾方便快捷得到大病保險補償。廈門大病保險最高支付限額由最初的15萬元提高到現在職工40萬元、城鄉居民35萬元，目前，在一個社保年度內，職工和城鄉居民醫療保險綜合保障水平分別達到50萬元和45萬元。保障范圍也覆蓋所有疾病，只要在一個社保年度內，門診、住院累計發生超過基本醫療保險最高支付限額以上的醫療費用，都納入大病保險報銷范圍，避免了參保人員因限定病種而發生高額醫療費用得不到報銷的問題，確保每一位大病患者都能公平享受大病保險待遇。目前，廈門參保人員異地就醫的需求在不斷增長，尤其是重癥患者，據統計，廈門進入大病保險參保人數已達259萬人，截至2014年4月份，在省內異地就醫的大病保險患者達261次，涉及報銷金額達653萬。

#廈門社保 #社會保險 #社會勞動保障

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 吉林12333勞動保障網開展社保咨詢活動

摘要：為全面打造吉林省12333電話咨詢公共服務品牌，推進12333電話咨詢服務工作規范化、一體化發展，拉近12333與廣大百姓的距離，吉林省12333以統一咨詢日為契機，與時俱進、開拓創新、凝心聚力、上下聯動，開展了以“傾聽民聲 服務民生”為主題的“進校園送政策、啟動12333熱線專家席、全省聯動宣傳”等系列活動，充分體現了12333“用心傾聽 真誠服務 以人為本 共建和諧”的服務宗旨，擴大了12333的社會影響力，展現了12333“為民、便民、服務于民”的良好形象。為配合“12333全國統一咨詢日”大型宣傳活動，全省9個市州在同一時間分別開展“進社區、進企業、進校園”送政策等活動，通過為咨詢者提供零距離答疑服務，切實為群眾解決實際問題。一、開展形式多樣的宣傳活動吉林省以全國統一咨詢日為契機，開展了形式多樣的宣傳活動，營造活動聲勢和輿論氛圍。全省12333工作人員分別走進當地的人力資源市場、經辦業務大廳和社區等場所開展宣傳活動。現場的宣傳專題片吸引了很多的群眾，有人駐足觀看、有人側耳傾聽，咨詢員們熱情、耐心的將每一個宣傳折頁一張張的發放到群眾手中，形成了一道獨特的風景線。咨詢日當天，全省累計為5600多位市民提供了有關養老保險、醫療保險和就業創業等方面的咨詢服務，發放各類業務宣傳材料16000余份。二、走進校園進行現場咨詢服務4月2日下午，在省人力資源社會保障信息管理中心陳新鎖主任的帶領下，省本級12333咨詢服務電話攜手長春工程學院開展“人力資源社會保障政策進校園，助力高校大學生創業就業”活動。活動現場，陳主任向廣大師生簡要介紹了吉林省12333咨詢服務電話情況和服務內容，并將12333編纂的便民服務手冊贈予學院師生，隨后12333咨詢工作人員通過宣講和互動的形式，為廣大畢業生講解有關勞動合同法、創業就業等方面的政策，并對大學生提出的問題進行逐一解答，面對面的與學生交流，學生提問積極踴躍，咨詢員解答清晰明了，現場氣氛十分熱烈。此次活動，提高了大學生的法律維權意識，為大學生就業創業保駕護航、助力加油，得到師生們的廣泛贊譽。咨詢日期間，全省各地12333工作人員分別走進遼源市技師學院、白城師范學院等大學校園，累計為近3萬名大學生提供現場咨詢服務，得到了師生們的充分認可和好評。三、專家提供在線咨詢服務在進行現場宣傳活動的同時，省本級和9個市州12333咨詢服務熱線除正常咨詢員坐席外，還邀請養老保險處、工傷保險處、醫療保險處、法規監察科、公務員管理科和就業局再就業處等業務處室專家做客12333咨詢熱線，為咨詢者提供政策咨詢服務，并受理投訴、舉報和聽取意見、建議等。活動當天熱線咨詢量再創新高，全省共邀請業務專家21位，接聽群眾來電600多個。12333是全國統一的人力資源和社會保障公益服務電話，具備自動語音應答、人工接聽解答、傳真、網絡及電子信箱等服務功能。隨著市民自我維權意識的增長，全省12333開通六年來，咨詢量不斷攀升，共受理電話咨詢近100多萬人次，日均受理500多人次。通過電話咨詢和12333綜合服務網在線咨詢方式，直接為全省廣大群眾辦事94.6萬件，公眾評價滿意度達100%。12333在方便社會公眾的同時，也大大減輕了人社部門各級窗口單位的工作壓力，提高了服務效率，為市民提供了更高效、更優質的便民咨詢服務平臺。下一步，吉林省12333勞動保障網還將繼續組織開展走進大學、社區、企業等場所進行宣傳，進一步增強廣大群眾的法律意識和自我維權意識，充分發揮12333在人社系統民生服務工作中的重要作用，為構建吉林和諧社會做出應有的貢獻。

#勞動保障 #12333 #社保查詢

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 2012年勞動保障咨詢熱點盤點

摘要：社會保險一直是大家關心的重要問題，個人社保如何查詢，勞動保障熱線是什么？下面，小編為大家詳細的介紹我國的勞動保障服務。記者從12333勞動保障咨詢服務熱線了解到，2012年養老保險政策咨詢成為市民最關心的話題，此外個人參保信息查詢、勞動保障舉報投訴也是全年的咨詢熱點。養老保險咨詢占兩成12333勞動保障咨詢服務熱線提供的數據顯示，2012年12333勞動保障咨詢服務熱線全年呼入總量為82833次，人工接通率為92.88%，其中養老保險政策為最熱門的咨詢熱點，主要為退休年齡、養老保險參保、異地轉移。此外，個人參保信息查詢、勞動保障舉報投訴也是全年的咨詢熱點。養老保險政策全年咨詢量為17725次，占總咨詢量的21%。主要為退休年齡，全年咨詢量為5672次，占養老保險政策咨詢量的32%；養老保險參保咨詢量為3367次，占19%；異地轉移咨詢量為1949次，占11%。另外個人參保信息查詢全年咨詢量為13170次，所占比例為16%；勞動保障舉報投訴全年咨詢量為7454次，占9%，以上三大咨詢是全年的咨詢熱點。退休年齡是多少歲？答：根據蘇勞社險[2007]24號第十二條規定，退休年齡是指下列情形之一：男滿60周歲，女干部滿55周歲，女工人滿50周歲（其中，45周歲前在管理或技術崗位上工作、45周歲后仍繼續在管理或技術崗位上工作過的女工人，個體工商戶和靈活就業人員的女參保人員，保留養老保險關系的女失業人員以及農村居民戶口的女參保人員，年滿55周歲）；符合國務院國發[1978]104號文件規定從事井下、高溫、低溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作并達到規定年限的，男滿55周歲，女滿45周歲；男滿50周歲，女滿45周歲，因病或非因工致殘，經設區的市級以上勞動能力鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。參保職工怎樣享受生育保險待遇？答：懷孕12周起辦理生育保險IC卡，有效期為七個月。女職工需提供單位開具的證明、本人身份證和復印件、準生證和復印件。男職工配偶無經濟收入者，除上述材料外，需提供男女雙方身份證和復印件、居住地居委會出具的無業證明。預產期前一周辦理生育保險IC卡，有效期三周。女職工提供單位開具的證明、產檢時生育保險IC卡（未辦理產檢生育保險IC卡者，需提供本人身份證和復印件、準生證和復印件、單位證明），男職工配偶無經濟收入者，除上述材料外，需提供男女雙方身份證和復印件、居住地居委會出具的無業證明。報銷時按規定項目進行報銷，無具體金額或比例規定。職工失業期間養老保險個人帳戶如何處理？答：職工失業期間個人帳戶可作如下處理，此期間不繳納基本養老保險費用，也不計算繳費年限；養老保險個人帳戶由原經辦機構予以保留，個人帳戶儲存額照常計息。失業期間達到退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限）滿15年的，可以按規定辦理正常退休手續，享受基本養老保險待遇。社會保險費不得直接發放給職工有市民投訴稱，單位每次發工資時，都將職工的工資和廠里應繳納的社會保險費直接發給個人，由個人自愿去辦理社會保險。請問，廠里這樣做是否符合國家規定?答：凡是法律法規規定實施范圍內的用人單位及其職工，都必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。因此不存在自愿或不自愿繳費的問題，這也是社會保險與商業保險的區別之一。國務院《社會保險費征繳暫行條例》規定，社會保險費應當由用人單位和職工共同繳納，職工的繳費由用人單位從工資中代扣代繳。用人單位應當依照規定，將社會保險費繳納到社會保險經辦機構。因此，你們所在企業將社會保險費發放給個人，由個人自愿辦理社會保險的做法，是違反國家規定的。居民的社會保障個人信息可通過三個途徑查詢。如果您不需要打印服務，最快捷的方法是登錄市人力資源和社會保障局的官方網站在網址的左側有“勞動保障個人信息查詢”專區，點擊進入后，通過輸入身份證和社保卡或醫保卡號簡單注冊后，即可通過輸入身份證號查詢相關的個人信息。1、 參保個人使用勞動保障個人信息查詢系統須注冊登錄信息，包括公民身份號碼、社會保障卡卡號或醫保卡號，注冊信息同時設定登錄密碼。如有忘記密碼，可重新進行注冊。無社會保障卡亦無醫保卡的參保人員暫不能提供查詢。2、 如對所查詢信息存有異議，請聯系所在單位負責社會保險的工作人員進行數據信息核實，屬于個人繳費的參保人員，請到所屬區縣社保分中心進行數據信息核實。3、 勞動保障個人信息查詢系統數據按月更新，當月領取社保卡須次月辦理注冊查詢。4、 本機首次使用勞動保障個人信息查詢系統，需要安裝插件MSXML。本站提供插件的下載鏈接，轉自MICROSOFT官方網站。完成插件下載后，雙擊插件安裝程序，按照提示完成插件的安裝后，即可訪問勞動保障個人信息查詢系統。您還可撥打勞動保障電話咨詢服務熱線12333，提供本人身份證號碼和社會保障卡卡號(或醫保卡卡號)，通過信息核對和密碼驗證后人工查詢本人的相關信息。通過這兩個方法，參保市民足不出戶，即可按照一定的程序查詢到自己的養老保險、醫療保險、失業保險和工傷保險的繳費基數、繳費到賬及個人賬戶等信息，操作簡單，方便快捷。查詢的數據為截至上個結算月的最新業務數據。除了以上這兩個途徑，市民也可持身份證和社會保障卡卡號到所屬區縣社保分中心進行數據查詢，同時您可持身份證通過各社保分中心的自助式社保明細打印機享受打印明細服務，收費為1元錢。市民可通過官網或12333熱線查詢所屬區縣社保分中心的地址和電話。
 

#勞動保障 #社會保障 #社會保險

2024-12-02 17:53:05

行業資訊 2013年勞動保障工作新部署

摘要：近來，如何做好勞動保障是政府關心的重要問題，2013年中國新形勢下的勞動保障該如何做好呢？什么是勞動保障呢？勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所采取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別于其他對勞動關系調整的法律制度。勞動保障法讓勞動有保障，勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。勞動法是我國社會主義法律體系中的一個重要的獨立部門，是調整勞動關系以及與勞動關系密切聯系的一些關系的法律規范的總稱。有時亦指勞動法典。我國勞動法律體系的內容主要包括：勞動就業制度的規定、勞動合同的規定、集體合同的簽訂與執行辦法、職業培訓法規、工作時間與休息時間規定、工資法規、勞動安全與衛生的各項規程、女職工和未成年工特殊保護辦法、社會保險與福利制度、勞動爭議處理制度、有關執行勞動法的監督檢查制度等。在新形勢下，勞動保障工作的內容越來越豐富，任務也越來越繁重。當前，我國正處于建立中國特色社會主義市場經濟體制的關鍵時期，需要大力加強勞動保障工作。隨著“兩個確保、三條保障線、五大社會保險”逐漸深入人心，人民群眾對勞動保障工作的要求和期望值也越來越高。因此，新形勢下的勞動保障工作給我們提出了新的更高的要求，筆者認為，應該從以下幾方面做好勞動保障工作：一、 進一步加強政治理論及業務知識的學習，不斷提高自身素質。當前，勞動保障工作面臨的新情況及新問題層出不窮，我們不熟悉、不了解、不懂的東西還很多，要做好這項工作，必須具備優良的政治思想素質和過硬的專業知識。一方面要不斷加強自身的政治理論學習，進一步提高思想政治素質，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅持不懈地學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，用理論來武裝頭腦；另一方面要努力提高業務素質。勞動與社會保障工作是一項專業性較強的工作，要求具備較高的專業知識和過硬的業務能力。這就需要不斷地學習，向同事學習、向社會學習，學習新理論、發現新情況、研究新問題，在實踐中學習、在實踐中提高，努力夯實自己的專業知識，培養過硬的業務能力。只有具備了這些，才能干好勞動保障工作。二、 盡職盡責，進一步增強做好勞動保障工作的責任感和緊迫感。每位從事勞動保障工作的同志都要牢固樹立“立黨為公、執政為民”的宗旨，并很好地用來指導勞動保障工作。另外，還要積極克服陳舊的思想觀念，著眼于新的問題，總結新的經驗，探索新的路子，使各項工作充分體現時代性、規律性和創造性。與此同時，更要用科學發展觀來指導勞動保障工作的全局，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，切實為廣大職工和群眾誠心誠意地辦實事、辦好事。面對自已的工作崗位，要忠于職守，全身心地投入到工作中去。不怕苦、不怕累、樂于奉獻，把工作想在前，干在前，為勞動保障事業多做貢獻。三、 完善社會保障體系建設，進一步加大社會保險基金征繳和監管工作力度。一是要加快建立和完善社會保障體系建設，促進社會保障事業持續健康發展。特別是要加快完善城鎮職工基本養老保險制度，做實個人賬戶，完善統籌，積極探索建立農民工養老保險和農村養老保險制度，全面推進新型農村合作醫療制度建設，逐步實現城鄉居民醫療保險制度的全覆蓋。二是要進一步加大“社會保險基金”征繳、監管工作力度。充分發揮行政監督、專門監督和社會監督的作用，對拒繳、瞞報、少繳基本養老保險費的，要嚴肅依法處理對欠繳養老保險費的，要采取各種措施，切實足額追繳。同時，要不斷強化對養老保險基金的監管，完善嚴格的監督管理政策法規，努力做到依法監督。四、 不斷強化就業和職業技能培訓，建立穩定和諧的勞動關系。一是要以貫徹實施《就業促進法》為契機，進一步擴大就業規模和改善就業結構，在解決下崗失業人員再就業的基礎上，促進畢業生就業，推動農村富余勞動力轉移。二是要建立城鄉一體化的職業技能培訓和職業教育體系，把職業培訓和職業教育作為提高勞動者素質的重要途徑，加強領導，統籌規劃，狠抓落實。與此同時，還要積極開展大中專畢業生職業技能培訓和創業培訓，不斷加強農村富余勞動力轉移就業培訓力度。三是要認真貫徹實施《勞動合同法》和《勞動爭議調解仲裁法》，在解決勞動關系領域突出問題的同時，加快完善勞動關系的利益協調機制、糾紛調處機制和監察執法機制。在加強利益協調機制建設上，要以提升政府職能部門協調勞動關系的能力為核心，以加強基礎工作和組織建設為重點，建立健全勞動關系工作體系，推動各類用人單位與勞動者簽訂勞動合同。在完善糾紛調處機制上，要不斷推進勞動爭議仲裁機構實體化建設和勞動爭議調解體系建設，完善勞動爭議仲裁制度，提高勞動仲裁效能。
 

#勞動保障 #社會保險 #社會保障

2024-12-02 17:53:05

實事資訊 社會勞動保障網2013社保工作總基調穩中求進

摘要：全國社會保險局長會議召開2月27日至28日，全國社會保險局長會在重慶召開。人社部副部長胡曉義出席會議并講話。胡曉義指出，2012年，社會保險各項工作繼續取得顯著進展。十八大部署了“全面建成覆蓋城鄉居民的社會保障體系”的總任務，貫徹落實十八大關于社保體系建設要求，要著力推動全民覆蓋，著力深化制度改革，著力破解重大難題，著力建立便民快捷服務體系。胡曉義要求，2013年社保工作要按照中央確定的穩中求進總基調，以穩定為要旨，穩量求質，有力提升社保制度長期發展運行質量。提高擴面質量，探索建立全民參保登記制度。努力提升各群體參保的持續性，提高參保繳費率，完善多繳多得激勵機制。提高基金運行質量，確保基金征繳率，確保各項待遇落實。提高基金監管水平，推動城鄉居民養老保險基金實行省級管理，健全其他險種不同層級統籌經辦管理機制。大力推動反欺詐和非現場監督工作。全面推行醫保付費總額控制，強化對定點醫療機構和藥店的監管，將監管延伸到醫生的醫療服務行為。嚴格工傷康復費、工傷預防費支出管理。大力推行各險種社保基金的統一征繳。加快推進異地轉移、異地結算、比對查詢等跨地區系統應用，逐步實現社保聯網數據全覆蓋的目標。胡曉義強調，健全社會保障經辦管理體制，重點是進一步理順社保行政管理體制，著力整合經辦資源，提高管理服務效率；建立更加便民快捷的服務體系，重點是加快基層社會保障服務平臺建設，加強社保障規范化、信息化、專業化建設。法媒：工資普漲，中國社會將有更大變化法國《世界報》發表《中國在工資增長和保持競爭力中間搖擺不定》一文，稱中國人的工資越來越高，對中國的競爭力將產生一定負面影響，但長遠看來，收入增長將拉動內需，促進社會的轉型。天津市勞動和社會保障部門一系列政策幫大學生就業昨日從天津勞動部門獲悉，市勞動和社會保障局出臺一系列政策，將高校畢業生就業納入全市整體就業工作計劃，統籌管理與服務，為高校畢業生就業提供勞動政策保障。據悉，在服務高校畢業生方面，本市勞動部門采取一系列措施，主要包括：本市職業鑒定機構將集中3個月到半年時間，對本市尚未落實工作崗位、并有培訓愿望的高職畢業生實施“高職畢業生職業資格培訓工程”，推行高校畢業生學歷證書和職業資格證書并重制度。本市各級勞動保障部門開辦的職業介紹機構，到今年12月底免費為今年應屆高校畢業生提供求職登記、政策咨詢、素質測評、職業指導和職業介紹的“一條龍”服務，并提供全程人事代理。全市各級勞動保障行政部門將在有條件的企業建立“高校畢業生就業實習基地”，作為就業培訓的延續，組織暫時未能就業的高校畢業生，在實際工作崗位上進行一段時間的實習，以提高高校畢業生的動手能力，增強上崗適應性。對有自主創業和自謀職業愿望的高校畢業生，勞動保障部門將制定鼓勵和扶持政策，提供包括項目開發、專家指導、創業培訓、融資服務為一體的創業指導，增強高校畢業生自主創業和自謀職業的能力。凡是具有本市城鎮戶口的高校畢業生，已實行靈活就業或尚未就業的，可以個人身份按照國家和本市有關規定參加基本養老保險和醫療保險。 

#社會保險 #勞動保障

2024-12-02 17:53:05

行業資訊 成都市勞動保障網推出模擬社保計算器

摘要：成都市人力資源和社會保障局是統一管理全市勞動和社會保障工作的市政府工作部門。主要貫徹執行勞動和社會保障工作的方針、政策、法律、法規及勞動和社會保障制度改革總體方案，編制全市勞動和社會保障事業發展規劃和工作計劃并組織實施；擬定勞動和成都市社保地方性法規、規章草案，通過發布后組織實施和監督檢查，負責勞動和社會保障政策服務咨詢機構的管理等。成都市勞動社會保障局網站功能包括：成都市社保局醫保、養老保險、社保查詢。　　成都出臺新政保障勞動者社保權益日前，成都出臺了《關于查處侵害勞動者社會保險權益案件有關問題的通知》，對違反社會保險法律法規的行為，從案件受理、案件查處、補繳補辦等方面明確了基本原則、具體流程和長效機制。《通知》明確，成都市和區(市)縣勞動保障監察機構和社會保險經辦機構，在實施勞動保障監察和社會保險稽核的同時，具體負責受理涉及用人單位侵害勞動者社會保險權益案件的投訴、舉報。投訴舉報窗口首次接待受理勞動者投訴舉報的工作人員為首問責任人，負責案件辦理的協調以及與當事人的聯系溝通及政策解釋等工作。此外，區(市)縣勞動保障監察機構和社會保險經辦機構依據相關規定，按屬地化原則受理涉及侵害勞動者社會保險權益的投訴、舉報案件。據悉，成都將重點查處案件的六個方面，分別是，用人單位未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明的；用人單位不辦理社會保險登記的；用人單位向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數額時，瞞報工資總額或者職工人數的；用人單位未按時足額繳納社會保險費的；定點醫療機構、定點零售藥店、社會保險中介等社會保險服務機構以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的；以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的。成都勞動保障網新增“社保模擬計算器”服務單位每月應為我繳納多少社保費用？是否根據工資數額如實繳納了？我退休時可以領取多少養老金？這些問題大家都想弄明白。即日起，您只需登錄全新改版的成都勞動保障信息網，輸入工資等個人資料，“社保模擬計算器”就會給您全面解答。從成都市勞動保障局獲悉，成都勞動保障信息網正進行全新升級，很多勞動就業、社保等方面的便民功能都可以通過網站實現。具體流程如下：登錄成都市勞動保障信息網，在首頁找到“模擬計算器”欄目，里面有在職繳費、個體繳費、養老金預測、生育報銷、再就業補貼等5個小板塊。點擊“在職繳費”，市民只要輸入工資和年齡，點擊“計算”按鍵，網站就會給出基本養老保險(含生育保險)、基本醫療保險、失業保險等社保單位和個人應分別繳費的數額。而點擊“養老金預測”，只要輸入出生年份、性別和繳納基數，就能預測退休后領取養老金的情況。通過新版網站，市民還可以了解勞動保障規章、規范性文件及權威信息，獲得勞動保障局的辦公區域分布、區(市)縣勞動保障機構的聯系方式和辦事流程圖等資料。網站同時為市民提供青年見習申請、小額貸款申請、再就業優惠證申請等20余種在線查詢、在線申報及在線辦理等特色服務。成都市勞動保障信息中心有關人士表示，在新舊網站切換期間，可能出現無法訪問等問題，希望市民諒解。同時，歡迎市民對新版網站提出寶貴的意見和建議。聯系電話：87706848。
 

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2024-12-02 17:53:05